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正文內(nèi)容

勞動保障系統(tǒng)建國60周年征文選登[全文5篇]-wenkub

2024-11-09 01 本頁面
 

【正文】 個人的智慧、膽識、創(chuàng)造力、進取精神才能得到最大釋放,推動經(jīng)濟車輪滾滾前進,這就是這場改革的本質(zhì)。1998 年的春天,全市舉行再就業(yè)工程目標(biāo)責(zé)任大會,各區(qū)縣和主管部門的主要負(fù)責(zé)人和各再就業(yè)服務(wù)中心再就業(yè)目標(biāo)責(zé)任制簽訂儀式?!罢f什么三次再就業(yè)機會呀,提供的都是什么就業(yè)崗位?你們政府安的是什么心!”一句話,下崗職工當(dāng)前的利益不足以滿足未來的需要,…問題是,人們不再僅僅滿足于遵從主要參與方所達成的共識,而是在不斷地尋找新的共識和對最終成功必不可少的新參與者。這也恰恰是這場改革所涉及的最主要內(nèi)容。簽定變更勞動合同,政府有再就業(yè)政策優(yōu)惠措施:可以享受到政府三年的基本生活費,得到繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險費;還可以接收三次的就業(yè)機會,…所有的一切,應(yīng)該看起來理所當(dāng)然。當(dāng)懷著“明天更美好”的強烈愿望的社會大多數(shù),正倍感應(yīng)當(dāng)受到理解的時候,下崗職工也有一種強烈的心理需要和社會需要,誰會去相信這些改革的假設(shè)與預(yù)測呢?否則,又有誰愿意讓他們承擔(dān)創(chuàng)造新世界的義務(wù)呢?關(guān)鍵是在于一部分人支付了改革的成本,而另一部分人獲取了改革的收益。已有一年多沒有得到工資。然而,該廠即將面臨著破產(chǎn)倒閉。因為整個國家都處于經(jīng)濟調(diào)整的狀態(tài)?!?45號文件不是我們發(fā)明的,是中央的決策,是為了讓下崗職工盡快得到就業(yè)”;此時,誰也不能完整的解讀,由市場來配置勞動力的資源,是避免高福利國家的困境,是體現(xiàn)多勞多得、按勞取酬的社會主義原則。理由很簡單:當(dāng)改革果實快要出現(xiàn)的時候(市場經(jīng)濟的果實并不是每人都想得到的),盡管沒有先前保證的那么甜、那么豐富,然而,腰帶已經(jīng)被勒緊了。蕓她們所在的企業(yè),就沒有把再就業(yè)服務(wù)中心的牌子掛上去,原因是企業(yè)已經(jīng)無法支付下崗職工的生活保障,而且有80%的下崗職工沒有簽定變更勞動合同?!澳銈冞@些政策都是騙老百姓的,企業(yè)不給我們發(fā)工資,我們的出路在哪里?你不給我答復(fù),我們今天就不走了!”計劃經(jīng)濟以來,誰也不愿意正視這個問題,今天終于爆發(fā)了?!拔覀?yōu)槭裁匆聧?,其它人為什么不下崗,企業(yè)腐敗太厲害,我們已經(jīng)沒有辦法活下去了,我找你們政府!”她拍起桌子。一1997年的一個冬天,寒風(fēng)刺骨,有一大群人圍在勞動局的大門口,一個女人手上舉著牌子“要求政府公平”,我把她們領(lǐng)到再就業(yè)辦公室。“你們是知道的,從知識青年到勞動模范,對國家做出多大的貢獻?說什么保證不損害職工的利益,如今要我們下崗,天底下哪有這樣的事?”該廠歷史悠久,是我國第一代的棉紡廠,建于 1940 年,政府幾十年來精心培育和發(fā)展的企業(yè),固定資產(chǎn)規(guī)模達十億,曾經(jīng)受到過中央領(lǐng)導(dǎo)和省政府領(lǐng)導(dǎo)的表揚。蕓和共和國一起長大,她的一家三口丈夫、父親都在這家企業(yè)工作,曾經(jīng)為這個廠做出貢獻。“你們要相信政府的改革,目前需要相關(guān)部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)”,“你不要幫助政府說話!企業(yè)太腐敗了,要是換了你,你也會這樣熟視無睹嗎?”…她的話讓我震驚!關(guān)鍵的是,蕓她們對改革的未來失去了信心。再就業(yè)辦公室出面做協(xié)調(diào)工作,蕓她們態(tài)度很堅決,“我們是不會簽定變更勞動合同的”行業(yè)主管說:“如果不簽訂變更勞動合同,就不能按期撥付再就業(yè)資金給下崗職工,下個月的生活補助費就停止撥付”。