創(chuàng)建省級(jí)“青年文明號(hào)”活動(dòng)倡議書(shū)-wenkub
2024-10-25 06 本頁(yè)面
【正文】 心工作實(shí)際，建章立制，付諸實(shí)施。第三步 自查考核（2010年8月、9月）中心黨支部成員組成自查小組對(duì)團(tuán)支部創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行自查，通過(guò)自查找出不足，并進(jìn)行整改。共青團(tuán)組織健全，能積極開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，工作活躍。“青年文明號(hào)”應(yīng)該具備的基本條件：35歲以下青年占到50%以上，負(fù)責(zé)人中至少有一人年齡不超過(guò)35歲周歲，3人或3人以上的青年團(tuán)體。在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話中所提出的新理念，新思路，新舉措，新目標(biāo)等都向青年朋友們提出了新的要求，我們青年職工必須解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，實(shí)施創(chuàng)新意識(shí)，超前意識(shí)，挑戰(zhàn)意識(shí)，打造新精品，創(chuàng)出品牌，實(shí)現(xiàn)公司做大做強(qiáng)，跨越發(fā)展的最高理念。四、要大力開(kāi)展倡導(dǎo)科學(xué)與文明的有益于員工身心健康的競(jìng)賽活動(dòng)，采取“鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)”及其他形式的激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性和主動(dòng)性，使他們的聰明才智在各自的工作崗位上能充分地發(fā)揮出來(lái)。中心作為公司對(duì)外服務(wù)的窗口，擔(dān)負(fù)著全公司業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、業(yè)務(wù)受理、電費(fèi)收取等工作，責(zé)任重大。為了以實(shí)際行動(dòng)加強(qiáng)和推動(dòng)我中心精神文明建設(shè)的發(fā)展，提高服務(wù)水平，努力塑造一支業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、效率高、服務(wù)優(yōu)、群眾滿意的電力服務(wù)隊(duì)伍，我中心決定開(kāi)展創(chuàng)建省級(jí)“青年文明號(hào)”的活動(dòng)，特向中心全體員工提出以下倡議：一、要以“三個(gè)代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、刻苦鉆研本職專業(yè)技術(shù)、技能知識(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)、積極工作，不斷提高自身的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，使自己成為政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、一專多能的符合社會(huì)和時(shí)代要求的復(fù)合型人才。五、要牢固樹(shù)立團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體主義觀念，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)積極進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作精神，強(qiáng)化敬業(yè)愛(ài)崗的主人翁意識(shí)，團(tuán)結(jié)合作、互助互愛(ài)，用滿腔的熱情和十足的干勁，為電力事業(yè)奉獻(xiàn)青春，再創(chuàng)新佳績(jī)。我們的目標(biāo)是?！扒嗄晡拿魈?hào)”的評(píng)選集體以中心各科室為主，體現(xiàn)青年活力。全體青年職工積極向上，工作努力，吃苦耐勞，勇于奉獻(xiàn)。第四步 總 結(jié) “青年文明號(hào)”負(fù)責(zé)人政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)技能精湛，熟悉有關(guān)“青年文明號(hào)”管理辦法及考核細(xì)則的內(nèi)容及團(tuán)支部的創(chuàng)建目標(biāo)和措施，能夠自覺(jué)帶領(lǐng)青年?duì)幭葎?chuàng)優(yōu)。團(tuán)員青年積極參與創(chuàng)建活動(dòng)競(jìng)賽，爭(zhēng)當(dāng)“優(yōu)秀共青團(tuán)員”和“青年崗位能手”等，在中心內(nèi)部積極營(yíng)造“講學(xué)習(xí)、講素質(zhì)”氛圍。中心緊緊圍繞爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)“青年文明號(hào)”的工作目標(biāo)，以“人民滿意”為宗旨，以倡導(dǎo)工作優(yōu)質(zhì)為核心，以團(tuán)支部建設(shè)為基地，大力開(kāi)展各項(xiàng)文明創(chuàng)建活動(dòng)，使我們這支年輕的隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大，同時(shí)也正在為爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”而努力。大力宣傳“青年文明號(hào)”，樹(shù)立“青年文明號(hào)”良好形象，使“青年文明號(hào)”工作深入人心，讓每個(gè)人都了解創(chuàng)建“青年文明號(hào)”的重大意義及作用，并積極參與到“青年文明號(hào)”的活動(dòng)中來(lái)。使“青年文明號(hào)”活動(dòng)更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。建立健全治理體制和治理模式的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高全體員工的創(chuàng)建意識(shí)和文明意識(shí)，有效地激發(fā)員工的積極性和主動(dòng)性，發(fā)揮主人翁精神，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和治理水平，保證爭(zhēng)創(chuàng)文明號(hào)活動(dòng)的順利進(jìn)行。宣傳好創(chuàng)建過(guò)程中涌現(xiàn)出來(lái)的好人好事，以及中心的各種社會(huì)效益、人才效益、經(jīng)濟(jì)效益。拓展服務(wù)項(xiàng)目，成立中心青年志愿者服務(wù)隊(duì)。第四篇：創(chuàng)建省級(jí)“青年文明號(hào)”管理制度創(chuàng)建省級(jí)“青年文明號(hào)”管理制度為進(jìn)一步提升廣東揭西農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司五云支行的管理和服務(wù)水平，展現(xiàn)廣大青年職工良好的精神風(fēng)貌，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，樹(shù)文明形象，實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明、精神文明和政治文明共同發(fā)展，認(rèn)真貫徹落實(shí)創(chuàng)建“青年文明號(hào)”、爭(zhēng)當(dāng)“青年崗位能手”精神，結(jié)合我行實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化我行青年職工素質(zhì)，促進(jìn)我行各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”，克服、反對(duì)
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