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正文內(nèi)容

中組部黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱精選五篇-wenkub

2024-11-03 23 本頁面
 

【正文】 調(diào)控目標宏觀調(diào)控體系財政收支財政預算稅收與稅率財政政策 3.貨幣與銀行貨幣、信用與貨幣供給利率我國的金融機構金融市場與金融監(jiān)管貨幣政策通貨膨脹及其治理(四)國際經(jīng)濟 1.開放經(jīng)濟閉關鎖國與對外開放經(jīng)濟全球化區(qū)域經(jīng)濟合作跨國公司國際競爭力國家經(jīng)濟安全國際貿(mào)易原理國際貿(mào)易方式世界貿(mào)易組織我國加入世貿(mào)組織后面臨的機遇和挑戰(zhàn)3.國際金融國際收支匯率國際金融組織國際金融市場國際資本流動三、法律該部分內(nèi)容包括法學基礎理論、憲法和有關部門法??陀^性試題包括判斷題、選擇題(單項選擇題、多項選擇題)等;主觀性試題包括辨析題、論述題、案例分析題、寫作題、申論題等?!犊荚嚧缶V》是與《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》相配套的法規(guī)性文件,用以規(guī)范考試的內(nèi)容、測評要素和方式方法,是黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試的標準和依據(jù)。第一篇:中組部《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》中組部《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》中共中央組織部2009年9月8日頒布《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》(以下簡稱《考試大綱》)修訂版,修訂后的《考試大綱》共分五章十八條。黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱筆試、專業(yè)科目筆試和面試。選拔職位的職級越高,主觀性試題的比例應越大。(一)法學基礎理論 1.基本概念法律及其特征法律關系法律體系法律原則法律效力法律責任權利與義務法治與法制2.法律的制定和實施法律制定法律實施法律適用法律解釋法律監(jiān)督法律服務法律援助3.依法治國的理論與實踐依法治國方略依法執(zhí)政保障人權黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統(tǒng)一(二)憲法1.憲法的地位和作用 憲法的地位憲法的作用2.中華人民共和國的國體、政體和其他基本制度中華人民共和國國體愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線和中國人民政治協(xié)商會議中國共產(chǎn)黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度人民代表大會制的政體單一制國家內(nèi)的民族區(qū)域自治制度選舉制度基層民主制度“一個國家,兩種制度”社會主義經(jīng)濟制度推動物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展3.中華人民共和國公民的基本權利和義務平等權政治權利和自由宗教信仰自由人身自由監(jiān)督權社會經(jīng)濟文化權利特定主體的權利保護公民的基本義務正確認識和行使憲法規(guī)定的權利自由4.中華人民共和國國家機構國家機構的組織和活動原則全國人民代表大會及其常務委員會中華人民共和國主席國務院中央軍事委員會地方各級人民代表大會和地方各級人民政府民族自治地方的自治機關人民法院人民檢察院5.國家賠償制度國家賠償法及國家賠償?shù)臍w責原則行政賠償?shù)姆秶?、程序和義務機關刑事賠償?shù)姆秶⒊绦蚝土x務機關(三)有關部門法1.行政法行政組織法行政程序法公務員法行政主體行政行為行政立法行政許可行政征收行政給付行政強制行政處罰行政合同行政指導行政復議行政法制監(jiān)督2.刑法刑法基本原則犯罪與犯罪構成刑罰刑法分則中與國家工作人員職務有關的犯罪3.