【正文】 深的內(nèi)勤功底、實際工作方法和吃苦耐勞的精神；二是“平家”，內(nèi)勤不比其他工作，有聲有色，需要默默無聞的工作境界，是一項長期性工作，在于平時收集資料、整理檔案，重在保持，貴在堅持，樂在持之以恒。這要求消防內(nèi)勤人員要充分理解上級工作要求和意圖，又要明白領(lǐng)導精神，還好摸清單位實際，當好參謀和助手，充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性，輔助領(lǐng)導決策，解決實際問題。要嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，防止違規(guī)違紀問題的發(fā)生。二是作風要實。三、不斷加強自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)在日益激烈的競爭中，銷售內(nèi)勤人員只有不斷加強業(yè)務(wù)學習，提高綜合素質(zhì)和自身修養(yǎng)才能夠脫穎而出。（三）增強引導用戶購買的能力?！吧虉鋈鐟?zhàn)場”，隨時都有意想不到的事情發(fā)生，而銷售內(nèi)勤就是處理突發(fā)事件的第一窗口，協(xié)調(diào)結(jié)果好壞直接關(guān)系到企業(yè)形象與利益。二、要增強三種能力，切實履行崗位職責（一）增強業(yè)務(wù)知識的能力。一是要物放有序。當然，在追求工作效率的同時，不能忽視工作的準確程度，要保持頭腦清醒，忙而不亂。（二）要有及時性。三要腿勤。同時勤于回訪用戶，了解用戶生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài)，并及時向單位反饋用戶信息，以便單位領(lǐng)導正確決策。那么，如何才能做好銷售內(nèi)勤工作？一、要養(yǎng)成三種習性，適應(yīng)內(nèi)勤工作需要（一）要有主動性。作為銷售內(nèi)勤，工作的主動性非常重要，主要就是要在“勤”字上下功夫。二要手勤。與業(yè)務(wù)相關(guān)的生產(chǎn)部、財務(wù)部、質(zhì)檢部多走動、常聯(lián)系，了解本企業(yè)生產(chǎn)動態(tài)、產(chǎn)品質(zhì)量、票據(jù)開具等，事事做到心中有數(shù)。除了要在勤字上下功夫，做銷售內(nèi)勤還要體現(xiàn)在一個“快”字上，要具有很強的時間觀念和責任意識，要強調(diào)工作實效，辦事不拖拉。（三）要有條理性。比如企業(yè)產(chǎn)品資料、用戶檔案、統(tǒng)計臺帳、樣品郵寄資料要分類編號存放，確保查找方便。要想爭取訂單，必須具有過硬的業(yè)務(wù)知識能力，尤其要具備本企業(yè)產(chǎn)品知識，包括產(chǎn)品各方面性能、用途、優(yōu)缺點，甚至生產(chǎn)工藝、設(shè)備改造、質(zhì)檢等基本知識。由于有些產(chǎn)品質(zhì)量沒有硬性指標，而是經(jīng)供需雙方協(xié)商達成一致意見的，這就很容易造成不必要糾紛。銷售內(nèi)勤每天要接聽很多各地各種用戶來電咨詢，這就需要銷售內(nèi)勤根據(jù)咨詢內(nèi)容判斷用戶是否具有購買意向，是否能發(fā)展成為意向用戶或潛在用戶。一是業(yè)務(wù)要精。銷售內(nèi)勤工作一定要實實在在，實事求是，要從自我做起，從小事做起，善于將簡單、重復的瑣事串聯(lián)起來，形成體系，把握好工作方向，服從整體工作?？傊N售內(nèi)勤工作紛繁雜亂，只有不斷學習、勤于實踐，善于思考，勇于創(chuàng)新，才能做好銷售內(nèi)勤工作，真正發(fā)揮好企業(yè)與用戶的紐帶作用。一是內(nèi)勤工作的特點。內(nèi)勤工作不光是擔負內(nèi)部任務(wù)，在完成外部工作的同時，對內(nèi)勤工作還必須完成，要協(xié)調(diào)上下級、左右面的關(guān)系，接待群眾，文件收發(fā)，上傳下達，行政許可受理以及內(nèi)務(wù)整理等工作，必須有較強的吃苦精神、較好的語言交流水平和良好的文化知識功底等；三是“婆家”，不但要管好單位的固定資產(chǎn)、日用開支、接人待物和各項工作的籌備、落實等工作，還必須有干練的辦事能力和良好的精神、身體狀態(tài)做支撐。