【正文】 反腐倡廉工作近年來，我們在市紀委和省地稅局的正確領導下，緊密圍繞地稅工作中心，把反腐倡廉工作融入地稅業(yè)務建設、思想建設、隊伍建設和績效管理中，以“三個確?！盀槟繕?，努力從源頭上預防和治理腐敗，不斷完善懲防體系，開創(chuàng)反腐倡廉工作新局面?；疖嚺艿每?，全靠車頭帶。建立稅收執(zhí)法預警機制。每年都對下屬單位落實黨風廉政建設制情況進行監(jiān)督檢查，認真開展經費審計，對離任一把手進行離任審計，開展了小金庫集中清理和回頭看活動，全程監(jiān)督新進人員招錄工作，嚴格落實干部提拔事先征求紀檢監(jiān)察意見制度，加強了對人、財、物的監(jiān)管，確保權力的規(guī)范運行。對內加強稅務“兩權“監(jiān)督。我們以地稅征管業(yè)務軟件上線和全省征管數據大集中為契機，嚴格信息采集，嚴格審核錄入，強化各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控和制約，實現了由單純人工管稅到信息管稅的轉變，減輕了執(zhí)法風險；我們實行了規(guī)范化常態(tài)管理，共制定各類作業(yè)指導書300余部，使崗位職責得到了明確，崗位標準得到了樹立，管理流程得到了規(guī)范；在規(guī)范化管理的基礎上，我們推行了績效管理，通過過程控制，使每個工作環(huán)節(jié)都有人監(jiān)管，解決了工作如何落實，由誰落實，由誰監(jiān)督，做到什么程度的問題，進一步規(guī)范了稅收執(zhí)法。大力開展以“十廉文化“為主要內容的廉政文化教育活動，通過教育養(yǎng)廉、環(huán)境倡廉、制度促廉、榜樣導廉、自律守廉、家庭助廉、讀書思廉、文體興廉、書畫示廉、監(jiān)督保廉，打造立體式、全方位的地稅廉政文化體系。思想是行動的先導，我們始終堅持“廉潔才能高效“理念，通過強化理念教育，引導干部職工正確對待廉潔與效率的關系，充分認識到地稅事業(yè)就是為地方經濟社會發(fā)展服務，為納稅人服務，只有心存廉潔，才能在行使職權時能自覺做到依法行政，才能在服務納稅人時能自覺做到盡心盡責。市局先后榮獲“全國文明單位““全國精神文明建設工作先進單位“等稱號；被省紀委、監(jiān)察廳列為“江西省廉政文化建設示范點“；全市地稅系統(tǒng)連續(xù)七年實現稅務行政復議、行政訴訟“零記錄“；全市地稅干部職工連續(xù)八年未被市紀檢、市司法機關立案查處；市直縣級領導班子述職考評連續(xù)三年居全市駐鷹條管單位第一名。去年以來，市、縣兩級優(yōu)化發(fā)展環(huán)境監(jiān)測點測評16個月保持全市第一。深入開展廉政教育活動。為將“十廉文化“落到實處，我局每年都開展一個主題活動，先后開展了廉政格言警句征集、廉政故事演講、學習蘇區(qū)稅務干部好作風、廉政詩詞楹聯(lián)大賽等活動，通過建立和完善各種廉政設施，濃郁廉政氛圍，充分發(fā)揮文化的自律和導向作用，引導廣大地稅干部樹立清正廉潔、愛崗敬業(yè)的良好作風。完善反腐倡廉制度。一是嚴格對稅收執(zhí)法權的監(jiān)督。對外暢通八條監(jiān)督渠道。充分利用征管系統(tǒng)及稅收執(zhí)法過程中有關數據信息，建立稅收執(zhí)法預警分析平臺，對自由裁量空間較大的崗位和環(huán)節(jié)加大檢查和預警力度。我們重點加強對各級領導干部尤其是一把手的預防和監(jiān)督力度，出臺了《縣（區(qū)）地方稅務局正職監(jiān)督管理辦法》，在堅持一把手不直接分管人事、財務的基礎上，在經費管理上實行“三分離一統(tǒng)一“制度，有效防范了一把手權力過大帶來的廉政風險；堅決貫徹民主集中制原則和“三重一大“制度要求，確保他們既干凈、又干事。市局先后榮獲“全國文明單位““全國精神文明建設工作先進單位“等稱號；被省紀委、監(jiān)察廳列為“江西省廉政文化建設示范點“；全市地稅系統(tǒng)連續(xù)七年實現稅務行政復議、行政訴訟“零記錄“；全市地稅干部職工連續(xù)八年未被市紀檢、市司法機關立案查處；市直縣級領導班子述職考評連續(xù)三年居全市駐鷹條管單位第一名。思想是行動的先導，我們始終堅持“廉潔才能高效“理念，通過強化理念教育，引導干部職工正確對待廉潔與效率的關系，充分認識到地稅事業(yè)就是為地方經濟社會發(fā)展服務，為納稅人服務，只有心存廉潔，才能在行使職權時能自覺做到依法行政，才能在服務納稅人時能自覺做到盡心盡責。大力開展以“十廉文化“為主要內容的廉政文化教育活動，通過教育養(yǎng)廉、環(huán)境倡廉、制度促廉、榜樣導廉、自律守廉、家庭助廉、讀書思廉、文體興廉、書畫示廉、監(jiān)督保廉，打造立體式、全方位的地稅廉政文化體系。我們以地稅征管業(yè)務軟件上線和全省征管數據大集中為契機，嚴格信息采集，嚴格審核錄入，強化各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控和制約，實現了由單純人工管稅到信息管稅的轉變，減輕了執(zhí)法風險；我們實行了規(guī)范化常態(tài)管理，共制定各類作業(yè)指導書300余部，使崗位職責得到了明確，崗位標準得到了樹立，管理流程得到了規(guī)范；在規(guī)范化管理的基礎上，我們推行了績效管理，通過過程控制，使每個工作環(huán)節(jié)都有人監(jiān)管，解決了工作如何落實，由誰落實，由誰監(jiān)督，做到什么程度的問題，進一步規(guī)范了稅收執(zhí)法。