民法民法的調(diào)整對象民事主體與人格權民事法律行為與代理物權概念及其類型知識產(chǎn)權及其類型債權概念及其特點合同自由與違約責任侵權責任4.經(jīng)濟法經(jīng)濟法的調(diào)整對象企業(yè)法律制度中國人民銀行法稅法競爭法律制度產(chǎn)品質(zhì)量法證券法房地產(chǎn)法5.社會法社會法的范圍和性質(zhì)勞動法概述勞動法律制度社會保障法概述社會保障法律制度6.環(huán)境與資源保護法環(huán)境與資源保護法的體系環(huán)境與資源保護法的基本原則環(huán)境與資源保護的基本法律制度7.訴訟程序法訴訟程序法的基本概念三大訴訟法的共同原則和制度三大訴訟法的特有原則和制度三大訴訟的受案范圍和管轄訴訟程序仲裁法8.國際法國際法的基本原則國家主權國家責任國際條約國際人權保護外交特權與豁免國際爭端的解決聯(lián)合國國際刑法9.國際經(jīng)濟法國際經(jīng)濟法概述國際貿(mào)易法律制度國際投資法律制度國際貨幣金融法律制度國際稅收法律制度國際經(jīng)濟組織法律制度解決國際經(jīng)濟爭議法律制度四、管理該部分內(nèi)容包括公共行政、公共政策和領導學。試卷中不同難度的試題比例為:較難試題約占20%,中等難度試題約占50%,較容易試題約占30%。有條件的可采用評價中心技術以多種方法進行測評。(二)無領導小組討論。該方法要求應試者在規(guī)定時間內(nèi)對各種與特定領導工作有關的文件、報表、信件、電話記錄等公文進行處理??脊俑鶕?jù)應試者的言語、行為表現(xiàn),對其相關能力和個性特征作出相應的評價。員宣布規(guī)則;主考官根據(jù)需要對參加小組討論的人員進行角色的隨機分派;主考官將有關資料發(fā)給應試者;主考官宣讀指導語;應試者按給定的時間準備;應試者進行自由討論;考官獨立評分;考務人員統(tǒng)計評分結(jié)果并存檔。并作出科學決斷的能力。面對變化的情況和突發(fā)事件,迅速作出反應,采取適當方法和措施予以妥善解決的能力。該測評要素根據(jù)選拔職位的特殊要求,經(jīng)職位分析確定。第二篇:黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱(全文)第一章 總 則第一條 為貫徹落實中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設、實施人才強國戰(zhàn)略、深化干部人事制度改革和建設高素質(zhì)干部隊伍的要求,規(guī)范公開選拔和競爭上崗考試的科目、測評要素、內(nèi)容、方式方法及實施程序,推進黨政領導干部考試與測評工作科學化、規(guī)范化和制度化,根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》等有關規(guī)定,總結(jié)近年來公開選拔和競爭上崗工作的經(jīng)驗,結(jié)合黨政領導干部隊伍實際,針對黨政領導干部的基本素質(zhì)特別是能力素質(zhì)要求和職位特點,制定本考試大綱??h級以上黨委、政府直屬事業(yè)單位和工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體的領導成員的公開選拔和競爭上崗考試,參照本考試大綱執(zhí)行。第六條 公共科目筆試方式與試卷結(jié)構如下:(一)測試方式為閉卷。試卷中不同難度的試題比例為:較難試題約占20%,中等難度試題約占50%,較容易試題約占30%。選拔職位的職級越高,主觀性試題的比例應越大。對履行領導工作職責應具備的公共科目基本知識的掌握程度和具體應用的能力。對領導工作中的實際問題進行全面系統(tǒng)分析,抓住問題實質(zhì),有針對性地提出切實可行的解決辦法的能力。第八條 公共科目筆試內(nèi)容包括:一、政治該部分內(nèi)容包括馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、中共黨史、黨的學說和黨的建設、黨和國家的方針政策、時事政治。(一)法學基礎理論1.基本概念法律及其特征 法律關系 法律體系 法律原則 法律效力 法律責任 權利與義務 法治與法制2.法律的制定和實施法律制定 法律實施 法律適用 法律解釋 法律監(jiān)督 法律服務 法律援助3.依法治國的理論與實踐依法治國方略 依法執(zhí)政 保障人權 黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統(tǒng)一(二)憲法1.