一是內(nèi)勤工作有及時準確性，需要及時處理，上傳下達，相關(guān)內(nèi)容必須準確、客觀，匯報的內(nèi)容要言簡意賅、條理清楚、突出重點，為領(lǐng)導提供及時準確的內(nèi)容，并保持不間斷、連續(xù)性和階段性，是做好內(nèi)勤工作的第一要務(wù)，增強工作的主動性和實效性；二是內(nèi)勤工作有理有序性，要分清工作的條理、主次、輕重緩急，做事要井然有序、規(guī)范到位，減少差錯，減少忙亂，避免錯誤，少走彎路；三是內(nèi)勤工作是點滴工作，需日積月累，還要善于鉆研、總結(jié)，把內(nèi)勤工作的任何一項事務(wù)做得都不滯后其他工作，要走在前面，干在前，才能提高工作效率；四是內(nèi)勤工作必須仔細保密，要把工作做細、做深，必須仔細、注意細節(jié)，要善于觀察、善于發(fā)現(xiàn)和處理，對保密文件、信息、網(wǎng)絡(luò)、計算機、保險柜等加強管理，在宣傳、交流、處理等方面提高鑒別力和洞察力，增強保密意識，仔細認真，自覺遵守保密紀律，不出現(xiàn)疏漏、失誤、過失等現(xiàn)象和事故發(fā)生，確保內(nèi)部安全。一是要把握內(nèi)勤工作的條理性，遵守規(guī)律性，提高預(yù)見性，增強針對性。第三篇：做好內(nèi)勤工作淺談如何做一名合格的公安內(nèi)勤內(nèi)勤工作是公安工作的重要組成部分。一、要認識到內(nèi)勤工作的重要性。二、要樹立良好的工作作風內(nèi)勤工作頭緒多，事務(wù)雜，可說千條萬縷。要做到眼勤、腦勤、手勤，對于職責范圍內(nèi)的事情，凡是能看到的、想到的、做到的，應(yīng)積極主動去做，做到主動匯報，主動協(xié)助，主（更多精彩文章來自“秘書不求人”）動溝通。除了要在勤字上下功夫，做內(nèi)勤還要體現(xiàn)在一個“快”字上，要具有很強的時間觀念和責任意識，要強調(diào)工作實效，辦事不拖拉。（三）工作態(tài)度要嚴謹。反饋信息、匯總工作情況也是一樣。一是要物放有序。三是處理事務(wù)要分清輕重緩急。隨著社會的進步與發(fā)展，給公安工作提出了更高的要求，各項工作的規(guī)范化程度也就越來越高，因此，內(nèi)勤工作的規(guī)范化更是十分重要。建立檔案可按種類分，如工作計劃、工作總結(jié)、工作情況、工作信息、統(tǒng)計報表等，也可按時間分類即按建立工作檔案，還可以建立專項工作檔案、文件查詢檔案等等。具體來說：一是工作思路要新。內(nèi)勤應(yīng)當掌握電腦技術(shù)，要充分運用計算機技術(shù)，對案件資料與信息進行收集、整理、分類、檢索，對各類文件備份、存檔、收發(fā)、查找，起草和編輯法律文書、制作與填寫案件表格等，這樣就能大大提高內(nèi)勤工作的效率與質(zhì)量。二是業(yè)務(wù)要精。內(nèi)勤民警一定要實實在在，實事求是，要從自我做起，從小事做起，善于將簡單、重復的瑣事串聯(lián)起來，形成體系，把握工作方向，服從整體工作?？傊瑑?nèi)勤工作日常事務(wù)的范圍非常廣泛，內(nèi)容十分豐富。公安內(nèi)勤工作是公安工作的基礎(chǔ)部分，內(nèi)勤工作的好壞，直接影響到公安工作的其它部分，影響到整個公安工作的績效和公安機關(guān)對外形象，乃至對社會治安的駕馭能力，公安經(jīng)偵內(nèi)勤亦如此一、基層公安經(jīng)偵內(nèi)勤工作的現(xiàn)狀及產(chǎn)生的原因（一）現(xiàn)狀目前，基層公安內(nèi)勤工作大多還是照搬套路，缺乏新意，很難適應(yīng)新形勢下公安工作發(fā)展的需要；許多基層公安內(nèi)勤是在極無奈的情況下走上內(nèi)勤崗位，極不情愿地干著內(nèi)勤工作，缺乏工作熱情，牢騷滿腹，工作呈疲于應(yīng)付狀態(tài)，質(zhì)量不高。雖然現(xiàn)在正大力提倡“警力下沉”，但“下沉”警力都被充實到了外勤隊伍中。以我們經(jīng)偵部門為例，內(nèi)勤民警除擔負了日常繁重的文秘、紀檢、黨建、目標考核、檔案、收發(fā)文、案件臺帳、會議記錄等辦公室工作外，還要承擔外偵民警的法律文書打印、刑嫌人員情報資料建設(shè)、專項斗爭方案總結(jié)撰寫、數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報、出納、刑事特情、案件錄入等大量繁雜事務(wù)。一是經(jīng)濟收入少。多數(shù)單位的內(nèi)勤民警，要上縣局、市局開會，只能坐公共汽車