骨科病區(qū)護(hù)理工作總結(jié)-wenkub
2024-10-28 19 本頁(yè)面
【正文】 16月共組織護(hù)士基礎(chǔ)操作和?？撇僮髋嘤?xùn)6次；組織N1級(jí)護(hù)士專項(xiàng)培訓(xùn)6次；N2級(jí)護(hù)士專項(xiàng)培訓(xùn)5次；N3級(jí)護(hù)士專項(xiàng)培訓(xùn)3次。（四）為了使三甲復(fù)評(píng)工作有序推進(jìn)，按照護(hù)理部要求，科室進(jìn)行了護(hù)士績(jī)效方案的修訂和從業(yè)人員資質(zhì)清理，保障了護(hù)理人員的合法權(quán)益，確保護(hù)理人員資質(zhì)與崗位要求相匹配；修訂了骨科?？谱o(hù)理常規(guī)，使護(hù)理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，保證醫(yī)療護(hù)理安全，提高服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)護(hù)理部年初護(hù)理管理目標(biāo)，制定本病區(qū)護(hù)理管理目標(biāo)，16月病區(qū)內(nèi)自查各項(xiàng)指標(biāo)基本達(dá)標(biāo)：病房管理合格率94%，%，%，%，護(hù)理技術(shù)操作合格率100%，%，%?，F(xiàn)根據(jù)2021年病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃及落實(shí)情況將2021年上半年護(hù)理工作總結(jié)如下：一、護(hù)理組人力資源調(diào)配情況2021年上半年護(hù)理組人力資源較2020年保持不變，有護(hù)士18名，無(wú)N0級(jí)護(hù)士。目前1人在休產(chǎn)假，2人正在孕期。（二）按照年初制定的護(hù)理質(zhì)量管理工作計(jì)劃，護(hù)士長(zhǎng)帶領(lǐng)病區(qū)4位質(zhì)控組長(zhǎng)聯(lián)合全科護(hù)士組成的14個(gè)護(hù)理質(zhì)量項(xiàng)目管理小組有條不紊的開展護(hù)理管理的各項(xiàng)工作，使得病區(qū)的護(hù)理質(zhì)量管理真正意義上實(shí)現(xiàn)了全員參與，充分調(diào)動(dòng)了護(hù)士的質(zhì)量管理意識(shí)。三、持續(xù)推進(jìn)“6S”管理工作（一）密切配合護(hù)理部“6S”管理工作，積極組織護(hù)士學(xué)習(xí)“6S”管理相關(guān)知識(shí)，16月科內(nèi)共組織“6S”管理相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)2次。（二）重視“三基訓(xùn)練”，深入全科培訓(xùn)。（四）密切配合醫(yī)院，重視新冠疫情防控，加強(qiáng)疫情防控培訓(xùn)，強(qiáng)化護(hù)士疫情防控意識(shí)，利用每日晨會(huì)、科務(wù)會(huì)、護(hù)士例會(huì)及微信平臺(tái)進(jìn)行疫情防控相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)及政策的傳達(dá)，1－6月共組織護(hù)士培訓(xùn)學(xué)習(xí)16次。（八）落實(shí)護(hù)工、保潔工人培訓(xùn)。，強(qiáng)化護(hù)理人員應(yīng)急能力?；颊叱鲈簬帲o(hù)士認(rèn)真填寫卡片并指導(dǎo)患者如何正確服藥和做好服藥記錄，保證出院患者能按時(shí)按次安全用藥。，病區(qū)自制口罩，無(wú)償為科室無(wú)口罩的患者及家屬提供口罩，受到患者及家屬的好評(píng)。制作健康管理資料袋，進(jìn)一步完善骨科專科健康教育宣傳資料，增強(qiáng)了健康教育宣教效果。針對(duì)出院患者出院帶藥服用中存在的依從性不夠的
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