工商所創(chuàng)建文明建設先進單位工作規(guī)劃-wenkub
2024-10-25 08 本頁面
【正文】 所是工商行政執(zhí)法的前沿陣地，是工商系統(tǒng)面向社會的窗口。二是通過成立內務服務組、市場巡查組，對市場監(jiān)管實行全新的巡查監(jiān)管模式，以求達到“線歸口”、“管歸塊”、“塊歸面”，形成管理、規(guī)范、打擊三把利劍，使星沙的市場經營秩序有了較大的轉變。第三，大力查處和制止不正當競爭的行為，努力建立市場公平競爭機制。反之，則嚴重背離為人民服務的宗旨，就永遠無權威可談，也永遠不會有一個好的執(zhí)法形象。工商行政管理機關作為垂直單位，強化監(jiān)管執(zhí)法提供了體制保障。為此，我所以提高隊伍整體素質為前提、以創(chuàng)建工作為紅線、以樹立良好形象為目的，把爭當人民滿意公務員、創(chuàng)建文明單位的活動作為工作重點來抓。隨著市場經濟的不斷完善和發(fā)展，經濟生活中的各種違法現象也屢禁不止。第一篇：工商所創(chuàng)建文明建設先進單位工作規(guī)劃XX工商所創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃2011年，XX工商所將繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指針，以服務轄區(qū)經濟為已任，以“服務經濟建設、維護市場秩序、堅持執(zhí)法為民、打造誠信工商”為目標，認真落實兩個文明建設，把創(chuàng)建文明單位作為工作重中之重來抓，以嶄新的形象，全新的思路迎接新挑戰(zhàn)，為創(chuàng)建“文明單位”夯實基礎，譜寫新篇。我們作為行政執(zhí)法人員，必須抓基礎、強素質、抓窗口、樹形象。擬定每周一會、每月一結、每季一核，持續(xù)深入地學習貫徹科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想以及即時出臺的法規(guī)政策文件精神。因此，加強法制建設，確保依法行政，是我們堅持為人民服務宗旨的集中體現，也是提高執(zhí)法權威、樹立執(zhí)法形象的需要。今年我所將繼續(xù)抓住“案、照”等重點環(huán)節(jié)，通過日常經濟檢查工作，強化監(jiān)管力度，擴大法制宣傳深度，保持經濟健康發(fā)展。三、科學運作，把創(chuàng)建工作與日常監(jiān)管相結合。三是進一步規(guī)范工商所的辦事制度，如：首問制、一次性告知制、預約制、預警制等制度的完善，使我所對外窗口形象又有了新的變化。清廉從政，嚴格執(zhí)法有助于我們工作形象和執(zhí)法力度的加強?？傊宜鶝Q心以人為本，貫徹落實科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想，真心實意抓創(chuàng)建，緊緊依靠當地黨委政府的領導及部門單位的大力支持，強化創(chuàng)建工作措施，加大創(chuàng)建工作力度，爭取以優(yōu)異成績向各級領導匯報，力爭2010年繼續(xù)保持縣級“雙文明建設先進單位”的光榮稱號。將愛國衛(wèi)生工作納入工作目標，成立永壽縣逸夫小學創(chuàng)建省級愛國衛(wèi)生先進單位工作領導小組并設立專門辦公室，落實專人負責。（二）加強愛國衛(wèi)生宣傳教育工作搞好健康知識宣傳教育工作，利用多種形式的文化活動全方位宣傳健康衛(wèi)生知識。要著眼于實處，著手于實事，著力于實效，在硬件建設方面狠下功夫。窗口單位要堅持開展“優(yōu)質服務、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序”活動，提高工作人員整體素質，樹立文化工作新形象，促進文化事業(yè)新發(fā)展。實行校長負總責制度，對照創(chuàng)建內容和標準，制定具體方案，精心組織，周密部署，確保創(chuàng)建工作任務的全面完成。（三）建立獎罰制度。為鞏固和深化我局文明創(chuàng)建成果，實現“依法治稅、從嚴治隊、科技加管理、優(yōu)化服務”的行業(yè)文明目標，根據湖南省、岳陽市精神文明建設指導委員會有關精神，結合區(qū)局實際，特制訂2012年區(qū)局文明創(chuàng)建規(guī)劃如下：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀，牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命，努力培養(yǎng)一支有理想、有道德、有文化、有紀律的國稅干部隊伍，塑造良好的文明形象，把我局建設成為組織健全、素質良好、勤政廉潔、管理規(guī)范、高效績優(yōu)、環(huán)境整潔的文明單位，為加速推進國家級經開區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”做出積極貢獻。五、創(chuàng)建措施為確保文明創(chuàng)建活動取得實際成效，我們將采取如下創(chuàng)建措施：（一）加強領導班子建設，爭創(chuàng)“四好班子”認真貫徹“三個文明”一起抓的戰(zhàn)略方針，按照立黨為公、執(zhí)政為民、求真務實、改革創(chuàng)新、艱苦奮斗、清正廉潔、富有活力、團結和諧的要求，建設高素質的國稅領導班子。（二)加強干部隊伍建設，爭創(chuàng)一流業(yè)績2要以教育培訓為先導，以嚴格管理為重點，不斷提升干部理論素質、綜合能力和自我約束力。加強稅政業(yè)務、稅收風險管理、稅收分析、納稅評估和文秘等專業(yè)人才的培養(yǎng)。要堅決貫徹上級決策部署，確保政令暢通，更加主動地為經濟社會發(fā)展大局服務。（三）以完成稅收工作任務為保障，擴大創(chuàng)建成果 緊緊圍繞“服務科學發(fā)展，共建和諧國稅”的工作要求，全面實施科學化、專業(yè)化、精細化管理，努力構建和諧稅收征納關系，確保開發(fā)區(qū)國稅收入平穩(wěn)較快增長，圓滿完成各項工作任務。我們要求干部職工使用文明用語，熱情服務，大力推行全職能窗口、“一站式”
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