【正文】 強(qiáng)化責(zé)任意識。三、今后努力方向和改進(jìn)措施(一)放正心態(tài)，擺正位置，端正態(tài)度。勤儉節(jié)約意識淡薄。逃避責(zé)任，缺乏擔(dān)當(dāng)。(三)在享樂主義方面，突出表現(xiàn)在：工作標(biāo)準(zhǔn)不高，進(jìn)取精神不強(qiáng)。服務(wù)群眾不夠。學(xué)習(xí)不深入。表現(xiàn)出系統(tǒng)管理基礎(chǔ)較為薄弱。二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題(一)在形式主義方面，突出表現(xiàn)在：心態(tài)浮躁。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。奢靡之風(fēng)問題，根源上還是黨性修養(yǎng)不夠、思想改造不徹底、個人要求不嚴(yán)格的原因。(四)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀樹得不牢“四風(fēng)”方面存在的問題，說到底都是與世界觀、人生觀、價(jià)值觀樹得不牢聯(lián)系在一起的。(二)對黨的群眾路線認(rèn)識不深，經(jīng)驗(yàn)不足，宗旨觀念有所淡化對黨的群眾路線認(rèn)識不深的主要原因是對堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務(wù)的公仆意識。(四)奢靡之風(fēng)方面主要表現(xiàn)在：個人心里雖想避免鋪張浪費(fèi)，但也有忽視小節(jié)、隨波逐流、要求不嚴(yán)的地方。我已參加工有9年，在工作當(dāng)中，拼也拼過，苦也苦過，受過表彰也得過獎，時(shí)有缺乏破釜沉舟的動力。雖然通過對理論的學(xué)習(xí)也使自己受益匪淺，但是也存在著對這些內(nèi)容的思考淺嘗輒止，浮于表面的毛病，對理論的精髓理解不夠，理論和實(shí)踐不能實(shí)現(xiàn)有機(jī)的結(jié)合。廉潔自律要求嚴(yán)格。回想入黨的這11年，我的信仰信念始終是堅(jiān)定的，那就是無論在什么時(shí)候，始終堅(jiān)持 “共產(chǎn)主義”偉大理想，以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求，堅(jiān)定地與黨中央保持高度一致，始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于企業(yè)，做到大是大非面前旗幟鮮明，大風(fēng)大浪面前立場堅(jiān)定，不做糊涂人，不干糊涂事。篇2：材料：四風(fēng)對照檢查材料根據(jù)公司、分公司開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的總體部署，按照3月20日分公司建二司四分黨[2014]10號文件的具體要求，在為期兩個月的時(shí)間里，積極學(xué)習(xí)了黨的群眾路線教育活動，認(rèn)識到了群眾路線是黨的生命線，作為一名共產(chǎn)黨員，項(xiàng)目部的“帶頭人”，我時(shí)刻的聯(lián)系自己的思想、工作和生活實(shí)際，緊扣“為民、務(wù)實(shí)、清廉”主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真查擺自了身的“四風(fēng)”問題，并力求在各方面改進(jìn)。以教育實(shí)踐活動為契機(jī)，學(xué)政治理論、學(xué)業(yè)務(wù)知識、學(xué)工作方法，通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，從思想上改變自己，從行動上改變自己。服務(wù)群眾宗旨觀念有所淡化。（四）奢靡之風(fēng)方面主要表現(xiàn)在：雖然個人自我能抑制奢靡之風(fēng)，但偶爾也有講排場，比闊氣的想法，開展工作不能完全做到講究節(jié)儉辦事；雖然注意節(jié)約，但偶爾會浪費(fèi)，在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入，離規(guī)定的要求還有一定距離。領(lǐng)導(dǎo)給自己安排的工作，會有拖沓的情況，有時(shí)心里總想時(shí)間還多，先玩一會、先干點(diǎn)其他的，再來完成也不遲。在教學(xué)工作計(jì)劃中，缺少對學(xué)校工作計(jì)劃的理解，同時(shí)也缺少以學(xué)生的實(shí)際情況來制定工作計(jì)劃，更多時(shí)候過多強(qiáng)調(diào)個人感受，自己想當(dāng)然的制定學(xué)期工作計(jì)劃，存在沒有充分考慮到實(shí)際可行性和可操作性的現(xiàn)象。