freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

管理會(huì)計(jì)-wenkub

2024-10-28 14 本頁(yè)面
 

【正文】 注意做到:首先,進(jìn)行人的行為研究??紤]到我國(guó)會(huì)計(jì)工作樂(lè)于應(yīng)用法律規(guī)范的慣例,制訂指導(dǎo)性的制度來(lái)引導(dǎo)企業(yè)管理會(huì)計(jì)的運(yùn)行是十分必要的,至少我們應(yīng)規(guī)定管理會(huì)計(jì)的原則,這對(duì)于管理會(huì)計(jì)的推廣及創(chuàng)新是具有重要的意義的。縱觀(guān)管理會(huì)計(jì)的形成、發(fā)展和變革以及未來(lái)的發(fā)展,可以看出,管理會(huì)計(jì)的發(fā)展歷程在圍繞著個(gè)體行為—群體行為—組織行為—社會(huì)行為展開(kāi)研究。雖然有些會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)過(guò)一些管理會(huì)計(jì)知識(shí),但大多數(shù)處于紙上談兵階段,沒(méi)有進(jìn)行系統(tǒng)的實(shí)際操作。現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求企業(yè)家不僅要懂經(jīng)營(yíng),更要懂管理,這其中包括管理會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)主要是為企業(yè)內(nèi)部管理決策服務(wù)的,企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境對(duì)管理會(huì)計(jì)普遍應(yīng)用具有舉足輕重的作用。同時(shí),在現(xiàn)實(shí)工作中權(quán)大于法的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,法律的權(quán)威受到了極大的影響,非規(guī)范的會(huì)計(jì)行為幾乎存在于所有企業(yè),這使得主要信息來(lái)源于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的管理會(huì)計(jì)只能給企業(yè)的決策者提供非正確的信息,管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中運(yùn)用缺乏一定的保障。管理會(huì)計(jì)要給企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策者提供有用的信息,必須在一個(gè)公平、競(jìng)爭(zhēng)和高度靈敏的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下。如此,由于權(quán)限所限,給企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策者提供決策信息就沒(méi)有任何意義了。管理會(huì)計(jì)與企業(yè)外部環(huán)境具有十分密切的聯(lián)系,在現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活中,外部環(huán)境主要包括以下三個(gè)方面因素。,從而使得管理會(huì)計(jì)提供的信息更加快捷有效;同時(shí)管理會(huì)計(jì)在信息來(lái)源上除財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)本身所提供的信息外,還有許多的外部信息,從而使提供的信息更加客觀(guān)和有效,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者制定正確的決策提供可靠的依據(jù)。目前,管理會(huì)計(jì)在我國(guó)企業(yè)管理應(yīng)用中正處在一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,亟需將以往企業(yè)應(yīng)用中經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)和提高,形成我國(guó)的管理會(huì)計(jì)理論和方法體系,從而適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制轉(zhuǎn)變的需要,保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的高效率,以促進(jìn)企業(yè)自身適應(yīng)能力的提高。主要概念1.制造成本和期間成本2.變動(dòng)成本、固定成本和混合成本3.直接成本和間接成本4.相關(guān)成本和非相關(guān)成本5.可控成本和不可控成本6.