【正文】 對(duì)策4淺談民辦非企業(yè)單位職工的社會(huì)保障體系問題4解決“三農(nóng)”問題的對(duì)策探析4略論遏制吏治腐敗的治本之策 50、創(chuàng)新流動(dòng)人口治安管理工作之我見5淺談腐敗現(xiàn)象及其成因與懲治策略5淺議政府工作中的浮夸問題及治理對(duì)策5淺論我國(guó)當(dāng)前社會(huì)誠(chéng)信缺失的原因與重塑策略5淺論“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”的意義與對(duì)策5淺談當(dāng)前農(nóng)村思想政治工作的原則與對(duì)策5當(dāng)前提高村級(jí)組織威信的幾點(diǎn)想法5淺談我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)面臨的問題及其工作措施5當(dāng)前農(nóng)村剩余勞動(dòng)力流轉(zhuǎn)制度建設(shè)的思考5淺談企業(yè)行政管理的功能特點(diǎn)及其要求 60、淺談實(shí)施農(nóng)村信用工程存在的問題和對(duì)策 9行政管理體制改革與電子政務(wù)的關(guān)系 9公共行政現(xiàn)代化的多重思考9淺談當(dāng)前我市社區(qū)民主建設(shè)的基本內(nèi)容與要求9農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)必須由家庭養(yǎng)老向社會(huì)養(yǎng)老過渡9關(guān)于行政道德失范的原因及治理對(duì)策的思考 100、淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)利信用的缺失表現(xiàn)與重建對(duì)策10淺談我市全面建設(shè)小康社會(huì)的戰(zhàn)略措施 6加入世貿(mào)組織對(duì)中國(guó)行政改革的影響 6論我國(guó)入世以后的反腐新課題 6試論行政程序法治化6試論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的政府職能轉(zhuǎn)變 6對(duì)我市實(shí)施小城鎮(zhèn)戰(zhàn)略若干問題的探索 6淺述領(lǐng)導(dǎo)干部正確的權(quán)力觀6淺談?wù)Ｗo(hù)自然資源的若干措施 6管理策略淺論6試述知識(shí)經(jīng)濟(jì)背景下的管理變革 70、淺談管理中的“人本”問題7淺談統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的意義與措施 7淺談我市農(nóng)村社會(huì)保障工作存在的主要問題及其工作措施7經(jīng)濟(jì)全球化背景下的中國(guó)行政發(fā)展方向 7正確認(rèn)識(shí)并解決“三農(nóng)”問題的幾點(diǎn)想法 7關(guān)于加快城鎮(zhèn)化與解決農(nóng)村問題的關(guān)系之我見7公共管理基本問題的初探7盡快建立和健全我市農(nóng)村社保體系的理由分析7新時(shí)期企業(yè)如何做好管理創(chuàng)新 7淺析干部腐敗現(xiàn)象的成因與防治 80、依法行政闡釋8對(duì)加快實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村現(xiàn)代化的認(rèn)識(shí) 8行政效率中出現(xiàn)的問題及解決的方法 8論傳統(tǒng)文化對(duì)我國(guó)管理的影響 8社區(qū)工作的實(shí)踐與探索8當(dāng)前行政違法的原因分析及其預(yù)防與矯治 8堅(jiān)持人本管理，尊重員工價(jià)值 8成人教育的現(xiàn)狀與對(duì)策建議8論我市農(nóng)村保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的歷程、影響因素及其對(duì)策8管理學(xué)問題初探90、我市政府優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的對(duì)策探討9我市目前城管行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀與措施9加強(qiáng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理的探討9淺談知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代行政領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力 9國(guó)家公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)之我見 10小議企業(yè)行政管理10淺談企業(yè)人力資源的內(nèi)部開發(fā) 10論人本管理10淺析WTO與政府職能的轉(zhuǎn)換10淺析知識(shí)社會(huì)中行政組織的創(chuàng)新 10論政府人事管理的變革—從傳統(tǒng)人事管理到現(xiàn)代公共資源管理10淺析中國(guó)公務(wù)員制度10行政違法狀況及其相關(guān)分析1政風(fēng)評(píng)議方法初探 11淺談行政道德的制度化 11淺議我國(guó)政府采購(gòu)制度11中國(guó)“電子化政府”的現(xiàn)狀及對(duì)策初探 11淺談對(duì)中國(guó)入世后行政管理體制的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí) 11論我國(guó)現(xiàn)階段社會(huì)保障制度中公平優(yōu)先的原則 11在推進(jìn)城市化進(jìn)程中加強(qiáng)“城中村”改造與管理的幾點(diǎn)思考11淺談公共行政的公共管理 11管理在于創(chuàng)新11試論知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 