雖然能自覺學(xué)習(xí)黨的政治理論和先進(jìn)思想，但真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識不夠全面、系統(tǒng)，不能很好的用科學(xué)的理論武裝自己，理論學(xué)習(xí)聯(lián)系實(shí)際工作也不夠。篇1：四風(fēng)對照檢查材料四風(fēng)對照檢查材料根據(jù)巖臘九年制學(xué)校開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動要求，我緊密聯(lián)系個人思想和工作實(shí)際，緊扣群眾路線教育實(shí)踐活動主題，準(zhǔn)確把握和貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，查擺問題、分析解剖。二是工作落實(shí)不夠，效果不明顯。二是關(guān)心學(xué)生跟聯(lián)系家長不夠。對待一些困難的工作，有推艱挑易的思想。二、產(chǎn)生問題的原因分析通過對照學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)自身還是存在一些問題，究其原因主要有以下幾個方面：沒有時(shí)刻以最高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在工作中沒有深入實(shí)際認(rèn)真了解學(xué)生所想、所需、所盼是什么，在感情上對學(xué)生有所疏遠(yuǎn)。（二）轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識?，F(xiàn)將四風(fēng)問題檢查對照情況報(bào)告如下。維護(hù)中央權(quán)威是高度自覺的。恪守黨章和黨紀(jì)國法，自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和制度規(guī)定辦事，主動接受制度紀(jì)律約束和各方面的監(jiān)督。(二)官僚主義方面主要表現(xiàn)在：制定的有些制度和決策脫離施工現(xiàn)場實(shí)際。在項(xiàng)目施工生產(chǎn)工作中，也能夠較好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的階段性工作和目標(biāo)，所以難免出現(xiàn)一定的滿足于現(xiàn)狀，陶醉于已經(jīng)取得的成績的享樂主義作風(fēng)。三、關(guān)于產(chǎn)生問題的原因分析通過對照學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)自身還是存在的這么多突出的問題，究其原因主要有以下幾個方面：(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠主動，不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待提高一方面是沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的思想位置，在學(xué)習(xí)上存在著一定的消極性和片面性，缺乏對政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。導(dǎo)致工作上職工群眾觀念淡薄，主觀意志成份多，形式主義成份多，服務(wù)基層少。形式主義問題，本質(zhì)上是主觀主義、功利主義的表現(xiàn)，根源上是應(yīng)付思想在作怪，對上級布置的任務(wù)不認(rèn)真分析和研究，草草應(yīng)付，急于交差了事。雖然自己一直崇尚簡單簡樸的生活，注重養(yǎng)成積極健康的情趣，但隨著物質(zhì)生活的豐富，有時(shí)也想把日子過得更舒適一些，甚至錯誤地認(rèn)為吃喝是小事、無礙大局，導(dǎo)致在生活待遇方面有時(shí)只能往上走、不能往下走，而且一旦習(xí)慣了，一下子改變起來還不太適應(yīng)。(三)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神 在工作中，首先要以焦裕祿同志為榜樣，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，進(jìn)一步深入基層、深入群眾，聽取基層的心聲，服務(wù)好施工現(xiàn)場。