歷史成本和未來(lái)成本7.酌量性固定成本和約束性固定成本8.酌量性變動(dòng)成本和技術(shù)性變動(dòng)成本9.半變動(dòng)成本10.半固定成本11.延期變動(dòng)成本12.曲線(xiàn)變動(dòng)成本13.高低點(diǎn)法14.散點(diǎn)圖法15.回歸直線(xiàn)法16.技術(shù)分析法17.賬戶(hù)分析法18.合同確認(rèn)法第二篇:淺談管理會(huì)計(jì)淺談管理會(huì)計(jì)【中文摘要】管理成本會(huì)計(jì)是為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理而逐步形成和發(fā)展起來(lái)的,它的主要職能是通過(guò)建立各種內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度,編制和提供內(nèi)部經(jīng)濟(jì)效益需要的各種數(shù)據(jù)、資料等,提供最優(yōu)經(jīng)營(yíng)決策所需要的各種信息。(3)延期變動(dòng)成本。例如,設(shè)備維修費(fèi)、機(jī)械動(dòng)力費(fèi)、檢驗(yàn)人員工資、行政管理費(fèi)等都屬于混合成本。但是可以假設(shè)在相關(guān)范圍內(nèi)它們兩者之間存在線(xiàn)性關(guān)系,并以此進(jìn)行成本性態(tài)分析,從而為相關(guān)的預(yù)測(cè)和決策行為提供數(shù)據(jù)支持。無(wú)論是酌量性變動(dòng)成本,還是約束性變動(dòng)成本,對(duì)特定產(chǎn)品而言,其單位量是確定的,其總量均隨產(chǎn)品產(chǎn)量(或銷(xiāo)量)的變動(dòng)而成正比例變動(dòng)。(二)變動(dòng)成本1.變動(dòng)成本的含義變動(dòng)成本是指在一定期間和一定業(yè)務(wù)量范圍內(nèi),其成本總額隨著業(yè)務(wù)量的變動(dòng)而成正比例變動(dòng)的成本。超出一定時(shí)間、一定范圍,固定成本總額也會(huì)發(fā)生改變。這里的業(yè)務(wù)量可以是產(chǎn)品產(chǎn)量、人工小時(shí)、機(jī)器工作小時(shí)、銷(xiāo)量等。但對(duì)于整個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),所發(fā)生的一切費(fèi)用都是可控的。(四)按決策相關(guān)性分類(lèi)按費(fèi)用的發(fā)生是否與所決策的問(wèn)題相關(guān)聯(lián),成本可以劃分為相關(guān)成本和非相關(guān)成本。按追溯到成本對(duì)象的方式不同,成本可分為直接成本和間接成本。(二)按成本性態(tài)分類(lèi)成本性態(tài)是指成本總額與業(yè)務(wù)量(產(chǎn)量、工時(shí)等)水平之間的依存關(guān)系。(一)按經(jīng)濟(jì)職能分類(lèi)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中廣泛采用的成本分類(lèi)方法,是按其經(jīng)濟(jì)職能劃分為制造成本和期間成本。3.采用廣義的成本觀(guān)念廣義的成本觀(guān)念是管理會(huì)計(jì)全面、全過(guò)程進(jìn)行成本管理的基礎(chǔ)。美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)曾在1951年給出了一個(gè)較廣泛意義上的成本定義:“成本是指為達(dá)到特定目的而發(fā)生或可能發(fā)生的、可以用貨幣計(jì)量的犧牲。第一節(jié)成本的含義及其分類(lèi)一、管理會(huì)計(jì)中成本的含義按照經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀(guān)點(diǎn),成本是由產(chǎn)品價(jià)值中物化勞動(dòng)的價(jià)值和活勞動(dòng)中必要?jiǎng)趧?dòng)的價(jià)值組成。教學(xué)重點(diǎn)根據(jù)不同決策目的提出的不同成本分類(lèi)方法,固定成本、變動(dòng)成本和混合成本的含義和分類(lèi),歷史資料分析法(包括高低點(diǎn)法、散點(diǎn)圖法和回歸直線(xiàn)法)、技術(shù)分析法、合同認(rèn)定法和散點(diǎn)圖法的分析過(guò)程。教學(xué)難點(diǎn)固定成本、變動(dòng)成本和混合成本的含義和分類(lèi),賬戶(hù)分析法、高低點(diǎn)法和直線(xiàn)回歸法的分析過(guò)程?,F(xiàn)代西方財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)的理論認(rèn)為,成本是企業(yè)為了獲取某項(xiàng)資產(chǎn)或達(dá)到一定目的而發(fā)生的可以用貨幣計(jì)量的價(jià)值犧牲。”