1統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展提高農(nóng)民生活水平12談?wù)劗?dāng)前基礎(chǔ)教育失衡發(fā)展的現(xiàn)狀及對(duì)策 12淺談行政復(fù)議與行政訴訟 12試論民政工作對(duì)鞏固黨的執(zhí)政地位的作用 12我國(guó)政府機(jī)構(gòu)改革之我見12進(jìn)一步推進(jìn)我市依法行政工作的思考 12農(nóng)村人力資源開發(fā)問題淺析 12農(nóng)村基層行政科學(xué)化思考12對(duì)深化行政體制改革的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí) 12知識(shí)管理與行政組織創(chuàng)新關(guān)系的初探 1淺論我國(guó)當(dāng)前成人教育管理體制的局限性及其改革策略13淺論提高我市農(nóng)民收入的二大對(duì)策 13淺論政府職能轉(zhuǎn)變與社會(huì)中介組織的關(guān)系 13談我市行政管理效率的現(xiàn)狀及其改觀措施 13從農(nóng)村社會(huì)分層看村民自治與配套制度 13論鄉(xiāng)村三重關(guān)系13論政府作風(fēng)的制度化建設(shè) 13治本新本：提高腐敗“成本” 13論根除吏治腐敗的幾項(xiàng)對(duì)策13政府提高社會(huì)公共管理水平的對(duì)策思考 1關(guān)于完善民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度的對(duì)策研究 14關(guān)于中國(guó)現(xiàn)階段農(nóng)村勞動(dòng)力流動(dòng)制度的思考14淺論完善政府形象的現(xiàn)實(shí)措施選擇 14試論領(lǐng)導(dǎo)干部必須樹立正確的權(quán)利觀 14論社會(huì)公正與公共政策14試論構(gòu)筑科學(xué)規(guī)范的人才選用機(jī)制 14論政風(fēng)建設(shè)14論公共行政領(lǐng)域中的價(jià)值選擇 14反腐斗爭(zhēng)任重道遠(yuǎn)——腐敗現(xiàn)象及其成因與治本策略14論公民在民主治理與政治秩序中角色 150、稅收征管改革后如何有效實(shí)施稅源管理的幾點(diǎn)思考15入世對(duì)廉政建設(shè)的影響及其相關(guān)對(duì)策 15淺談行政監(jiān)督體制改革中的以權(quán)力制約權(quán)力原則15淺談加入WTO對(duì)農(nóng)村文化的影響及對(duì)策 15提高現(xiàn)代企業(yè)管理者全面素質(zhì)之我見 15當(dāng)前下崗職工再就業(yè)工作的難點(diǎn)與對(duì)策 156．淺論行政管理的科學(xué)化、法制化、現(xiàn)代化 157．行政功能轉(zhuǎn)變的意義與途徑 158．論行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威 159．論行政領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)160．論行政領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力與義務(wù)161．行政領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的現(xiàn)實(shí)意義與途徑 162．我國(guó)現(xiàn)行人事制度的缺陷與對(duì)策 163．提高行政效率的有效途徑 164．試論中國(guó)行政管理的特色 165．行政管理與行政環(huán)境關(guān)系初探 166．在行政管理中如何體現(xiàn)以人為本167．完整統(tǒng)一原則在行政組織改革中的運(yùn)用 168．“協(xié)調(diào)”功能在行政運(yùn)行中充分發(fā)揮之案例分析169．行政決策科學(xué)化初探170．信息在行政管理中的地位與作用 171．建立行政信息網(wǎng)絡(luò)的研究 172．行政信息的管理與應(yīng)用 173．略論行政執(zhí)行中的控制174．行政法規(guī)建設(shè)中的問題與對(duì)策 175．行政監(jiān)督的民主化與法制化 176．行政監(jiān)督與廉政建設(shè) 177．試論行政機(jī)構(gòu)改革178．系統(tǒng)方法在行政管理中的應(yīng)用 179．試論“目標(biāo)管理” 180．試論“權(quán)”與“責(zé)”181．試論我國(guó)客觀行政職能的手段 182．論行政執(zhí)行中的靈活性與創(chuàng)造性 183．試論分權(quán)管理的行政組織指導(dǎo)原則 184．論行政權(quán)力185．反腐敗斗爭(zhēng)與政府職能的實(shí)現(xiàn) 186．城市流動(dòng)人口管理初探 187．行政改革趨勢(shì)初探188．試論如何處理集權(quán)與分權(quán)189．試論政府職能及其政府職能的轉(zhuǎn)變 190．談?wù)勔婪ㄐ姓?191．試論行政監(jiān)督192．試論行政管理的技術(shù)方法193．淺析單位行政管理的現(xiàn)狀及改革（可泛論或就某一側(cè)面）194．尋租行為研究與治理195．關(guān)于社會(huì)保障制度若干問題的探索人力資源、管理學(xué)1．企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與科學(xué)決策的關(guān)系 2．管理者的業(yè)績(jī)考核及考核標(biāo)準(zhǔn) 3．管理者應(yīng)具備的基本素質(zhì) 4．管理人才的培養(yǎng)和選拔 5．人性假設(shè)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)6．