【正文】 對(duì)校工會(huì)年度預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì)工作于年終了后15天內(nèi)進(jìn)行。第七條審計(jì)要求校工會(huì)財(cái)務(wù)部應(yīng)主動(dòng)配合審計(jì)工作，為審計(jì)組創(chuàng)造良好的審計(jì)環(huán)境，并向?qū)徲?jì)組提供以下審計(jì)資料。（六）審計(jì)組將正式審計(jì)報(bào)告報(bào)經(jīng)審會(huì)主任，并提交經(jīng)審會(huì)會(huì)議，作為對(duì)校工會(huì)年度預(yù)算執(zhí)行情況的審查依據(jù)。在此基礎(chǔ)上，審計(jì)組依據(jù)審計(jì)記錄和有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行研究、確認(rèn)，并編制審計(jì)工作底稿，取得證明材料。將審計(jì)的有關(guān)資料，按通知書的要求準(zhǔn)備齊全。（二）支出預(yù)算執(zhí)行情況會(huì)員活動(dòng)費(fèi)；職工活動(dòng)費(fèi)；事業(yè)支出；工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)；工會(huì)行政費(fèi)；補(bǔ)助下級(jí)支出；專項(xiàng)獎(jiǎng)金支出；其他支出；上解經(jīng)費(fèi)支出。___車輛廠工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)關(guān)于廠工會(huì)經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況審計(jì)監(jiān)督辦法第一條為了加強(qiáng)對(duì)廠工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì)監(jiān)督，依據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》，并參照《___市總工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)對(duì)市總年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)監(jiān)督暫行辦法》制定本辦法。（二）財(cái)物管理臺(tái)帳。并抄送廠工會(huì)委員會(huì)辦公室。審計(jì)組按照本辦法規(guī)定的審計(jì)內(nèi)容，通過(guò)審查會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、查閱有關(guān)記錄，檢查存款、實(shí)物，向有關(guān)會(huì)員詢問(wèn)等方式進(jìn)行審計(jì)。第五條審計(jì)程序（一）依據(jù)年度審計(jì)計(jì)劃，經(jīng)審會(huì)組成審計(jì)組，制定審計(jì)方案。第二條本辦法對(duì)所稱對(duì)分會(huì)經(jīng)費(fèi)（會(huì)費(fèi)）的審計(jì)監(jiān)督，是指廠工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)對(duì)所屬的所有分會(huì)經(jīng)費(fèi)（會(huì)費(fèi)）的收繳、管理、使用情況和分會(huì)財(cái)產(chǎn)的管理、使用情況的審計(jì)監(jiān)督。各級(jí)工會(huì)組織對(duì)經(jīng)費(fèi)審查人員的工作，應(yīng)提供方便，給予支持，務(wù)必使經(jīng)費(fèi)審查人員不受打擊報(bào)復(fù)。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)有權(quán)向本級(jí)工會(huì)委員會(huì)調(diào)閱有關(guān)財(cái)務(wù)工作的文件、報(bào)表、帳冊(cè)、單據(jù)等資料。檢查有無(wú)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為，同一切腐敗貪污浪費(fèi)行為做斗爭(zhēng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向校工會(huì)直至上級(jí)經(jīng)審會(huì)報(bào)告。二、職責(zé)和任務(wù)：協(xié)助校工會(huì)組織收好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)；監(jiān)督廠工會(huì)組織認(rèn)真執(zhí)行黨和政府的財(cái)經(jīng)政策、紀(jì)律、法規(guī)和上級(jí)工會(huì)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作制度。校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)組織制度一、組織：經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)是代表會(huì)員群眾對(duì)工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理進(jìn)行審查監(jiān)督的組織，是工會(huì)全局工作的重要組成部分。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)由同級(jí)工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。審查校工會(huì)及其所屬分會(huì)預(yù)算、決算的編制和執(zhí)行是否符合國(guó)家規(guī)定，是否準(zhǔn)確合理地反映了工會(huì)工作的需要。當(dāng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作人員遇有工作調(diào)動(dòng)時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)督辦理交接工作。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)對(duì)同級(jí)工會(huì)委員會(huì)及其所屬分會(huì)和經(jīng)營(yíng)單位違反財(cái)經(jīng)法紀(jì)的有關(guān)責(zé)任人員，有權(quán)建議給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)制裁，觸犯刑律者，依法追究刑事責(zé)任。經(jīng)費(fèi)審查人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，按照黨和國(guó)家的財(cái)經(jīng)方針、政策和工會(huì)的財(cái)務(wù)規(guī)章制度進(jìn)行工作，堅(jiān)持原則，秉公辦事，忠于職守，盡職盡責(zé)。第三條廠工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)每年制定對(duì)分會(huì)經(jīng)費(fèi)（會(huì)費(fèi)）審計(jì)計(jì)劃，組成審計(jì)工作組，對(duì)分會(huì)實(shí)施審計(jì)工作本文章共2頁(yè)，當(dāng)前在第2頁(yè)上一頁(yè)[1] [2]，審計(jì)面每年不低于三分之一。（二）送達(dá)審計(jì)通知書。在此基礎(chǔ)上，審計(jì)組依據(jù)記錄和有關(guān)制度規(guī)定，編制工作底稿。（六）被審計(jì)分會(huì)收到審計(jì)意見書后，將審計(jì)意見處理結(jié)果在15日內(nèi)書面報(bào)廠工會(huì)經(jīng)審會(huì)。（三）其他審計(jì)所需資料。第二條本辦法所稱校工會(huì)年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況，是指經(jīng)校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)審查通過(guò)并經(jīng)校工會(huì)委員會(huì)批準(zhǔn)的上一年度校工會(huì)年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況。（三）投資、借款（四）經(jīng)濟(jì)合同（五）滾存經(jīng)費(fèi)節(jié)余（六）專項(xiàng)獎(jiǎng)金的管理、使用第五條審計(jì)程序（一）依據(jù)年度審計(jì)，經(jīng)審會(huì)組成審計(jì)組，制定審計(jì)方案。對(duì)提供的資料，審計(jì)組與財(cái)務(wù)部實(shí)施認(rèn)證。審計(jì)工作底稿應(yīng)取得有關(guān)人員簽認(rèn)。（七）送達(dá)審計(jì)意見書。（一）會(huì)計(jì)報(bào)表（含報(bào)表說(shuō)明書）、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)憑證、銀行對(duì)帳單及有關(guān)會(huì)計(jì)資料；（二）固定資料及其財(cái)物臺(tái)帳；（三）下?lián)芙?jīng)費(fèi)（會(huì)費(fèi)）明細(xì)帳；（四）投資、借款申請(qǐng)書、協(xié)議書或合同書及項(xiàng)目可行性論證書。第九條本辦法由校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。院工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)組織制度一、組織：經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)是代表會(huì)員群眾對(duì)工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理進(jìn)行審查監(jiān)督的組織，是工會(huì)全局工作的重要組成部分。二、職責(zé)和任務(wù)：協(xié)助院工會(huì)組織收好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。深入實(shí)際，調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理，提出切實(shí)可行的意見可建議，以保證工會(huì)財(cái)務(wù)工作更好地為工運(yùn)事業(yè)