管理會(huì)計(jì)中成本分類(lèi)確定的中心思想是:“針對(duì)特定的決策需要確定特定的成本對(duì)象、計(jì)算特定內(nèi)涵的成本。二、成本的分類(lèi)不同的決策目的決定了不同的信息需求。1.制造成本制造成本也稱(chēng)生產(chǎn)成本,是指為制造(生產(chǎn))產(chǎn)品或提供勞務(wù)而發(fā)生的支出,根據(jù)其具體的經(jīng)濟(jì)用途可分為直接人工、直接材料和制造費(fèi)用三個(gè)子成本項(xiàng)目。根據(jù)與業(yè)務(wù)量協(xié)同變動(dòng)關(guān)系的不同,成本可以分為變動(dòng)成本、固定成本和混合成本。需要指出的是,劃分直接和間接的標(biāo)準(zhǔn)是相應(yīng)的成本能否準(zhǔn)確地直接歸結(jié)到某一特定產(chǎn)品上。1.相關(guān)成本2.非相關(guān)成本(五)按成本的可控性分類(lèi)按費(fèi)用的發(fā)生能否為考核對(duì)象(責(zé)任中心)所控制,成本可以分為可控成本與不可控成本。(六)按發(fā)生時(shí)態(tài)分類(lèi)按發(fā)生時(shí)態(tài)不同,成本可分為歷史成本和未來(lái)成本。(一)固定成本1.固定成本的含義固定成本是指在一定時(shí)期和一定業(yè)務(wù)量范圍內(nèi),成本總額與業(yè)務(wù)量的變動(dòng)無(wú)關(guān)的成本,主要包括固定制造費(fèi)用、固定銷(xiāo)售費(fèi)用和固定管理費(fèi)用。2.固定成本的分類(lèi)按是否受管理當(dāng)局短期決策行為的影響,固定成本可進(jìn)一步細(xì)分為酌量性固定成本和約束性固定成本。一般來(lái)說(shuō),制造企業(yè)的變動(dòng)成本主要包括變動(dòng)制造成本、變動(dòng)銷(xiāo)售費(fèi)用和變動(dòng)管理費(fèi)用。3.變動(dòng)成本的相關(guān)范圍與固定成本一樣,變動(dòng)成本的變動(dòng)性,即總額與業(yè)務(wù)量成正比例變動(dòng)也有其相關(guān)范圍。(三)混合成本1.混合成本的含義為了進(jìn)行決策,特別是短期決策,人們將成本按性態(tài)劃分為固定成本和變動(dòng)成本。2.混合成本的分類(lèi)混合成本項(xiàng)目繁多,按照變動(dòng)趨勢(shì)不同,混合成本通常可以分為以下四類(lèi)。(4)曲線(xiàn)變動(dòng)成本。本文論述了管理會(huì)計(jì)在我國(guó)企業(yè)中的應(yīng)用。,從而有序地使企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)資源得到最優(yōu)配置利用,創(chuàng)造最佳經(jīng)濟(jì)效益。盡管我國(guó)進(jìn)行了多年的企業(yè)體制改革,但企業(yè)受政府和主管部門(mén)的影響還依然存在。但總體上來(lái)說(shuō)我國(guó)的法律體系還不健全,不能造就一個(gè)公平的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境。內(nèi)部環(huán)境主要包括以下兩方面因素。而現(xiàn)階段,多數(shù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者管理會(huì)計(jì)意識(shí)淡薄,在實(shí)際工作中忽視和忽略管理會(huì)計(jì),這就在一定程度上限制了管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中的普遍應(yīng)用。同時(shí),我國(guó)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)水準(zhǔn)不是很高,在會(huì)計(jì)披露上弄虛作假,造成會(huì)計(jì)信息失真的情況嚴(yán)重。在形成時(shí)期,注重研究個(gè)體行為,尋求成本的降低:在發(fā)展變革時(shí)期,研究群體行為和組織行為,尋求提高競(jìng)爭(zhēng)力和提高經(jīng)濟(jì)效益;管理會(huì)計(jì)未來(lái)的發(fā)展,注重把企業(yè)放在社會(huì)大環(huán)境中進(jìn)行行為研究,尋求企業(yè)行為的社會(huì)效應(yīng)。 對(duì)日本推行管理會(huì)計(jì)使用制度化的思考。它是適應(yīng)企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大,資本的高度集中,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈,利潤(rùn)的下降,這一形勢(shì)而產(chǎn)生的,旨在提高經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和決策水平。