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。抓工作想問題難以靜下心來，做不到專心致志、深入思考，存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事、靠感覺決策的現(xiàn)象。工作欠扎實(shí)。缺少對黨理論知識的學(xué)習(xí)，工作流于形式，存在應(yīng)付差事現(xiàn)象。開展工作考慮群眾利益不夠，深入基層了解群眾困難、幫助群眾解決實(shí)際問題欠缺。激情不夠，進(jìn)取精神不強(qiáng)，工作缺乏新思路、新目標(biāo)、新舉措。把個人利益擺在相對重要的位置，缺乏奉獻(xiàn)精神。工作開會對中對水電氣節(jié)約意識不足，節(jié)能降耗意識淡薄。放正心態(tài)，加強(qiáng)攻堅(jiān)克難的勇氣。 深入基層，了解群眾需求，真誠聽取群眾心聲，與群眾打成一片。(四)多聽取他人意見，自覺接受監(jiān)督。自覺接受群眾的監(jiān)督，對相關(guān)的政務(wù)與信息及時(shí)公開。但是，我們也要清醒看到，當(dāng)前“四風(fēng)”面上有所好轉(zhuǎn)，但樹倒根在，仍停留在“不敢”階段，遠(yuǎn)沒做到“不能”，更沒有達(dá)到“不想”。一、四風(fēng)“隱身衣”問題的表現(xiàn)形式“四風(fēng)”就隱身于群眾反映強(qiáng)烈的突出問題中、服務(wù)群眾的言行舉止中、干事創(chuàng)業(yè)的點(diǎn)滴細(xì)節(jié)中。(二)車輛使用方面：一是有些單位以工作量大，公車不能滿足工作需要，以私車辦公事為借口，“私車公用”，為私車補(bǔ)助油料費(fèi)。二是有些領(lǐng)導(dǎo)在辦公室多擺幾張桌子、幾把椅子，名義上是某某科室，實(shí)際是檢查時(shí)有人坐，檢查過后無人坐，造成辦公資源浪費(fèi)。二、四風(fēng)“隱身衣”問題的產(chǎn)生原因當(dāng)前，即使是在反*的高壓態(tài)勢下，為什么有些領(lǐng)導(dǎo)干部還敢不顧黨紀(jì)國法，千方百計(jì)變相的以權(quán)謀私，我認(rèn)為主要有四個方面原因。(二)特權(quán)思想和僥幸心理作怪。還有一些人錯誤的認(rèn)為隱形的作風(fēng)問題比較普遍，在從眾心理的驅(qū)使下，堅(jiān)持法不責(zé)眾的信條，始終抱有僥幸心理，你不做，別人也會做，你做了，別人也不會說。(四)制度規(guī)定不具體。難在堅(jiān)持，貴在有恒，要有久久為功的韌勁和馳而不惜的精神，緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，一年一年抓下去，一個時(shí)間節(jié)點(diǎn)一個時(shí)間節(jié)點(diǎn)地抓，把時(shí)間節(jié)點(diǎn)連成線，鍥而不舍，常抓不懈，思想上不放松，標(biāo)準(zhǔn)上不降低，力度上不減弱，深層次一抓到底，堅(jiān)決防止反彈，解穿四風(fēng)問題的“面紗”，刺穿四風(fēng)問題的“隱形衣”。面對已經(jīng)解決的“四風(fēng)”問題，要在鞏固中堅(jiān)持，在堅(jiān)持中鞏固。抓預(yù)防，組織重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的干部，填寫廉潔自律承諾書，把廉潔自律情況作為民主生活會開展自我批評的必備內(nèi)容之一。對變換形式和手法搞不正之風(fēng)的行為，對頂風(fēng)違紀(jì)的單位和個人，加大查處力度，定期公開曝光。一是組織召開了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動集中學(xué)習(xí)會議。征集“四風(fēng)”方面6條。完成了黨政班子對照檢查材料的撰寫和修改，做好思想準(zhǔn)備。在執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”方面，鄉(xiāng)黨委政府嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定要求，帶頭執(zhí)行規(guī)章制度，不自制特權(quán)，帶頭抓好廉潔自律，不以權(quán)謀私，帶頭倡導(dǎo)節(jié)儉之風(fēng)，不奢侈浪費(fèi)。一、提高思想認(rèn)識，牢固樹立宗旨意識和群眾觀點(diǎn)。有效地促進(jìn)了學(xué)習(xí)的深入開展和認(rèn)識水平的提高。