【正文】 部門、責(zé)任人及整改時(shí)限，做到部署到位，責(zé)任到位，落實(shí)到位。五、工作要求統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。此項(xiàng)工作由政工、紀(jì)檢部門共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。采取演講比賽、知識(shí)搶答賽、歌詠比賽等民警喜聞樂(lè)見(jiàn)、生動(dòng)活潑的形式，組織開展一次以反腐倡廉為主題的廉政教育活動(dòng)，提高廣大民警的拒腐防變能力和廉潔自律意識(shí)。各單位黨政一把手要帶頭給民警上黨課，確保參訓(xùn)率為100%。各單位要精心組織召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，各支部召開一次黨員組織生活會(huì)，認(rèn)真查擺在執(zhí)法執(zhí)紀(jì)、思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)習(xí)作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，開展嚴(yán)肅的批評(píng)與自我批評(píng)，并針對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題制定整改方案，落實(shí)整改措施，堅(jiān)決予以整改。以學(xué)習(xí)黨章、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為主要內(nèi)容，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨章，增強(qiáng)黨性觀念，強(qiáng)化黨員意識(shí)，維護(hù)黨章權(quán)威。工作作風(fēng)方面：著力解決辦事拖拉，效率不高；不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀，得過(guò)且過(guò)；作風(fēng)飄浮，責(zé)任心不強(qiáng)；令不行，禁不止；“門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”等問(wèn)題。分局紀(jì)委、政工室、機(jī)關(guān)總支共同負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織實(shí)施。特制定如下工作方案：[找文章到☆大☆秘☆書☆網(wǎng)一站在手，寫作無(wú)憂！]一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以貫徹科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以“執(zhí)法公正、一心為民”為載體，以實(shí)現(xiàn)“單位零事故、執(zhí)法零過(guò)錯(cuò)、干警零違紀(jì)”為目標(biāo)。在作風(fēng)建設(shè)年中，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，嚴(yán)格警容風(fēng)紀(jì)，密切警民關(guān)系，切實(shí)解決隊(duì)伍建設(shè)和工作中存在的突出問(wèn)題，努力塑造新形象，樹立新作風(fēng)，創(chuàng)造新環(huán)境，迎接新挑戰(zhàn)，真正把我局建設(shè)成為進(jìn)取型、務(wù)實(shí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。三、整改重點(diǎn)圍繞執(zhí)法執(zhí)紀(jì)、思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)習(xí)作風(fēng)等六個(gè)方面存在的問(wèn)題，重點(diǎn)進(jìn)行整改：執(zhí)法執(zhí)紀(jì)方面：著力解決徇私枉法，搞錢權(quán)交易；濫用職權(quán)、索拿卡要；違法違規(guī)辦案，濫用強(qiáng)制措施；執(zhí)法不文明，特權(quán)思想嚴(yán)重，傷害群眾感情；玩忽職守，執(zhí)法不作為、亂作為等問(wèn)題。生活作風(fēng)方面：著力解決奢侈浪費(fèi)，有禁不止；貪圖享受，追求享樂(lè)；交友不慎，行為不檢點(diǎn)；警容不整，著裝不規(guī)范等問(wèn)題。各單位要制定專題學(xué)習(xí)教育的具體方案，分局黨委中心組理論學(xué)習(xí)不少于4次，參學(xué)率不低于90%。此項(xiàng)工作由機(jī)關(guān)總支和政工室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。每名民警要結(jié)合工作實(shí)際和思想實(shí)際，撰寫一篇心得體會(huì)。此項(xiàng)工作由紀(jì)檢部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。組織一次專項(xiàng)督查行動(dòng)。開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)是市委、市局為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)作出的重要部署，也是今年隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容。各單位的“一把手”要切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”的政治責(zé)任，負(fù)總責(zé)，親自抓；領(lǐng)導(dǎo)班子要集體抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，政工、紀(jì)檢部門要發(fā)揮職能積極抓，各部門齊抓共管，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。要注重正面宣傳，選樹先進(jìn)典型，加強(qiáng)輿論宣傳，營(yíng)造良好氛圍。第二篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案正鑲白旗工業(yè)園區(qū)辦公室 機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案按照旗委、政府關(guān)于開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的精神，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)就我辦開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)制定如下實(shí)施方案。