采用有效的激勵(lì)方式和業(yè)績(jī)考核方案,激發(fā)人的主觀(guān)能動(dòng)性和行為積極性。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,人力資源同物力資源一樣,不僅能夠在未來(lái)為企業(yè)獲得一定的收益,還有助于企業(yè)在總資本預(yù)算中考慮到人的因素,使企業(yè)資金的分配更為有效,克服以往管理者追求短期利益而不重視人力投資的急功近利行為。(2)“案例研究”需要學(xué)術(shù)界與實(shí)務(wù)界的很好配合與協(xié)調(diào)開(kāi)展管理會(huì)計(jì)的典型案例研究,需要學(xué)術(shù)界與實(shí)務(wù)界的很好配合與協(xié)調(diào)。在數(shù)據(jù)輸入階段,必須考慮信息點(diǎn)的設(shè)定、需要采集的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)的采集方式和頻率及數(shù)據(jù)的儲(chǔ)存形式。以事項(xiàng)會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)重構(gòu)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng),可以全面理順企業(yè)的數(shù)據(jù)流和信息流,從技術(shù)層面突破管理會(huì)計(jì)的發(fā)展瓶頸。通過(guò)該系統(tǒng),可以從兩個(gè)方面突破管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的技術(shù)瓶頸:①解決基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集難題;②實(shí)現(xiàn)各種管理會(huì)計(jì)工具的整合。亦即從戰(zhàn)略管理角度出發(fā),對(duì)傳統(tǒng)管理會(huì)計(jì)進(jìn)行全方位變革,這是企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗之地,取得主動(dòng)權(quán)的重要手段?,F(xiàn)代的企業(yè)不同于傳統(tǒng)的企業(yè),傳統(tǒng)企業(yè)的發(fā)展依賴(lài)于機(jī)遇性和投機(jī)性,現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展必須具備發(fā)展的計(jì)劃性、前瞻性和科學(xué)性?!緟⒖嘉墨I(xiàn)】[1]王曉惠,管理會(huì)計(jì)在民營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的運(yùn)用[J].財(cái)會(huì)月刊(綜合版),2006,(27).[2]王瑋芬,提高我國(guó)管理會(huì)計(jì)運(yùn)用水平的措施[J].財(cái)會(huì)通訊(綜合版),2006,(07).[3]張艷霞,淺談管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中的應(yīng)用[J].會(huì)計(jì)之友,2004,(05).[4] 欒曉軍,戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的特點(diǎn)分析[J].科技資訊,2005,(23).[5] 趙暉。這種推斷有其邏輯上的合理性,但又必須接受事實(shí)的檢驗(yàn)。管理會(huì)計(jì)的基本假設(shè)包括五個(gè)方面:(一)多層主體假設(shè)會(huì)計(jì)主體假設(shè)規(guī)范了會(huì)計(jì)信息的空間范圍。(二)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)管理會(huì)計(jì)中持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)的含義一樣,即假定管理會(huì)計(jì)的主體將無(wú)限期地經(jīng)營(yíng)下去。(三)靈活分期假設(shè)會(huì)計(jì)分期界定了會(huì)計(jì)信息的時(shí)間范圍。(四)理性行為假設(shè)理性行為假設(shè)包含兩重意義:第一,由于管理會(huì)計(jì)在履行其職能時(shí),往往需要在不同程序或方法中進(jìn)行選擇,就會(huì)使其工作結(jié)果在一定程度上受到人的主觀(guān)意志影響,因此,管理會(huì)計(jì)假定,管理會(huì)計(jì)師總是以設(shè)法實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)工作總體目標(biāo)為動(dòng)機(jī),能夠采取理性行為,自覺(jué)地按照科學(xué)的程序與方法辦事;第二,假定每一項(xiàng)管理會(huì)計(jì)具體目標(biāo)的提出,完全出于理性或可操作性的考慮,能夠從客觀(guān)實(shí)際出發(fā)。