對內加強稅務“兩權“監(jiān)督。堅持把上級相關精神文件學習放在突出位置。一是組織學校黨員認真學習理論文章。四是開好學習討論會。堅持面向全社會，積極推進廉教文化建設。學校利用校園宣傳櫥窗，先后舉辦反腐倡廉成果展、懲防體系實施綱要、警言名句書法等宣傳教育專欄，營造了濃厚的廉潔從教文化氛圍。第四篇：懲防體系建設匯報篇一：推進懲防體系建設工作總結報告懲防體系建設工作報告根據州紀委《關于開展2012推薦懲治和預防腐敗體系建設自查工作的通知》（州紀發(fā)﹝2012﹞75號）文件要求，我委對今年以來推進懲治和預防腐敗體系建設工作開展了自查，現將自查情況報告如下：今年以來，我委在州委、州政府的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，努力構建符合我委工作實際的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，全面深入有效地推進了黨風廉政建設和反腐敗工作，為促進我州社會經濟健康發(fā)展做出了新的貢獻。一是加強組織領導。委黨委一年召開兩次專題會議認真研究黨風廉政建設相關問題，對懲防體系建設工作進行安排部署。三是狠抓工作落實。除此之外，還重點組織全體干部學習了黨的十八大報告，十七屆中央紀委第七次全會、國務院第五次廉政工作會議和省政府廉政工作會議以及州第十一次黨代會、十一屆州紀委二次全會精神，認真組織職工觀看紀委發(fā)放的等警示教育片；采取中心組學習、支部學習、研討交 流會等形式，組織黨員干部認真研讀有關理論法規(guī)，提高自我防范能力。我們定期組織黨員干部開展黨風黨紀專題教育，對照《黨員領導干部廉政準則》和“52個不準”認真剖析，不僅使廣大黨員干部進一步熟悉了黨的紀律規(guī)定，而且大大改進了工作作風。積極征訂廉政書刊，并結合“效能風暴”活動，將加強黨性黨風黨紀教育作為一項重要內容，使廣大黨員干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了廉潔勤政的意識，保證了各項工作的落實。五是組織全體黨員干部進行了懲治和預防腐敗知識答卷。三、綜合措施運用情況加強懲防體系建設，健全和落實制度是根本。二是積極完善民主決策制度。四是積極完善各項效能制度。一是加強對落實領導干部廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督。（一）構建教育廉潔機制，夯實基礎建設。（二）構建源頭治理機制，著力治標治本。著力治本抓源頭，強化重點，針對重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，完善了諸如xx鎮(zhèn)財產管理制度和xx鎮(zhèn)機關后勤管理制度等九項制度。依紀依法做好信訪舉報工作，推進落實領導包案、領導干部接待群眾上訪日等制度，把矛盾和糾紛化解在萌芽狀態(tài)。按照中央、省、市、縣紀委全會及黨風廉政建設工作會議精 神，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的xx鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，每年初鎮(zhèn)黨委都召開專題會議，根據黨政領導干部的業(yè)務分工，研究制定xx鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗任務分工，實行“一把手負總責，分管領導各負其責”，分工明確具體，任務落實到位，橫到邊、縱到底。（二）抓好領導干部自查自糾。每位領導干部都簽訂了《廉政承諾書》，如實填寫了自己的廉政檔案，認真查找自身存在的問題，增強了廉政意識。三、預防為主，教育先行，優(yōu)化完善反腐倡廉制度體系落實黨風廉政建設責任制和懲防體系建設，關鍵在宣傳教育，重點在制度建設。（二）以“八進”為依托，深入推進廉政文化建設。認真執(zhí)行《信訪工作條例》，開展重信重訪專項治理工作，落實領導干部包案化解疑難信訪問題。沒有瞞案不報、有案不查的現象發(fā)生。一、領導重視，完善機制，認真部署懲防體系建設工作 2008年，集團公司印發(fā)了《中國華電集團公司建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年實施辦法》，全面系統(tǒng)部署開展懲防體系建設工作。為把“懲防體系”各項工作落實到實處，黨委制定了《懲防體系五年規(guī)劃任務分解表》，將工作目標分解至相關部門。黨委堅持在中心組學習會和黨課教育中宣貫反腐倡廉教育內容。二是反腐倡廉教育注重形式多樣化，經?；?。通過形式多樣連續(xù)不斷的教育活動，增強了黨員干部和重要崗位人員廉潔從業(yè)法律意識和思想道德素質，為反腐倡廉建設奠定了思想基礎。進一步完善黨內監(jiān)督、經營監(jiān)督、民主監(jiān)督制度建設，針對重要崗位和關鍵環(huán)節(jié)權力行使，增強了成本控制管理水平和預警防控能力。五、強化監(jiān)督制約，加大從源頭上預防腐敗力度發(fā)揮專業(yè)部門監(jiān)督職能，注重從源頭治理，對關鍵環(huán)節(jié)加大監(jiān)督力度，積極探索開展“大紀檢”、“大監(jiān)督”，從而提高懲防體系在反腐倡廉中的保障作用。（一）構建教育廉潔機制，夯