這場改革的歷史代價,已經(jīng)將政府、企業(yè)和下崗職工的經(jīng)濟利益、政治利益放到了十分尖銳的位置。下崗職工已經(jīng)被引入政府與企業(yè)當(dāng)前交換改革的成本。在后續(xù) 12全文查看第二篇:勞動保障系統(tǒng)建國60周年征文選登在進入二十一世紀(jì)前夕,全球經(jīng)濟一個重要的特點是廣泛的社會主義轉(zhuǎn)軌過程,向市場體制轉(zhuǎn)軌的必然結(jié)果是社會主義國家的開放及其與全球經(jīng)濟的一體化。顯然,中國的改革已經(jīng)觸動蕓她們的這代人?!罢呀?jīng)規(guī)定了,企業(yè)下崗要向勞動部門申報,嚴(yán)格按照下崗程序操作,…”,許多人未曾理解“再就業(yè)工程”,蕓她們更未曾想像自己的命運與此相連。她讓我們考慮了目前的再就業(yè)政策的可行性,…二進入到1998年,國民經(jīng)濟進入全面調(diào)整階段,許多企業(yè)撐不住了,進行大面積的關(guān)停并轉(zhuǎn),再就業(yè)工程從部門工作正式上升為全黨全國的重大行動,市政府要求企業(yè)成立再就業(yè)服務(wù)中心,…3月 24 日,市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)市勞動局《關(guān)于做好企業(yè)下崗職工勞動合同變更或基本生活保障和再就業(yè)協(xié)議簽訂工作意見的通知》,文件更進一步明確了下崗職工解除勞動關(guān)系所付出的經(jīng)濟成本,政府和企業(yè)各承擔(dān)一定的經(jīng)濟補償金,變更下崗職工的勞動合同。但是,蕓她們沒有簽定變更勞動合同。4月2日棉紡廠,有近千名的下崗職工跑到市政府大門口靜座,說自己死也要成為國有企業(yè)的鬼。就像人們在終身尋找人生幸福的秘方一樣,人們可能離這個秘方很近或很遠(yuǎn),但永遠(yuǎn)不可能停止找到它或擁有客觀存在。市那一世小說網(wǎng) ,“再就業(yè)工程是民心工程,從中央到地方的各級政府都非常重視,關(guān)系到經(jīng)濟體制改革的順利進行,…”這是一個我黨有史以來非常的軍令狀,在大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)陷入膏肓的年代,政府面對這個沉重的擔(dān)子,要求各相關(guān)部門和各級政府齊心合力、攻克時艱。因此,艾哈德說,達到“全民繁榮”的最好途徑,只能是競爭。3月8日舉行下崗女職業(yè)招聘會,其中有倉庫保管員、營銷人員、清潔工等早已人滿為患,蕓她們與以前不一樣了,“我就到你家去做保姆也行” 嘴上這么說,蕓她們沒有一個報名,原因是丟人現(xiàn)眼,…蕓她們無法預(yù)測將來的自己,但最大的限度是索取有體面的就業(yè)崗位。但是要擇優(yōu)錄用的,并不是每個下崗職工都能如愿以償。每個人總是向往穩(wěn)定的、可以預(yù)測的美好生活,但在這種條件下所形成的傳統(tǒng)心理契約的主要內(nèi)容是:下崗職工需要社會為他們提供工作安定性和長久性的保證?!瓪v經(jīng)滄桑,蕓她們流下了眼淚,…在生命中閃爍的浪花,是沒有幾次仍在閃爍著的。2000年2月 14 日市政府召開辦公廳會議,下發(fā)市屬國有企業(yè)改制基本程序的通知,強調(diào)依法調(diào)整好企業(yè)下崗職工的勞動關(guān)系。同時,發(fā)揮各級勞動保障部門優(yōu)勢,采取多種形式,開發(fā)一批崗位,掌握一批空崗信息,隨時免費提供給就業(yè)困難的下崗職工和失業(yè)人員,并在市與城區(qū)聯(lián)網(wǎng)運作基礎(chǔ)上,逐步向街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸。歷史給蕓開了一個玩笑,當(dāng)年作為知識青年上山下鄉(xiāng)的蕓,又回到了農(nóng)村第二次當(dāng)起了農(nóng)民。一天,中央電視臺采訪西市的再就業(yè)典型,蕓對記者說:“現(xiàn)在幸苦些,但很充實,以前的
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