(一)相關(guān)性有用的信息首先必須是相關(guān)的信息。這里需要注意的是:相關(guān)與否是相對(duì)而言的,與某些決策相關(guān)的信息不一定與另一項(xiàng)決策相關(guān)??煽啃允侵杆峁┑奈磥?lái)信息估計(jì)誤差不宜過(guò)大,必須控制在決策者可以接受的一定可信區(qū)間內(nèi)。由于管理會(huì)計(jì)所針對(duì)的主要是各種未來(lái)的事項(xiàng),管理會(huì)計(jì)的信息常常會(huì)在假設(shè)和估計(jì)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生,因此對(duì)于管理會(huì)計(jì)信息的可靠性要求難以如財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)那樣用“精確”“可靠”來(lái)衡量,但應(yīng)盡可能客觀(guān)、準(zhǔn)確、完整。在風(fēng)云莫測(cè)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,在日新月異的信息時(shí)代,管理者要提高管理效率,需要獲取最新的信息,所以,管理會(huì)計(jì)的信息傳遞越快越好。在此,一致性主要是指用于形成管理會(huì)計(jì)信息的概念和方法必須一致。信息雖不同于一般商品,但根據(jù)信息經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論,它也有相應(yīng)的成本、效益,自然存在兩者相比較的問(wèn)題,因此也必須遵循經(jīng)濟(jì)性原則。要做到重要性要求,必須考慮到經(jīng)濟(jì)性和相關(guān)性要求,同時(shí)它也是實(shí)現(xiàn)及時(shí)性要求的重要保證。管理會(huì)計(jì)的內(nèi)容與方法體系必須圍繞管理會(huì)計(jì)的實(shí)質(zhì)(管理控制系統(tǒng))及其職能而構(gòu)建。需要強(qiáng)調(diào)的是,管理會(huì)計(jì)主要為企業(yè)內(nèi)部管理服務(wù),企業(yè)管理當(dāng)局對(duì)信息的需求決定了管理會(huì)計(jì)的信息提供。它是利用企業(yè)的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)和其他管理信息系統(tǒng)提供的信息和數(shù)據(jù),運(yùn)用特定的科學(xué)方法對(duì)企業(yè)未來(lái)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(銷(xiāo)售、成本、利潤(rùn)和資金等)進(jìn)行預(yù)測(cè)分析,并采用專(zhuān)門(mén)的決策方法對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的和投資有關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行決策分析,然后將預(yù)測(cè)和決策所確定的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù),用數(shù)量化的形式加以匯總、平衡,編制企業(yè)的全面預(yù)算,對(duì)企業(yè)未來(lái)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各個(gè)方面進(jìn)行全面的規(guī)劃,使企業(yè)的各種生產(chǎn)要素和經(jīng)濟(jì)資源得到最優(yōu)配置,即取得最佳經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。主要內(nèi)容包括存貨控制、標(biāo)準(zhǔn)成本控制、質(zhì)量成本控制和責(zé)任會(huì)計(jì)制度等。2.本量利分析法本量利分析法是以成本習(xí)性分析為基礎(chǔ),通過(guò)研究一定期間的成本、業(yè)務(wù)量和利潤(rùn)之間的規(guī)律性聯(lián)系來(lái)進(jìn)行各項(xiàng)分析的一種方法。邊際分析的實(shí)質(zhì)是研究函數(shù)和在邊際點(diǎn)上的極值(即研究因變量在某一點(diǎn)遞增、遞減的規(guī)律)。這是企業(yè)用來(lái)進(jìn)行長(zhǎng)期投資決策經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)的基本方法。因此,管理會(huì)計(jì)不僅拓展了會(huì)計(jì)的視角,使會(huì)計(jì)由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的單純事后反映發(fā)展到分析過(guò)去、籌劃未來(lái),由一個(gè)被動(dòng)的信息系統(tǒng)發(fā)展為一個(gè)管理控制系統(tǒng)。