【正文】 、新的作風(fēng)。要在機(jī)關(guān)營(yíng)造各類人才施展才華的良好氛圍，為本地區(qū)、本部門、本單位中心工作的圓滿完成，提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想、政治和組織保證。在工作目標(biāo)上，要圍繞中心來制定；在工作思路上，要圍繞中心來謀劃；在工作措施上，要圍繞中心來運(yùn)籌；在工作成效上，要圍繞中心來考核。在我任支部書記一年多來的工作中，體會(huì)到做好機(jī)關(guān)黨建工作，要切實(shí)要強(qiáng)化“三個(gè)意識(shí)。一是轉(zhuǎn)變思想觀念。而實(shí)現(xiàn)這個(gè)保證的核心是就是做好機(jī)關(guān)黨建工作。此外，廣大黨員還在組織文化建設(shè)、學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建和“辦稅e站”服務(wù)品牌創(chuàng)建等工作中，發(fā)揮骨干作用，為區(qū)局榮獲系統(tǒng)“先進(jìn)集體”、“文明單位”、“先進(jìn)理論學(xué)習(xí)中心組”“預(yù)防職務(wù)犯罪”先進(jìn)單位、“玄武區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”、“市局學(xué)習(xí)型組織推進(jìn)工作先進(jìn)單位”和“江蘇省總工會(huì)創(chuàng)建示范單位”等榮譽(yù)做出了重要貢獻(xiàn)。近幾年，區(qū)局黨建目標(biāo)管理工作，在系統(tǒng)考核中，年年名列前茅，支部連續(xù)多次被市局機(jī)關(guān)黨委評(píng)為 “先進(jìn)基層黨組織”。二是黨建工作電子化。促進(jìn)了黨建工作的開展。三、實(shí)現(xiàn)“三個(gè)促進(jìn)”，提升“三會(huì)一課”效果促進(jìn)了黨員素質(zhì)的提高。二是開展“融入基層，永葆先進(jìn)”活動(dòng)。貼近服務(wù)社會(huì)，使黨員服務(wù)范圍更廣。貼近國(guó)稅工作，使黨員作用發(fā)揮更大。二是組織系列專題講座。一是定期組織召開黨員、干部思想分析會(huì)。邀請(qǐng)省委黨校教授，圍繞“團(tuán)隊(duì)決策與個(gè)人決策不同”主題開展“海上遇難游戲”，進(jìn)行互動(dòng)式討論，在強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)、個(gè)人修煉的基礎(chǔ)上，以“推進(jìn)組織修煉”為重點(diǎn)，激發(fā)群體智慧，增強(qiáng)組織凝聚力。一是運(yùn)用網(wǎng)站平臺(tái)進(jìn)行共享學(xué)習(xí)。我們及時(shí)組織黨員學(xué)習(xí)、討論從納稅人滿意度調(diào)查中反饋的問題、意見，提出采取行之有效的改進(jìn)措施，由黨員帶頭加以落實(shí)。支部還開展了黨員先進(jìn)性論論壇，組織黨員“找差揭短”，找準(zhǔn)角色定位，更好地發(fā)揮黨員作用。構(gòu)建反思學(xué)習(xí)系統(tǒng)，增強(qiáng)黨員教育管理的針對(duì)性。第一篇：機(jī)關(guān)黨建工作創(chuàng)新[范文模版]機(jī)關(guān)黨建工作創(chuàng)新：創(chuàng)新“三會(huì)一課”制度提高基層黨建工作實(shí)效“三會(huì)一課”制度是基層黨支部長(zhǎng)期堅(jiān)持的一項(xiàng)加強(qiáng)黨員教育管理、健全黨的組織生活的重要制度。反思是最重要的學(xué)習(xí)。構(gòu)建反饋學(xué)習(xí)系統(tǒng)，增強(qiáng)黨員教育管理的現(xiàn)實(shí)性。我們組織黨員開展“外源”學(xué)習(xí)，如組織黨員參觀南京監(jiān)獄，聽犯罪分子“現(xiàn)身說法”，旁聽檢察院組織的庭審，警示黨員增強(qiáng)工作責(zé)任感、珍惜工作崗位、珍惜手中權(quán)力、珍惜集體榮譽(yù)、珍惜個(gè)人前程、珍惜家庭幸福；組織參觀特困企業(yè),教育黨員、干部正確對(duì)待自己的待遇、知足常樂、愛崗敬業(yè)、以更加飽滿的熱情投入工作；組織參觀茅山、沙家浜等愛國(guó)主義教育基地，進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，激勵(lì)黨員不斷進(jìn)取、奮發(fā)工作、無私奉獻(xiàn)。區(qū)局黨支部利用內(nèi)部網(wǎng)站為載體，建立共享系統(tǒng)，幫助大家實(shí)現(xiàn)即時(shí)共享。三是開展拓展訓(xùn)練?？陀^分析黨員、干部中存在的問題，同時(shí)針對(duì)存在的問題采取積極應(yīng)對(duì)措施，使思想分析會(huì)落到實(shí)處。區(qū)局堅(jiān)持每年有針對(duì)性地列出專題，邀請(qǐng)有關(guān)專家、教授作“黨員先進(jìn)性講座”、《黨紀(jì)處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、“學(xué)習(xí)黨章增強(qiáng)黨紀(jì)觀念”、“預(yù)防瀆職侵權(quán)”等報(bào)告，進(jìn)一步提高了黨員的思想素質(zhì)，拓寬了工作思路。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，支部緊密結(jié)合國(guó)稅工作實(shí)際，提煉“雙六條”黨員先進(jìn)性具體要求，并將之落實(shí)到國(guó)稅工作中。區(qū)局黨支部始終堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。區(qū)局支部與孝陵衛(wèi)街道鐘靈社區(qū)黨支部結(jié)對(duì)，贈(zèng)送稅收政策書籍，春節(jié)前訪貧問苦，為社區(qū)辦實(shí)事。形式新穎、內(nèi)容豐富的“三會(huì)一課”，使黨員思想理論水平、學(xué)習(xí)力和做好稅收工作的能力進(jìn)一步提升，先進(jìn)性得以體現(xiàn)。創(chuàng)新“三會(huì)一課”制度，使組織生活更加富有活力，進(jìn)一步推動(dòng)了黨建工作上臺(tái)階。支部把有關(guān)“三會(huì)一課”安排及開展情況及時(shí)在網(wǎng)上發(fā)布，增強(qiáng)了及時(shí)性和周知性，提高了黨建工作效能。促進(jìn)了國(guó)稅任務(wù)的完成。