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正文內(nèi)容

關(guān)于學(xué)習(xí)型黨組織個人學(xué)習(xí)心得體會-wenkub

2024-10-29 01 本頁面
 

【正文】 以中國大地為舞臺發(fā)生了猛烈碰撞。眼光達(dá)不到的地方,思想可以達(dá)到。用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人?!扒锎髽I(yè),關(guān)鍵在人”、“歷覽古今興衰事、成敗得失在用人”。這是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體對發(fā)展內(nèi)涵、發(fā)展要義,發(fā)展本質(zhì)的進(jìn)一步深化和創(chuàng)新。合起來這種“臉譜化”的考核評價方式,不僅不能有效推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),反而導(dǎo)致了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的政績化和形式主義。把開展學(xué)習(xí)活動的數(shù)量作為政績考核的內(nèi)容,活動越多,越有政績。主要表現(xiàn)為:一是學(xué)習(xí)“指標(biāo)化”。這種“一陣風(fēng)”式的學(xué)習(xí)活動使得學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)經(jīng)常是“潮起潮落”。結(jié)果是臺上積極,臺下消極,多數(shù)人的學(xué)習(xí)處在完全被動狀態(tài)?;具^程是:發(fā)文件、大會動員、集體學(xué)習(xí)、推出典型、宣傳配合,高調(diào)總結(jié),告一段落。這些以被動應(yīng)付和裝飾門面為目的的學(xué)習(xí),必然會使學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成為不切實際的“花架子”。各種標(biāo)語口號,寫在紙上,掛在墻上,響在會場上,就是不能落實到行動上。熱衷于費(fèi)心思邀領(lǐng)導(dǎo)坐鎮(zhèn),耗巨資請名家助威,花大力氣讓媒體炒作,很多是為了裝點(diǎn)門面,圖個好聽、好看、好匯報。但是由于種種因素的制約,一些地方把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)等同于“組織學(xué)習(xí)”,產(chǎn)生了三種錯誤傾向:傾向之一——形式化的應(yīng)景。主要表現(xiàn)為“五大”:一是“大場面”。三是“大口號”。四是“大數(shù)字”。傾向之二——運(yùn)動化的推動。這種“一刀切”的行政方式?jīng)]有區(qū)分個人情況,不從各單位實際出發(fā),因此往往整體看似乎有效,具體到單位和個人往往無效。三是開展活動“一陣風(fēng)”。上述用搞運(yùn)動的舊思維老辦法來對待學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建的做法,不僅不能真正促進(jìn)學(xué)習(xí),而且因其強(qiáng)加于人和形式主義,從而導(dǎo)致人們對學(xué)習(xí)的反感和厭惡,大大降低了人們學(xué)習(xí)的積極性。把學(xué)習(xí)變成評分指標(biāo),而評分指標(biāo)則以各種表面的“學(xué)習(xí)活動”為尺度。而那些真正對建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織起關(guān)鍵作用的工作,如體制和制度的完善,學(xué)習(xí)氣氛的營造等待,由于看不見、摸不著,所以很難納入政績考核的范圍,導(dǎo)致各個單位分?jǐn)?shù)上的攀比,只做“眼皮子活兒”,不重實效。學(xué)習(xí)是持續(xù)演進(jìn)的過程,只要客觀世界在變化,個人和組織學(xué)習(xí)就沒有終結(jié)?;钇饋韺W(xué)習(xí)型黨組織心得體會 學(xué)起來牢固樹立落實科學(xué)發(fā)展觀,對推動我們建設(shè)事業(yè)邁向新臺階具有重大的意義科學(xué)發(fā)展觀是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),從新世紀(jì)新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的一個重大戰(zhàn)略思想,同毛澤東和鄧小平和關(guān)于發(fā)展的重要思想一脈相承,科學(xué)發(fā)展觀有著十分豐富深刻的內(nèi)涵,是“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。