這些分析中所需要的原始數(shù)據(jù)可以從不同的角度進(jìn)行分類(lèi):一是按照數(shù)據(jù)涉及的時(shí)期,可以分為歷史數(shù)據(jù)和未來(lái)數(shù)據(jù)。內(nèi)部數(shù)據(jù)是關(guān)于企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有關(guān)信息資料;外部數(shù)據(jù)是關(guān)于市場(chǎng)、行業(yè)等企業(yè)外部環(huán)境變動(dòng)的信息資料。有些非財(cái)務(wù)信息可以通過(guò)一定的方式反映為財(cái)務(wù)信息,如廢品率的高低影響成本的高低,但有些無(wú)法直接轉(zhuǎn)換,如生產(chǎn)周期信息。直接調(diào)查法是以獲取數(shù)據(jù)為直接目的而專(zhuān)門(mén)組織的調(diào)查活動(dòng),常用于獲取難以從間接渠道獲得的信息。它是最常用和普通的取數(shù)方法,即通過(guò)對(duì)有關(guān)賬簿、內(nèi)部資料和公開(kāi)發(fā)表報(bào)刊的查閱來(lái)獲取所需要的數(shù)據(jù),這種方法一般用于歷史數(shù)據(jù)的獲取,查閱的可以是企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù),也可以是外部數(shù)據(jù)。(3)經(jīng)驗(yàn)判斷。取數(shù)成本即獲取數(shù)據(jù)所付出的代價(jià),它包括外顯成本和隱含成本兩類(lèi)。取數(shù)的外顯成本和隱含成本往往存在此消彼長(zhǎng)的關(guān)系。所以,基礎(chǔ)信息系統(tǒng)的建立必須進(jìn)行成本與風(fēng)險(xiǎn)的權(quán)衡,在將取數(shù)風(fēng)險(xiǎn)控制在一定水平條件下使取數(shù)成本最小。”這句話(huà)的意思是說(shuō),管理會(huì)計(jì)是“管理”和“會(huì)計(jì)”的融合,而所有會(huì)計(jì)信息的取得均是為有助于管理者的決策,因此,所有會(huì)計(jì)均具有管理的功能。問(wèn)題在于,會(huì)計(jì)的信息需求者涉及三個(gè)主要方面:提供有助于投資者進(jìn)行投資決策的信息需求;提供有助于國(guó)家相關(guān)管理部門(mén)進(jìn)行宏觀(guān)調(diào)控、管理的決策信息需求;還應(yīng)該提供有助于企業(yè)內(nèi)部管理者進(jìn)行管理決策的信息需求。管理會(huì)計(jì)正是為了滿(mǎn)足企業(yè)內(nèi)部管理決策信息需求而從會(huì)計(jì)中獨(dú)立出來(lái),與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)共同成為現(xiàn)代會(huì)計(jì)的兩大分支。其中對(duì)于管理會(huì)計(jì)定義的認(rèn)識(shí)也經(jīng)歷了一個(gè)不斷演變的過(guò)程,國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界一直存在各種各樣的觀(guān)點(diǎn),我國(guó)國(guó)內(nèi)也長(zhǎng)期存在著會(huì)計(jì)定義的信息系統(tǒng)論和管理活動(dòng)論的爭(zhēng)論。顯然,他們將管理會(huì)計(jì)的活動(dòng)領(lǐng)域限定于微觀(guān),即企業(yè)環(huán)境。1982年,英國(guó)成本與管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(Institute of Cost and Management Accountants,簡(jiǎn)稱(chēng)ICMA)給管理會(huì)計(jì)下了一個(gè)更為廣泛的定義,認(rèn)為除了外部審計(jì)以外的所有會(huì)計(jì)分支(包括簿記系統(tǒng)、資金籌措、編制財(cái)務(wù)計(jì)劃與預(yù)算、實(shí)施財(cái)務(wù)控制、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)等)均屬于管理會(huì)計(jì)的范疇?!崩钐烀窠淌诘亩x強(qiáng)調(diào)了管理會(huì)計(jì)要為企業(yè)內(nèi)部管理人員服務(wù)。在企業(yè)發(fā)展初期,由于市
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
規(guī)章制度相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1