針對當(dāng)前部分干部忽視理想信念教育的問題，要特別注意樹立加強(qiáng)自我改造的意識，提高黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)支部建設(shè)，要充分利用中心組集中學(xué)習(xí)、支部組織學(xué)習(xí)、黨校培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等形式抓好政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高全體黨員干部理論水平和思想覺悟?！八膫€危險(xiǎn)”中“脫離群眾”危險(xiǎn)也是存在的，需要改進(jìn)。面對困難和問題，我們只有增強(qiáng)憂患意識，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，想群眾之所想，急群眾之所急，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，才能向政府和群眾交上一份滿意答卷，把中心工作做好。創(chuàng)新意識不強(qiáng)，要待遇的多了，講奉獻(xiàn)的少了，有的甚至大手大腳，生活上盲目攀比，講排場、擺闊氣，嚴(yán)重?fù)p害了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中的威信。表現(xiàn)如下：(一)形式主義方面學(xué)習(xí)欠扎實(shí)、集體研究政策不足。調(diào)查研究不深入、不系統(tǒng)。一是工作重部署、輕檢查。一是制度體系不健全，雖然近幾年在制度建設(shè)上下了很大功夫，先后制定和修訂了各項(xiàng)規(guī)章制度，但一些重要事項(xiàng)和群眾利益密切相關(guān)的工作制度缺失。一是重視工作和事業(yè)發(fā)展，關(guān)心群眾思想、生活和掌握群眾需求不夠，缺乏主動關(guān)心的意識，存在著不足。一是思想上因循守舊，習(xí)慣于用老辦法解決新問題，遇到具體問題的討論與決策，習(xí)慣于用過去的案例作對比，觀念跟不上新形勢新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強(qiáng)，二是創(chuàng)新意識不強(qiáng)，攻堅(jiān)克難的勇氣不足，工作上有畏難情緒，遇到難度大、風(fēng)險(xiǎn)高的事宜，往往采用保守策略，對政策上沒有明確規(guī)定的事項(xiàng)，研究不夠，機(jī)械的執(zhí)行，或等上級，或不作為，生活上求安逸，表現(xiàn)為工作不夠積極、不夠主動，不敢擔(dān)當(dāng)。受社會普遍存在的以事務(wù)工作代替黨性鍛煉，理想信念淡化的影響，使我們的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，隊(duì)伍的宗旨意識、大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。有重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。一是指導(dǎo)基層，不深入、不經(jīng)常。三是宗旨意識，不扎實(shí)、不牢固。(三)求真務(wù)實(shí)和拼搏精神弘揚(yáng)不夠?qū)?。頂層設(shè)計(jì)考慮上下了不少功夫，工作實(shí)施、監(jiān)督檢查不夠，個別創(chuàng)新工作存在“半拉子工程”的現(xiàn)象。因而存在有時(shí)為基層服務(wù)不到位，與基層認(rèn)識有出入等情況，造成基層的不理解。要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，有步驟、有計(jì)劃地安排干部進(jìn)黨校學(xué)習(xí)。(二)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，治理形式主義和官僚主義。結(jié)合實(shí)際，不定期召開座談會，重點(diǎn)做好踐行宗旨意識，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，改進(jìn)作風(fēng)加強(qiáng)自身建設(shè)，要讓群眾了解和掌握政策法規(guī)及全鄉(xiāng)動態(tài)，針對群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題解疑釋惑。開展求真務(wù)實(shí)大討論。要把求真務(wù)實(shí)作為今后一段時(shí)期作風(fēng)建設(shè)的著力點(diǎn)，今后要將其作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨員承諾的重要內(nèi)容。