安全行保部20xx年第三季度工作小結(jié)及第四季度工作計(jì)劃-wenkub
2024-10-25 08 本頁(yè)面
【正文】 談工作，并提出由大堂經(jīng)理為主要帶班人員及由前廳副經(jīng)理為培訓(xùn)工作主要負(fù)責(zé)人的工作方針。對(duì)于部分員工工作狀態(tài)及性格了解不詳。4，經(jīng)理級(jí)別人員離職時(shí)間較集中，交接時(shí)間短暫。11月份完成院安全生產(chǎn)許可證的申報(bào)工作及部分三類(lèi)人員安全資格培訓(xùn)工作。收集運(yùn)行中存在的問(wèn)題和建議，修改完善平臺(tái)功能。做好年終評(píng)先、總結(jié)工作。加強(qiáng)節(jié)假日期間、冬雨季期間的安全管理。三、第四季度主要工作計(jì)劃第四季度是全年安全生產(chǎn)工作的重要時(shí)段，該時(shí)段節(jié)假日多、天氣寒冷、施工任務(wù)繁重、總結(jié)評(píng)比事務(wù)多、上級(jí)檢查任務(wù)重，容易分算精力，放松安全管理，因此，安全工作更要抓緊、抓實(shí)。二、第三季度完成的主要工作（一）開(kāi)展了教育培訓(xùn)工作開(kāi)展了交通安全專(zhuān)項(xiàng)教育培訓(xùn)工作，武漢市公安交通管理局宣教處鄭警官來(lái)院講課，全院46名專(zhuān)職及業(yè)余駕駛員參加了學(xué)習(xí)；組織了新入院、轉(zhuǎn)崗及再上崗人員的安全教育培訓(xùn)，6人參加了學(xué)習(xí)；組織14人參加了湖北省安監(jiān)局舉辦的注冊(cè)助理安全工程師的崗前教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)；組織3人參加了湖北省安監(jiān)局組織的安全生產(chǎn)管理人員教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)。院及二級(jí)單位開(kāi)展了安全生產(chǎn)活動(dòng)，加強(qiáng)了基礎(chǔ)管理工作。項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理較上半年有較大改觀，項(xiàng)目檢查、月度檢查制度得到了落實(shí)。（二）加大了安全監(jiān)管力度第三季度開(kāi)展了高溫季節(jié)專(zhuān)項(xiàng)安全檢查工作，共抽檢施工項(xiàng)目12個(gè)，派送了西瓜等防暑降溫物品；開(kāi)展了節(jié)前專(zhuān)項(xiàng)安全檢查及消防安全檢查；迎接了局安全督查組來(lái)院安全督查；發(fā)送安全警示短信4次；每周電話詢問(wèn)各單位安全生產(chǎn)管理情況，交換本周安全管理工作的意見(jiàn)并提出要求。在抓好日常管理工作的同時(shí)，重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作：繼續(xù)加大對(duì)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)管力度。節(jié)假日期間進(jìn)行消防專(zhuān)項(xiàng)檢查；布置落實(shí)冬雨季安全工作。安全生產(chǎn)部做好院年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)、安康杯工作總結(jié)、2014年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，籌備2014年安全生產(chǎn)工作會(huì)議，準(zhǔn)備省紅旗單位及安康杯競(jìng)賽申報(bào)材料；準(zhǔn)備院安全生產(chǎn)先進(jìn)單位及個(gè)人評(píng)選材料。做好漢陽(yáng)基地的安全管理工作。二〇一三年九月三十日第二篇：前廳部第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃前廳部第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃在第三季度工作開(kāi)展前，前廳經(jīng)理參考了第二季度前廳部4至5月份實(shí)際情況做了如下分析： 1，2，前廳部人員過(guò)年后流動(dòng)性大。前廳部六大職能部門(mén)（前臺(tái)，預(yù)定部，禮賓部，行政樓，大堂經(jīng)理，商務(wù)中心）只剩下兩個(gè)分部門(mén)經(jīng)理，遺留的工作量大，且各部門(mén)隔閡嚴(yán)重。6，前臺(tái)離職情況嚴(yán)重，整個(gè)前臺(tái)連帶主管剩余5人?？s短行政樓及商務(wù)中心營(yíng)業(yè)時(shí)間，抽調(diào)各分部門(mén)剩余人力資源至前臺(tái)，集中力量培訓(xùn)員工前臺(tái)知識(shí)，并在培訓(xùn)中與員工建立信任關(guān)系。所有重要職位均由表現(xiàn)優(yōu)異老員工取得見(jiàn)習(xí)資格，在7到9月，3個(gè)月的培訓(xùn)及見(jiàn)習(xí)期，除一人因家庭原因最終無(wú)法適應(yīng)晉升崗位。9月份前廳部，重新開(kāi)始星評(píng)內(nèi)容的培訓(xùn)，并將重點(diǎn)要求張貼在各柜臺(tái)內(nèi)。第四季度前廳部工作重點(diǎn)將對(duì)員工進(jìn)行服務(wù)理念培訓(xùn)，以各部門(mén)主管為小單位。并在編制允許的情況下，根據(jù)員工特長(zhǎng)至不同的崗位培訓(xùn)。此致敬禮 前廳部：XXX XX年XX月XX日第三篇：第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃20071208 14:26:37第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃(2)第三季度工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃工作總結(jié)及第四季度工作計(jì)劃安排一、第三季度工作簡(jiǎn)略總結(jié)
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