（南京市玄武區(qū)國(guó)家稅務(wù)局黨支部）第二篇：創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作之我見陳再勇機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作，是機(jī)關(guān)工作的重要組成部分。增強(qiáng)干部工作動(dòng)力，激發(fā)干部思想活力，提高機(jī)關(guān)辦事效率，首先要?jiǎng)?chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作。對(duì)于機(jī)關(guān)黨建改革創(chuàng)新問題，應(yīng)重點(diǎn)突破三種認(rèn)識(shí)誤區(qū)，即不想變，滿足現(xiàn)狀，不思進(jìn)??；不敢變，怕跨越禁區(qū)，怕犯錯(cuò)誤；不會(huì)變，思想僵化，墨守成規(guī)。即一是要化“中心”意識(shí)，不斷拓展工作外延。比如今年初雪災(zāi)期間，我局主動(dòng)為縣委政府提前做好對(duì)居民重要商品的臨時(shí)價(jià)格干預(yù)措施，有效控制了物價(jià)，實(shí)現(xiàn)了價(jià)格平穩(wěn)過渡。三是要強(qiáng)化“形象”意識(shí)。為此，各級(jí)機(jī)關(guān)黨組織和黨員干部要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，正確的政績(jī)觀，多為基層和群眾辦好事、做實(shí)事、解難事，真正做到干凈、干練、干事，在求真務(wù)實(shí)中樹立黨員干部的良好形象。把優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境作為加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的主題，努力營(yíng)造開拓創(chuàng)新的思想環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境、寬松優(yōu)越的政策環(huán)境、規(guī)范有序的法制環(huán)境、敬業(yè)誠信的人文環(huán)境。要在機(jī)關(guān)干部中樹立與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)的理念，全面提高機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)能力和工作創(chuàng)新能力，全面提高機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。我局支部通過改進(jìn)工作方法，黨員干部工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效果明顯提高，去年順利通過了縣創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”工作的驗(yàn)收，同時(shí)獲得了全縣2007機(jī)關(guān)黨的建設(shè)先進(jìn)單位稱號(hào)。二是管理體制上管干部與管思想的分離。以落實(shí)制度為重點(diǎn)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的基層組織建設(shè)。要認(rèn)真抓好各單位落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一方面，要改革支部書記沒有相應(yīng)職位級(jí)別的問題?，F(xiàn)作簡(jiǎn)要匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。二是落實(shí)崗位責(zé)任，強(qiáng)化考核激勵(lì)，建立健全輪崗交流和必要的退出機(jī)制等責(zé)權(quán)利相結(jié)合的管理機(jī)制，激發(fā)黨務(wù)干部工作的積極性和主動(dòng)性?！暗湫蛶?dòng)法”就是選塑典型、先進(jìn)引路，大力倡導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織和廣大黨員爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)之風(fēng)。激勵(lì)各機(jī)關(guān)黨組織創(chuàng)新組織生活，積極探索開展主題突出、時(shí)代感強(qiáng)、形式新穎、喜聞樂見的組織活動(dòng)，根據(jù)其典型性和實(shí)效性評(píng)選出“十佳黨日活動(dòng)”，公布其活動(dòng)方案，供其他黨組織學(xué)習(xí)借鑒?！皪?fù)獯龠M(jìn)法”著眼于黨員“八小時(shí)以外”的教育管理，以機(jī)關(guān)黨員生活場(chǎng)所為中心，從個(gè)人特長(zhǎng)、社區(qū)特征出發(fā)，深入開展“認(rèn)領(lǐng)一個(gè)服務(wù)崗位，結(jié)成一個(gè)幫扶對(duì)子，參與一次公益活動(dòng)，提出一條合理化建議”的“四個(gè)一”活動(dòng)，簡(jiǎn)稱“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。第四法，結(jié)對(duì)共建法，支持城鄉(xiāng)共建。二是區(qū)直機(jī)關(guān)黨員與農(nóng)村農(nóng)民黨員結(jié)成對(duì)子，共同開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我們將經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域的統(tǒng)計(jì)指數(shù)引進(jìn)到黨員日常管理工作中，變過去的定性評(píng)價(jià)為現(xiàn)在的定量分析，建立了對(duì)黨員定期管理、評(píng)議、考核的長(zhǎng)效機(jī)制。第六法，定標(biāo)考核法，促成不斷進(jìn)步。在考核結(jié)果的運(yùn)用上，將考核結(jié)果作為“先進(jìn)基層黨組織”等“七一”評(píng)優(yōu)評(píng)先的依據(jù)，同時(shí)把考核結(jié)果作為區(qū)委綜合考核的一個(gè)指標(biāo)。機(jī)關(guān)黨組織跳出純黨務(wù)的范疇，發(fā)揮了思想領(lǐng)導(dǎo)、政治領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)作用，真正成為戰(zhàn)斗堡壘。三是下移重