談“感情投資”的管理模式 7．論凝聚力與士氣 8．建立良好的人際關(guān)系 9．集中領(lǐng)導(dǎo)與民主決策10．加強(qiáng)人力資源管理的戰(zhàn)略意義 11．激勵(lì)理論研究12．提高管理效能的途徑 13．競(jìng)爭(zhēng)與合作14．信息系統(tǒng)對(duì)提高企事業(yè)決策質(zhì)量的作用 15．論企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 16．企事業(yè)團(tuán)隊(duì)管理17．國(guó)有大中型企業(yè)的改革思路 18．企事業(yè)單位的生機(jī)與活力 19．試論公平與效率 20．中國(guó)組織環(huán)境的特色21．組織文化對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的影響22．中國(guó)古代文化遺產(chǎn)對(duì)改進(jìn)目前管理方法的貢獻(xiàn)23．組織行為理論對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的貢獻(xiàn) 24．組織行為理論與當(dāng)前思想政治工作 25．淺談組織變革26．中國(guó)加入世界貿(mào)易組織的機(jī)遇與挑戰(zhàn) 27．論企事業(yè)教育的作用 28．組織文化模式研究29．我國(guó)法律對(duì)著作權(quán)的保護(hù) 30．企事業(yè)文化的塑造31．市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行與公共行政管理 32．行政管理的基本職能 33．完善行政管理監(jiān)督的途徑34．商品市場(chǎng)、生產(chǎn)要素市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)的規(guī)范與監(jiān)督管理35．各種市場(chǎng)行為的規(guī)范與監(jiān)督36．假冒偽劣商品橫行的原因及克服對(duì)策 37．假冒偽劣行為的表現(xiàn)形式及危害 38．虛假?gòu)V告和廣告違法行為的法律責(zé)任 39．關(guān)于虛假宣傳、廣告行為的規(guī)范管理 40．國(guó)家保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益的必要性 41．行政管理法規(guī)體系建設(shè) 42．行政管理法規(guī)的特征分析 43．行政管理機(jī)構(gòu)設(shè)置與改革 44．行政管理現(xiàn)代化 45．行政管理行政處罰 46．西部大開發(fā)問題的探討47．淺論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的社會(huì)保障制度 48．組織結(jié)構(gòu)及形態(tài)演變研究 49．網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的管理變革50．政府全面質(zhì)量管理方法在企事業(yè)中的運(yùn)用 51．論管理創(chuàng)新52．電子政務(wù)的應(yīng)用與模式研究53．關(guān)于公共關(guān)系策劃理論與實(shí)踐應(yīng)用 54．新世紀(jì)人力資源管理的發(fā)展趨勢(shì)55．員工培訓(xùn)與開發(fā)的理論、實(shí)踐和創(chuàng)新研究 56．企事業(yè)人力資源的合理配置與使用研究 57．中國(guó)特色人力資源管理模式的探索58．21世紀(jì)企事業(yè)人力資源管理和人力資源開發(fā)的研究59．企事業(yè)人才激勵(lì)與薪酬管理60．人力資本投資與提高人力資源的質(zhì)量 61．企事業(yè)文化的塑造62．論現(xiàn)代公共關(guān)系人員的基本素質(zhì)與要求 63．論企事業(yè)公共關(guān)系工作的結(jié)構(gòu)性調(diào)整 64．21世紀(jì)中國(guó)企業(yè)公共關(guān)系的發(fā)展方向 65．我國(guó)法律對(duì)著作權(quán)的保護(hù)公共政策1．試論在我國(guó)議行合一的政治體制下的公共政策選擇2．試論我國(guó)公共政策主體的現(xiàn)狀3．試論當(dāng)前我國(guó)公共政策主體能力的必要性 4．試論公平分配社會(huì)資源的公共政策目標(biāo)決策 5．試論“入世”和國(guó)際新環(huán)境對(duì)我國(guó)公共政策的影響6．試論知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對(duì)我國(guó)公共政策的影響 7．試論當(dāng)前中國(guó)公共政策系統(tǒng)及其特征 8．試論當(dāng)前中國(guó)對(duì)非官方政策智囊的支持性政策 9．試論當(dāng)前中國(guó)政策決斷系統(tǒng)的活動(dòng)規(guī)律 10．試論當(dāng)前公共政策決策的體制類型 11．試論中國(guó)共產(chǎn)黨在公共決策中的作用 12．當(dāng)前界定決策問題的一些認(rèn)識(shí)誤區(qū) 13．試論當(dāng)前擬定公共決策方案的主要原則 14．淺論決策方案調(diào)整中的常見誤區(qū)15．試論“你有政策，我有對(duì)策”的政策環(huán)境因素16．試論當(dāng)前政策執(zhí)行過程中的資源分配 17．試論當(dāng)前對(duì)公共政策評(píng)價(jià)的一些誤區(qū) 18．試論當(dāng)前如何推進(jìn)對(duì)公共政策的科學(xué)評(píng)價(jià) 19．試論當(dāng)前公共政策評(píng)價(jià)面臨的制度難題 20．試論公共決策思維的新特點(diǎn) 21．試論“靈感”、“聯(lián)想”等在公共決策思維過程中的作用22．試論“系統(tǒng)分析”在公共決策中的作用 23．在