憲法的地位和作用憲法的地位 憲法的作用2.中華人民共和國的國體、政體和其他基本制度中華人民共和國國體 愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線和中國人民政治協(xié)商會議 中國領導的多黨合作和政治協(xié)商制度 人民代表大會制的政體 單一制國家內(nèi)的民族區(qū)域自治制度 選舉制度 基層民主制度 “一個國家,兩種制度” 社會主義經(jīng)濟制度 推動物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展3.中華人民共和國公民的基本權利和義務平等權 政治權利和自由 宗教信仰自由 人身自由 監(jiān)督權 社會經(jīng)濟文化權利 特定主體的權利保護 公民的基本義務 正確認識和行使憲法規(guī)定的權利自由4.中華人民共和國國家機構國家機構的組織和活動原則 全國人民代表大會及其常務委員會 中華人民共和國主席 國務院 中央軍事委員會 地方各級人民代表大會和地方各級人民政府 民族自治地方的自治機關 人民法院 人民檢察院5.國家賠償制度國家賠償法及國家賠償?shù)臍w責原則 行政賠償?shù)姆秶⒊绦蚝土x務機關 刑事賠償?shù)姆秶?、程序和義務機關(三)有關部門法1.行政法行政組織法 行政程序法 公務員法 行政主體 行政行為 行政立法 行政許可 行政征收行政給付 行政強制 行政處罰 行政合同 行政指導 行政復議 行政法制監(jiān)督2.刑法刑法基本原則 犯罪與犯罪構成 刑罰 刑法分則中與國家工作人員職務有關的犯罪3.民法民法的調(diào)整對象 民事主體與人格權 民事法律 行為與代理 物權概念及其類型 知識產(chǎn)權及其類型債權概念及其特點 合同自由與違約責任 侵權責任4.經(jīng)濟法經(jīng)濟法的調(diào)整對象 企業(yè)法律制度 中國人民銀行法 稅法 競爭法律制度 產(chǎn)品質(zhì)量法 證券法 房地產(chǎn)法5.社會法社會法的范圍和性質(zhì) 勞動法概述 勞動法律制度 社會保障法概述 社會保障法律制度6.環(huán)境與資源保*****環(huán)境與資源保*****的體系 環(huán)境與資源保*****的基本原則 環(huán)境與資源保護的基本法律制度7.訴訟程序法訴訟程序法的基本概念 三大訴訟法的共同原則和制度 三大訴訟法的特有原則和制度 三大訴訟的受案范圍和管轄 訴訟程序 仲裁法8.國際法國際法的基本原則 國家主權 國家責任 國際條約 國際人權保護 外交特權與豁免 國際爭端的解決 聯(lián)合國 國際刑法9.國際經(jīng)濟法國際經(jīng)濟法概述 國際貿(mào)易法律制度 國際投資 法律制度 國際貨幣金融法律制度 國際稅收法律制度 國際經(jīng)濟組織法律制度 解決國際經(jīng)濟爭議法律制度四、管理該部分內(nèi)容包括公共行政、公共政策和領導學。第十條 專業(yè)科目筆試方式與試卷結(jié)構如下:(一)測試方式為閉卷。試卷中不同難度的試題比例為:較難試題約占20%,中等難度試題約占50%,較容易試題約占30%。第十一條 專業(yè)科目筆試測評要素主要有:(一)專業(yè)知識素養(yǎng)。(三)專業(yè)管理能力。測評要素比例根據(jù)領導職位對專業(yè)知識和能力素質(zhì)的要求確定。有條件的可采用評價中心技術以多種方法進行測評。(二)無領導小組討論。該方法要求應試者在規(guī)定時間內(nèi)對各種與特定領導工作有關的文件、報表、信件、電話記錄等公文進行處理??脊俑鶕?jù)應試者的言語、行為表現(xiàn),對其相關能力和個性特征作出相應的評價。第十五條 結(jié)構化面試及其他測評方法的程序如下:(一)結(jié)構化面試的程序:對應試者進行身份確認;應試者抽簽排出面試順序;考務人員宣布規(guī)則;應試者入場;主考官宣讀指導語;主考官提問,應試者回答問題;考官追問;考官獨立評分;考務人員統(tǒng)計評分結(jié)果并存檔。(五)演講的程序:對應試者進行身份確認;考務人員宣布規(guī)則;考官向應試者宣布演講題目;主考官宣讀指導語;應試者按給定的時間準備;應試者即席演講;考官根據(jù)需要進行討論;考官獨立評分;考務人員統(tǒng)計評分結(jié)果并存檔。清楚、流暢、準確地表達自己的思想和觀點的能力。