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正文內(nèi)容

切實(shí)做好國有改制關(guān)停并破和生產(chǎn)困難企業(yè)黨建工作的思考大全5篇-wenkub

2024-11-04 01 本頁面
 

【正文】 考驗(yàn)的高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊(duì)伍。部分企業(yè)停產(chǎn)后,黨組織活動(dòng)不停,加強(qiáng)了對(duì)下崗黨員職工的教育,幫助他們尋求新的就業(yè)門路,使黨員職工感受到組織的溫暖,增強(qiáng)了使命感和責(zé)任感。黨員干部受到了深刻的馬列主義、鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想的教育,提高了政策理論水平,堅(jiān)定了理想信念,進(jìn)一步增強(qiáng)了搞好企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的各項(xiàng)工作的信心和動(dòng)力。近年來,絕大多數(shù)黨組織和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子配合上級(jí)黨委和政府做了大量艱苦細(xì)致的工作,較好地發(fā)揮了政治核心作用,有效地保證了企業(yè)重大改革措施的貫徹落實(shí)以及社會(huì)的穩(wěn)定。廣大干部群眾積極參與幫扶貧困職工,充分展現(xiàn)社會(huì)主義大家庭“一方有難、各方援助”的良好風(fēng)尚。各單位在嚴(yán)格按章執(zhí)行物資處理有關(guān)規(guī)定的情況下,還利用廠務(wù)公開欄和召開有關(guān)會(huì)議等方式進(jìn)行通報(bào),主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督。近年來,各企業(yè)黨組織廣泛開展了以黨紀(jì)和十五屆六中全會(huì)決定為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育。四是認(rèn)真搞好組織管理工作。三是大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是建章立制,進(jìn)一步完善各項(xiàng)黨建規(guī)章制度。企業(yè)黨組織緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,廣泛開展了黨員建功立業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)“先鋒工程”、“形象工程”、“精品工程”、為企業(yè)走出困境獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策等活動(dòng),極大地調(diào)動(dòng)了廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性。近年來,按照市委的統(tǒng)一部署,各有關(guān)企業(yè)包括停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)黨組織積極開展了“三講”教育、“三個(gè)代表”的學(xué)教活動(dòng),在著眼于自我學(xué)習(xí)、自我教育,著重提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的整體素質(zhì),著力在解決影響企業(yè)改革發(fā)展的突出問題和一些深層次矛盾上進(jìn)行認(rèn)真研究和探索。第一篇:切實(shí)做好國有改制關(guān)停并破和生產(chǎn)困難企業(yè)黨建工作的思考切實(shí)做好國有改制關(guān)停并破和生產(chǎn)困難企業(yè)黨建工作的思考切實(shí)做好國有改制關(guān)停并破和生產(chǎn)困難企業(yè)黨建工作的思考20071215 23:31:26第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)切實(shí)做好國有改制關(guān)停并破和生產(chǎn)困難企業(yè)黨建工作的思考切實(shí)做好國有改制關(guān)停并破和生產(chǎn)困難企業(yè)黨建工作的思考(2)一、基本情況我市共有市屬改制重組、停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營困難的國有大中型企業(yè)家,職工總數(shù)為余名,職工中的黨員數(shù)為近名,占比;下崗和解除勞動(dòng)關(guān)系職工數(shù)為余名,其中,黨員數(shù)為名,占比。各企業(yè)黨組織充分利用中心組及企業(yè)黨校,采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、對(duì)照檢查、心得交流等靈活多樣、行之有效的學(xué)習(xí)方法,使“三講”、“三個(gè)代表”學(xué)教活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期的效果。不少企業(yè)黨組織齊心協(xié)力、奮發(fā)圖強(qiáng),始終圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心抓黨建,促進(jìn)了企業(yè)的改革和發(fā)展。各企業(yè)黨組織按照上級(jí)黨委的要求,進(jìn)一步完善了企業(yè)黨建工作責(zé)任制、“三會(huì)一課”、黨內(nèi)民主生活會(huì)、黨員管理、黨員教育、黨費(fèi)收繳等一整套制度,為加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè)奠定了基矗二是切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營管理者隊(duì)伍建設(shè)。企業(yè)黨組織按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,切實(shí)做好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察工作,積極發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營、科技一線中的青工、婦女先進(jìn)分子入黨。對(duì)調(diào)出黨員及時(shí)辦理組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移,對(duì)外出流動(dòng)黨員加大管理力度。