二、主要內(nèi)容“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重要載體，要與當(dāng)前的中心任務(wù)相結(jié)合，統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)推進(jìn)。每?jī)蓚€(gè)月確定一個(gè)“懇談日”，每年就12個(gè)關(guān)系工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的議題進(jìn)行懇談，懇談重點(diǎn)圍繞“振興園區(qū)經(jīng)濟(jì)”這一發(fā)展主題，聽(tīng)取有關(guān)部門和企業(yè)的意見(jiàn)。加強(qiáng)服務(wù)中心窗口建設(shè)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。深入開展樹文明新風(fēng)、塑部門形象活動(dòng)。從工作職能和具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)出發(fā)，建立健全崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)責(zé)任制、失職追究制等各項(xiàng)制度，發(fā)揮好服務(wù)中心的服務(wù)窗口作用。圍繞深化為企業(yè)服務(wù)，認(rèn)真查漏補(bǔ)遺、固強(qiáng)補(bǔ)弱。在發(fā)展上需要破解的難題，在延伸服務(wù)上要辦的實(shí)事，確定承諾事項(xiàng)，明確領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人、目標(biāo)要求和完成時(shí)限，通過(guò)新聞媒體向社會(huì)公布。要嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)辦制，實(shí)現(xiàn)服務(wù)全天候、工作無(wú)缺位、辦理一站式。考核評(píng)議制。進(jìn)一步 深化行風(fēng)評(píng)議工作，擴(kuò)大參評(píng)人員范圍，將評(píng)議結(jié)果向社會(huì)公布。大力引進(jìn)和發(fā)展優(yōu)勢(shì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)。一是加快園區(qū)總體規(guī)劃編制，完成園區(qū)環(huán)境評(píng)價(jià)規(guī)劃、可持續(xù)發(fā)展論證，建設(shè)控制性詳細(xì)規(guī)劃。一是繼續(xù)做好蒙蘇特化工服務(wù)促進(jìn)工作，實(shí)現(xiàn)蒙蘇特化工一期順利投產(chǎn)，二期項(xiàng)目順利啟動(dòng)。2011年在兩園區(qū)（道西、朝格溫都爾）完成規(guī)劃編制的基礎(chǔ)上，完成園區(qū)環(huán)評(píng)、安評(píng)、水資源論證等工作，制定和完善園區(qū)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方案和園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并完成主要道路、供水、排水、管網(wǎng)及供電線路設(shè)計(jì)和建設(shè)，爭(zhēng)取完成道路硬化2公里、供水1公里、排水排污1公里、供電1公里，進(jìn)一步配套完善朝格溫都工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在重點(diǎn)建設(shè)園區(qū)內(nèi)完成土地收儲(chǔ)200畝。一是加強(qiáng)項(xiàng)目合同執(zhí)行力度，在投資總額、投資強(qiáng)度、產(chǎn)業(yè)政策、用地政策、規(guī)劃許可、環(huán)保要求、工程進(jìn)度、優(yōu)惠政策等方面嚴(yán)格審核，確保項(xiàng)目達(dá)到合同約定要求。一是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)園區(qū)職工的教育和管理，弘揚(yáng)“園區(qū)效率”，建立健全激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)部門的考評(píng)，建設(shè)一支精干優(yōu)良的園區(qū)干部隊(duì)伍，不斷提高園區(qū)整體素質(zhì)和工作效率。動(dòng)員學(xué)習(xí)。調(diào)研謀劃。（二）全面開展、整體推進(jìn)階段(4月11日至7月31日)主要任務(wù)是，全面開展“五項(xiàng)活動(dòng)”，實(shí)施“二項(xiàng)工程”，健全“五項(xiàng)制度”。問(wèn)卷調(diào)查。（三）集中攻堅(jiān)、破解難題階段（8月1日至10月31日）主要任務(wù)是是，在鞏固第二階段成果的基礎(chǔ)上，集中破解一批制約工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的難點(diǎn)、廣大企業(yè)關(guān)心的熱點(diǎn)和園區(qū)工作中的重點(diǎn)問(wèn)題，以實(shí)際行動(dòng)取信于企業(yè)。嚴(yán)肅懲治“不作為、亂作為”問(wèn)題。作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，必須常抓不懈。開展活動(dòng)情況由服務(wù)對(duì)象做滿意度測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果作為年終考核的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)公布。四、組織保障（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。（二）注重宣傳，營(yíng)造氛圍。全體工作人員要做到“五個(gè)不讓”：不讓上級(jí)部署的 工作在我手中延誤，不讓需要辦理的事情在我手中積壓，不讓各種差錯(cuò)在我身上發(fā)生，不讓來(lái)辦事的同志在我這里受到冷落，不讓部門的形象在我這里受到影響。（五）強(qiáng)化督查，注重實(shí)效。（六）搞好結(jié)合，推動(dòng)工作。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是公安機(jī)