人才是先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的重要創(chuàng)造者和傳播者。為培養(yǎng)和造就一支政治堅強(qiáng)、業(yè)務(wù)優(yōu)秀、廉潔干事,為黨的宗旨去堅強(qiáng)奮斗的干部隊伍做好組織和政治保障。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變,徹底解放思想、更新觀念,將所學(xué)所思在實踐中運(yùn)用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好服務(wù),我們城建事業(yè)一定能夠得到持續(xù)、快速、跨越式的發(fā)展。內(nèi)外矛盾沖突空前尖銳,相互斗爭局面極其復(fù)雜,各派力量的策略轉(zhuǎn)換空前迅速;每一方的領(lǐng)袖和將領(lǐng)皆在較量中淋瀝盡致地展現(xiàn)自己全部能量,從而在歷史中留下深深的印痕。很多時候我們不在意看起來很小的事情,其實正是一件件的小事決定著一件大事的成敗。當(dāng)時我們沒有足夠的資本,但是毛澤東說,沒有條件創(chuàng)造條件也要上,也就是現(xiàn)在我們說的,山不過來,我就過去。這就驗證了強(qiáng)大意愿的巨大力量。正因為有無數(shù)的優(yōu)秀中華兒女,前赴后繼,舍生忘死,踏著烈士的鮮血奮然前行,把個人的一切乃至生命都毫無保留地獻(xiàn)給了黨和人民,我們才贏得了民族解放和國家獨(dú)立;正因為集合著無數(shù)為著國家的社會主義建設(shè)殫精竭慮、夜以繼日工作的優(yōu)秀黨員,在苦難中不懈奮斗,自主創(chuàng)新,締造一個不屈民族的偉岸形象,賦予一個古老國家以現(xiàn)代的品質(zhì),才有今天我們偉大祖國的繁榮昌盛。積極推動黨員干部學(xué)習(xí)人類社會創(chuàng)造的一切文明成果,學(xué)習(xí)現(xiàn)代化建設(shè)所需要的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、科技、社會和國際等各方面知識,、現(xiàn)代國際關(guān)系、現(xiàn)代社會管理和現(xiàn)代信息技術(shù)等方面知識?;鶎狱h組織面向的是群眾,在群眾中有極大的影響力,通過學(xué)習(xí),不斷提高黨建理論水平,更好地為人民群眾服務(wù)。合起來這是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體對發(fā)展內(nèi)涵、發(fā)展要義,發(fā)展本質(zhì)的進(jìn)一步深化和創(chuàng)新?!扒锎髽I(yè),關(guān)鍵在人”、“歷覽古今興衰事、成敗得失在用人”。用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人。眼光達(dá)不到的地方,思想可以達(dá)到。在這一命運(yùn)形成之初,中國國民黨、中國共產(chǎn)黨、聯(lián)共(布)與共產(chǎn)國際、日本昭和軍閥集團(tuán)這四大力量,以中國大地為舞臺發(fā)生了猛烈碰撞。”正所謂千里之堤毀于蟻穴。共產(chǎn)黨也很多次陷入困境,所以當(dāng)時共產(chǎn)黨人的領(lǐng)導(dǎo)說建立一個黨,鞏固一個黨,發(fā)展一個黨,需要理想,需要主義,更需要資本。但是共產(chǎn)黨人沒有懼怕,沒有退縮,反而總是絕處逢生。今天改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè),同樣是一百多年來中國人民爭取民族獨(dú)立、實現(xiàn)國家富強(qiáng)偉大事業(yè)的繼承和發(fā)展。主要表現(xiàn)為“五大”:一是“大場面”。三是“大口號”。四是“大數(shù)字”。傾向之二——運(yùn)動化的推動。這種“一刀切”的行政方式?jīng)]有區(qū)分個人情況,不從各單位實際出發(fā),因此往往整體看似乎有效,具體到單位和個人往往無效。三是開展活動“一陣風(fēng)”。上述用搞運(yùn)動的舊思維老辦法來對待學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建的做法,不僅不能真正促進(jìn)學(xué)習(xí),而且因其強(qiáng)加于人和形式主義,從而導(dǎo)致人們對學(xué)習(xí)的反感和厭惡,大大降低了人們學(xué)習(xí)的積極性。把學(xué)
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