通過情感、態(tài)度、思想、觀點的交流,建立良好協(xié)作關系的能力。發(fā)現(xiàn)新問題、產(chǎn)生新思路、提出新觀點和找出新辦法的能力。依據(jù)人的行為活動規(guī)律,采取有效的方法,充分調(diào)動和發(fā)揮人的工作積極性的能力。應試者表現(xiàn)出來的氣質(zhì)風度、情緒穩(wěn)定性、責任心、自信心、成就動機、自我認知等特征。《全國公開選拔黨政領導干部考試大綱(試行)》同時廢止。第三條 黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試堅持干什么、考什么的原則、圍繞選拔職位的工作職責和工作實際命制試題,突出檢測分析和解決領導工作中實際問題的能力,引導廣大干部平時加強學習,積累實踐經(jīng)驗,提高領導能力。條領導下進行,由組織人事部門組織實施。(三)測試時限為150分鐘或180分鐘。(六)試題類型分為客觀性試題和主觀性試題。對履行領導工作職責應具備的公共科目基本知識的掌握程度和具體應用的能力。對領導工作中的實際問題進行全面系統(tǒng)分析,抓住問題實質(zhì),有針對性地提出切實可行的解決辦法的能力。第十條 專業(yè)科目筆試方式與試卷結(jié)構如下:(一)測試方式為閉卷。%。對選拔職位所需要的專業(yè)基礎知識的掌握程度和靈活運用的能力。根據(jù)選拔職位職責要求,運用專業(yè)管理知識解決領導工作中實際問題的能力。第四章 面 試條特征等方面與選拔職位的匹配程度。(三)組織協(xié)調(diào)能力。判斷,并作出科學決斷的能力。)選拔職位需要的特殊能力。第十四條根據(jù)需要也可選用或綜合使用無領導小組討論、角色扮演、面試由考官小組負責測試和評分??脊傩〗M中應有熟悉選拔職位業(yè)務的人員。人)在不指定組長的情況下,圍繞給定特征作出相應的評價。第十五條 結(jié)構化面試及其他測評方法的程序如下:(一)結(jié)構化面試的程序:對應試者進行身份確認;應試者抽簽排出面試順序;考務人員宣布規(guī)則;應試分結(jié)果并存檔。第五章 附 則條專業(yè)科目筆試內(nèi)容另行公布。第四篇:黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱(精選)黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱(2009年9月修訂)第一章總 則第一條按照中共中央關于以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程的要求,為深入貫徹落實加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設、實施人才強國戰(zhàn)略、深化干部人事制度改革和建設高素質(zhì)干部隊伍的部署,規(guī)范公開選拔和競爭上崗考試的科目、測評要素、內(nèi)容、方式方法及實施程序,推進黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試科學化、規(guī)范化和制度化,根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》等有關規(guī)定,總結(jié)近年來公開選拔和競爭上崗工作的經(jīng)驗,結(jié)合黨政領導干部隊伍實際,針對黨政領導干部的基本素質(zhì)特別是能力素質(zhì)要求和職位特點,制定本考試大綱。第四條本考試大綱主要適用于地方黨委、人大常委會、政府、政協(xié)、紀委工作部門或者工作機構的領導干部或者其人選的公開選拔考試,中央、國家機關內(nèi)設的司局級、處級機構領導干部,縣級以上地方各級黨委、人大常委會、政府、政協(xié)、紀委、人民法院、人民檢察院機關或者工作部門內(nèi)設機構領導干部的競爭上崗考試,以及其他適于公開選拔和競爭上崗的領導干部或者其人選的考試。第二章公共科目筆試第六條公共科目筆試范圍包括政治、經(jīng)濟、法律、管理、科學技術及歷史、國情國力、公文。國有企業(yè)領導人員的公開招聘和競爭上崗考試,可參照本考試大綱執(zhí)行??荚囀屈h政領導干部公開選拔和競爭上崗的環(huán)節(jié)之一,一般包括公共科目筆試、專業(yè)科目筆試和面試。第十八條本考試大綱自發(fā)布之日起
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