【正文】 務(wù)、一流人才、一流業(yè)績”為目標(biāo)，組織員工立足本職，恪盡職守，文明從業(yè)，開拓進(jìn)取，通過不斷的學(xué)習(xí)和研究，總結(jié)出一套有特色的管理方案及服務(wù)方法，向更高的層次發(fā)展，為祖國、為家鄉(xiāng)的建設(shè)奉獻(xiàn)自己的微薄力量。號召全體員工向團(tuán)組織靠攏，我站的團(tuán)員隊伍不斷擴(kuò)大，從原來的5名，增加到現(xiàn)在的8名，我們還定期舉行各項團(tuán)員活動，如定期舉行文化類活動、體育類比賽等。我站業(yè)績突出，銷售量均排名上杭片區(qū)前茅，自營業(yè)以來先后獲得了股份公司先進(jìn)加油站、安全生產(chǎn)先進(jìn)單位等：被龍巖市政府授予“青年文明號”、“守合同重信用單位”、并連續(xù)幾年獲得縣級納稅大戶稱號等等榮譽(yù)稱號，為國家和海峽西岸建設(shè)作出了自己最大的貢獻(xiàn)。根據(jù)社會公眾需求，繼續(xù)推動重要公路日常監(jiān)控與信息發(fā)布設(shè)施建設(shè)，不斷豐富出行服務(wù)內(nèi)容，以更加飽滿的工作熱情、更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、更加積極的工作姿態(tài)，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)團(tuán)員青年進(jìn)一步圍繞不足抓突破、圍繞熱點抓服務(wù)，努力以更加一流的業(yè)務(wù)實績，為泰州公路事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展貢獻(xiàn)出全部的青春、智慧和力量！第二篇：爭創(chuàng)省級青年文明號匯報材料中國石油天然氣股份有限公司****加油站攜手建海西 青春獻(xiàn)石油記中國石油****加油站爭創(chuàng)省級青年文明號匯報材料中國石油天然氣股份有限公司龍巖****加油站系中國石油華南銷售閩南區(qū)域下屬的一個全資加油站，位于205國道2471公里+200米處。除開展上述活動外，每年，路網(wǎng)中心還積極組織青年志愿者參加國慶服務(wù)、義務(wù)植樹、無償獻(xiàn)血、捐資助學(xué)等志愿服務(wù)或社會公益活動。近四年來，路網(wǎng)中心共采集上報路網(wǎng)信息1882條，更新發(fā)布微博1234條，接受群眾投訴咨詢224起。路網(wǎng)監(jiān)測是路網(wǎng)中心日常工作的重中之重。先后組織開展“公路學(xué)堂”、“行業(yè)道德講堂”、羽毛球比賽等一系列形式多樣、寓教于樂的文體活動，在不斷豐富青年員工業(yè)余文化生活的同時，進(jìn)一步增強(qiáng)了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。定期組織青年骨干參加業(yè)務(wù)知識、路網(wǎng)應(yīng)急處置培訓(xùn)，同時，每年適時開展一次崗位技能比武活動，有效激發(fā)青年員工的學(xué)習(xí)熱情，大力營造“比學(xué)趕幫超”的良性競爭環(huán)境和良好工作氛圍。在具體創(chuàng)建過程中，路網(wǎng)中心的主要做法是：一、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高青工素質(zhì)路網(wǎng)中心堅持以強(qiáng)化團(tuán)性教育、舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)、開展學(xué)習(xí)交流、注重活動引領(lǐng)等四個方面為著力點，全面實施青工素質(zhì)提升工程，努力為青年文明號創(chuàng)建工作的順利開展提供強(qiáng)有力的思想基礎(chǔ)、智力支撐和隊伍保證。第一篇：爭創(chuàng)省級青年文明號事跡材料文明始于心 創(chuàng)建踐于行——泰州路網(wǎng)中心創(chuàng)建省級青年文明號事跡材料 泰州市公路網(wǎng)管理與應(yīng)急指揮中心成立于2010年8月，主要負(fù)責(zé)路網(wǎng)運(yùn)行監(jiān)測、應(yīng)急處置調(diào)度和出行信息服務(wù)工作。二、立足本職工作，建功公路發(fā)展引領(lǐng)青年建功立業(yè)，是青年文明號創(chuàng)建工作的最終落腳點之一。目前，泰州市共建成G32S23S23長江大道4條數(shù)字化公路，在重要路段和交叉道口設(shè)置固定式監(jiān)控64臺、可變情報板18塊，交通流量調(diào)查點20個。為全力滿足廣大群眾日益增加的出行信息需求，自成立以來，路網(wǎng)中心始終堅持自我加壓，不斷創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新出行服務(wù)舉措。三、弘揚(yáng)文明風(fēng)尚，參與和諧共建成立以來，路網(wǎng)中心積極倡導(dǎo)和諧人文理念，并堅持以“工時服務(wù)人民，工余奉獻(xiàn)社會”為目標(biāo)，引領(lǐng)青年員工全面參與到了和諧社會的構(gòu)建之中。一系列活動的開展或參與，不僅培養(yǎng)了團(tuán)員青年們強(qiáng)烈的社會責(zé)任意識，也向外界展現(xiàn)了泰州公路青年積極向上、助力和諧的良好社會形象。我站規(guī)模較大，總的占地面積為3860平方米。****加油站現(xiàn)有員工10人，其中黨員1名，預(yù)備黨員1名，入黨積極分子1名，團(tuán)員7名，平均年齡25歲，高中以上文憑5人，是一個以青年人為主體的富有活力的群體。同時，創(chuàng)立學(xué)習(xí)園地、活動中心、培訓(xùn)中心，目的就是進(jìn)一步的提升了團(tuán)組織成員的文化內(nèi)涵 –1–中國石油天然氣股份有限公司****加油站和業(yè)余生活，提高員工的整體素質(zhì)；另一方面也加強(qiáng)了全體員工對黨團(tuán)的認(rèn)識。時近，省級青年文明號的評比時，我站全體員工信心十足，下決心通過自身的努力贏得更多人的認(rèn)可，公司領(lǐng)導(dǎo)更是積極支持，并撥專項費(fèi)用，用來創(chuàng)建省級青年文明號。我們以中油《加油站管理規(guī)范》為載體，建立健全了各項規(guī)章制度，如《人力資源管理流程》、《員工管理細(xì)則》、《員工薪酬管理辦法》、《加油站員工活動室管理辦法》、《加油站辦公費(fèi)、電話費(fèi)管理規(guī)定》、《加油站管理制度總則》、《加油站考勤、假期管理規(guī)定》、《青年文明號服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》、《加油站十三步曲》及各種青年文明號崗位職責(zé)等。三、以人為本，創(chuàng)造一流人才年青一代是祖國建設(shè)、海西建設(shè)的主力軍，加油站員工是加油站的核心力量，加強(qiáng)對支部團(tuán)員的培訓(xùn)和教育，開展“建設(shè)海西、奉獻(xiàn)石油”的愛國愛崗理想教育，開展“忠于職守，嚴(yán)守崗位”的職業(yè)紀(jì)律教育，開展“誠實守信，服務(wù)社會”的職