【正文】 需要我們到基層實踐中去向村支兩委干部學(xué)習(xí)，真刀真槍地干一干，自己動手操練操練，逐步提高自己的能力。怎樣改變自己，當(dāng)?shù)氐母刹咳罕娋褪抢蠋煟撔南蛩麄儗W(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入角色，投入工作，通過學(xué)習(xí)和工作改變自己，適應(yīng)環(huán)境。由于駐村時間短，發(fā)展經(jīng)濟(jì)是一項長期的持續(xù)性工作，加上某某村經(jīng)濟(jì)條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)工作上還有待提高。二、存在問題駐村工作在取得一定成績的同時，也存在著一些問題。二是為進(jìn)一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和黨員學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和三項制度文件精神達(dá)10余次，努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平，大力強(qiáng)化他們宗旨觀念和責(zé)任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。通過一個多月的努力，某某村委會的社長換屆選舉工作依法依規(guī)順利進(jìn)行。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強(qiáng)群眾發(fā)展的信心，也贏得了群眾的一致好評。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。現(xiàn)將三個月來的駐村工作總結(jié)如下：一、主要工作開展情況（一）深入調(diào)查摸底，摸清村情民意駐村后，為了及時掌握第一手資資料，摸清某某村的基本情況，掌握矛盾產(chǎn)生的根源，我和村兩委成員采取多種形式開展調(diào)查研究：一是“請進(jìn)來”。三、嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律八項要求，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律進(jìn)一步加強(qiáng)黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和成員按照黨中央要求和上級黨組的工作部署，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“三個代表”重要思想，聯(lián)系思想和工作實際，認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，深刻認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，深入抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不敢有絲毫懈怠，做到了思想認(rèn)識上和領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)履行上的兩個到位。制訂年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點，明確了第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點，各單位、部門按照工作重點，結(jié)合工作實際，落實職能范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)，組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工體系進(jìn)一步健全。建立了 “一把手”對懲治和預(yù)防腐敗工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，班子成員分別負(fù)起職責(zé)范圍內(nèi)的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的責(zé)任體系，并把建立健全懲防體系工作落實情況納入各單位、部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核范圍，積極推進(jìn)懲防體系的建立健全。第一篇：2010年第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作小結(jié)六道灣社區(qū)2010年第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)小結(jié)第一季度我社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七大、廉政工作會議精神，按照全市服務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議和六道灣街道黨風(fēng)廉政建設(shè)會議部署要求，堅持求真務(wù)實，標(biāo)本兼治，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，狠抓制度落實，努力從源頭上預(yù)防和遏制違法違紀(jì)問題的發(fā)生，不斷推進(jìn)全區(qū)服務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作深入開展，促進(jìn)了全年社區(qū)服務(wù)各項工作任務(wù)的順利完成。各科室、稽查社區(qū)、信息中心認(rèn)真落實《實施方案》，不斷總結(jié)以往本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的基本經(jīng)驗，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的不斷深入。認(rèn)真落實黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況報告和評議制度，按規(guī)定自覺開展黨組班子責(zé)任制落實情況的報告和第一責(zé)任人述職述廉，進(jìn)行群眾滿意度測評，實施了黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的民主評議。全社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，認(rèn)真落實中紀(jì)委的“八項要求”，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政有關(guān)規(guī)定，自覺接受各方面的監(jiān)督，政治意識、大社區(qū)意識、廉潔自律意識和自覺接受監(jiān)督的意識進(jìn)一步增強(qiáng)，表率作用得到了充分發(fā)揮。分別將村干部和村民小組長請到村委會，召開村兩委班子擴(kuò)大會議，詳細(xì)聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當(dāng)?shù)孛袂轱L(fēng)俗、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。通過深入的調(diào)查摸底，整理出當(dāng)?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。（三）抓好社長換屆選舉，建設(shè)好村委領(lǐng)導(dǎo)班子駐村伊始適逢村社長換屆選舉，作為駐村工作的一項重要內(nèi)容，能否確保村社長換屆工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設(shè)一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子、建設(shè)一支好的黨員干部隊伍的重要指標(biāo)。隨著兩名村社長的成功選出，某某村支、村兩委班子得以健全，接著，某某村村民小組換屆和村民代表，監(jiān)督，理財小組推選等工作也均圓滿完成，村民自治組織得以健全。（五）狠抓自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾能力作為駐村干部，我們雖然學(xué)歷比較高，但是在機(jī)關(guān)工作時間比較多，基層工作經(jīng)驗較少。主要表現(xiàn)在：一是基層工作經(jīng)驗缺少，工作新局面還待打開。三、工作感受一是要轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變感情。二是要認(rèn)真積累經(jīng)驗。要學(xué)會聯(lián)系群眾、溝通群眾的方式、方法，學(xué)會從實際出發(fā)去做一件件實事，還要學(xué)會團(tuán)結(jié)同事，同基層干部、人民群眾打成一片。回顧駐村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強(qiáng)。一、公司人員招聘情況我們東寶公司周家渡市容環(huán)境服務(wù)分公司共招聘人員數(shù)量到達(dá)92人，面試合格73人，體檢通過合格人員54人。二、公司管理制度公司每位新進(jìn)職工必須在上崗之前進(jìn)行新員工入職培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要有《東寶公司員工勞動管理規(guī)定》、《東寶公司員工請假管理規(guī)定》、《東寶公司員工績效管理辦法》、《東寶公司勞動合同管理辦法》。以東明路為界分為東西兩塊，作業(yè)時間段從6點30分至22：00