堅(jiān)持黨政班子領(lǐng)導(dǎo)基層聯(lián)系點(diǎn)制度，落實(shí)好鄉(xiāng)黨政班子成員每年確定12個選題，嚴(yán)格執(zhí)行每年調(diào)研不少于一次的要求，形成12篇調(diào)研報(bào)告，在黨委中心組(擴(kuò)大)集中學(xué)習(xí)會議上研討。建立包村干部與所包村黨建工作結(jié)對共建機(jī)制，加強(qiáng)黨建和精神文明建設(shè)。黨政班子成員根據(jù)分工對年度任務(wù)完成情況負(fù)總責(zé)，年度述職報(bào)告對分管工作完成情況進(jìn)行說明。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部傾聽群眾訴求制度。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。領(lǐng)導(dǎo)帶頭，鞏固前段成果，長期堅(jiān)持不動搖，養(yǎng)成習(xí)慣，形成制度。要嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定，按標(biāo)準(zhǔn)提供住宿、交通服務(wù)，原則上在機(jī)關(guān)食堂就餐，控制陪餐人數(shù)，召開有關(guān)會議或者就餐人數(shù)較多的情況下，不安排無關(guān)的考察參觀活動。對此，我們也要認(rèn)真對照檢查，必須向群眾做出交待，在整改方案中逐條落實(shí)，切實(shí)加以解決，讓群眾滿意。工作中“門難進(jìn)”、“臉難看”現(xiàn)象和庸、懶、散、拖等問題也時(shí)有發(fā)生。有的黨員干部認(rèn)為自家辦事，參加人員太少，會被人家笑話，面子上過不去。有的將*吃喝作為一種“工作方式”，甚至是情感交流的“渠道”。主要表現(xiàn)在公車私用、違規(guī)發(fā)放福利和*旅游問題上，有的黨員干部認(rèn)為受到審查的都是偶然事件，未必個個都會“中槍”。(二)從糾正“四風(fēng)”工作看，存在“三個不到位”：一是研究工作不到位。二是思想認(rèn)識不到位。隨著紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的不斷推進(jìn)，基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)人員不足的問題有所顯現(xiàn)，比如林甸縣，委內(nèi)機(jī)關(guān)編制26人，實(shí)有16人，招錄的公務(wù)員由于受工資和政治待遇的條件限制，基層留不住人才，工作人員明顯緊張。林甸縣是典型的東北農(nóng)業(yè)縣份，截至20xx年年底，林甸縣人口260157人，其中鄉(xiāng)村人口205044人，%，在大慶市所轄四縣中鄉(xiāng)村人口比例僅次于肇源縣的82%，名列第二位。二是規(guī)章制度有待完善。個別黨員干部世界觀、人生觀和價(jià)值觀出現(xiàn)錯位，宗旨意識淡薄，為民服務(wù)意識不強(qiáng)，認(rèn)為自己為工作付出了很多，吃點(diǎn)喝點(diǎn)是應(yīng)該的，多年來形成的“吃拿卡要”等不正之風(fēng)已經(jīng)成為一種“潛規(guī)則”，出現(xiàn)了麻痹、虛榮、慣性、僥幸的心理。三、對策建議一是在加強(qiáng)思想教育上下功夫。二是在創(chuàng)新監(jiān)督方式上下功夫。三是在整章建制上下功夫。要管住“大多數(shù)”，更要管好“關(guān)鍵的少數(shù)”。五是在從嚴(yán)問責(zé)上下功夫。六是在強(qiáng)化自身建設(shè)上下功夫。篇7：材料：四風(fēng)問題對照檢查材料黨的群眾路線教育實(shí)踐活動主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題上，通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。工作協(xié)調(diào)不夠，聯(lián)動不好，力量整合不到位。在官僚主義方面主要是群眾觀念、為民意識淡薄，待群眾反映的問題不上心、不耐心、不盡心。深入一線傾聽基層意見不夠，在享樂主義方面主要是貪圖安逸、工作標(biāo)準(zhǔn)低。在奢靡之風(fēng)方面主要是執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴(yán)格，廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高