大部分企業(yè)建立了群眾來信來訪制度,建立健全了紀(jì)檢監(jiān)察工作網(wǎng)絡(luò),制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及工作目標(biāo),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)突出“五不”、“八個(gè)不準(zhǔn)”和責(zé)任追究制?!_展豐富多彩的活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)精神文明建設(shè)。三是表彰先進(jìn),樹立典型。二、主要作法及成效——加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體水平?!越?jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,準(zhǔn)確把握黨建工作切入點(diǎn)?!訌?qiáng)黨組織自身建設(shè),為企業(yè)發(fā)展提供組織保證。對(duì)部分企業(yè)經(jīng)營管理層進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)因資源枯竭而陷入困境的企業(yè),保持領(lǐng)導(dǎo)班子的相對(duì)穩(wěn)定,領(lǐng)導(dǎo)力量薄弱的,進(jìn)行調(diào)整充實(shí);對(duì)因經(jīng)營管理不善導(dǎo)致企業(yè)陷入困境的領(lǐng)導(dǎo)班子,進(jìn)行責(zé)任追究,加大查處力度,從而優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)合力。認(rèn)真組織開展民主評(píng)議黨員活動(dòng),在民主評(píng)議黨員的過程中,突出先進(jìn)性的教育,對(duì)照黨章聯(lián)系實(shí)際,嚴(yán)于解剖,嚴(yán)格開展批評(píng)與自我批評(píng),以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,做好評(píng)議工作?!獜膰?yán)治黨,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。特別增強(qiáng)了停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)的物資處理變現(xiàn)工作的透明度。二是開展了扶貧濟(jì)困獻(xiàn)愛心活動(dòng)。四是各企業(yè)充分利用現(xiàn)有的活動(dòng)陣地,廣泛開展了群眾喜聞樂見、形式多樣的文體活動(dòng),豐富了職工的業(yè)余文化生活。四、下一步工作的打算針對(duì)市屬國有改制重組、停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)和困難企業(yè)黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),我們對(duì)各單位黨組織提出了采取切實(shí)有效措施,立即著手整改提高的要求。明確各級(jí)黨組織“一把手”為第一責(zé)任人,各級(jí)組織部門為具體責(zé)任部門,并把這項(xiàng)工作列為全市黨建工作目標(biāo)考核的重點(diǎn)內(nèi)容,使責(zé)任機(jī)制落到實(shí)處。要求改制重組和困難企業(yè)的黨組織不因?yàn)槠髽I(yè)的變化而放松對(duì)黨員的教育管理和自身建設(shè)。對(duì)已有新的就業(yè)單位的黨員,將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)到新的就業(yè)單位黨組織;對(duì)暫無就業(yè)單位或就業(yè)地點(diǎn)不固定的黨員,將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)到本人居住地黨組織;對(duì)長(zhǎng)期在外務(wù)工且確實(shí)不便轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員,統(tǒng)一使用中組部制發(fā)的《流動(dòng)黨員活動(dòng)證明》,持證參加所在地黨組織活動(dòng)。幫助黨員職工學(xué)習(xí)新的實(shí)用職業(yè)技術(shù),幫助下崗黨員職工樹立新的擇業(yè)觀念,做好再就業(yè)培訓(xùn)工作,廣泛收集再就業(yè)信息,千方百計(jì)幫助下崗黨員職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。在此基礎(chǔ)上,幫助指導(dǎo)街道社區(qū)黨組織在不斷完善各項(xiàng)制度、嚴(yán)格教育管理的同時(shí),也要注意根據(jù)企業(yè)離退休黨員和下崗職工黨員的情況和特點(diǎn),不斷創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)活動(dòng)方式,從而充分發(fā)揮他們的先鋒模范作用。近年來,按照市委的統(tǒng)一部署,各有關(guān)企業(yè)包括停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)黨組織積極開展了“三講”教育、“三個(gè)代表”的學(xué)教活動(dòng),在著眼于自我學(xué)習(xí)、自我教育,著重提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的整體素質(zhì),著力在解決影響企業(yè)改革發(fā)展的突出問題和一些深層次矛盾上進(jìn)行認(rèn)真研究和探索。企業(yè)黨組織緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,廣泛開展了黨員建功立業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)“先鋒工程”、“形象工程”、“精品工程”、為企業(yè)走出困境獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策等活動(dòng),極大地調(diào)動(dòng)了廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性。一是建章立制,進(jìn)一步完善各項(xiàng)黨建規(guī)章制度。三是大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。四是認(rèn)真搞好組織管理工作。近年來,各企業(yè)黨組織廣泛開展了以黨紀(jì)和十五屆六中全會(huì)決定為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教
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