【正文】 行為理念：勤廉、務(wù)實(shí)、低調(diào)、低調(diào)、高效。二、服務(wù)時(shí)限：認(rèn)真執(zhí)行財(cái)政工作內(nèi)容，嚴(yán)格按規(guī)定時(shí)限辦結(jié)各項(xiàng)業(yè)務(wù)。大廳內(nèi)設(shè)立觸摸查詢屏，群眾可自助查詢。新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和資金后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將確認(rèn)情況及時(shí)通知用人單位或參保人員。并在服務(wù)大廳內(nèi)設(shè)立便民箱，準(zhǔn)備雨具、打氣筒、飲水機(jī)、老花鏡、常用藥等便民措施三、時(shí)限：符合規(guī)定的社保登記10個(gè)工作日辦結(jié)不能即時(shí)審核繳費(fèi)單位繳費(fèi)申報(bào)的，應(yīng)當(dāng)自收到繳費(fèi)單位申報(bào)表和有關(guān)資料之日起，在最長(zhǎng)不超過(guò)2日內(nèi)審核完畢。解答問(wèn)題、說(shuō)明情況不厭其煩，態(tài)度熱情誠(chéng)懇，耐心、細(xì)致的說(shuō)明理由、講清道理。郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)辦人在《參保信息登記表》上簽字、加蓋公章，及時(shí)為參保人建立基本信息數(shù)據(jù)庫(kù)，并將《參保信息登記表》和戶口簿、居民身份證復(fù)印件等材料整理歸檔。對(duì)不能辦的事項(xiàng)，要嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定，做好耐心細(xì)致的解釋工作；對(duì)不屬于本部門辦理的事項(xiàng)，要按職責(zé)范圍予以解答。二、實(shí)行一次性告知制度。凡服務(wù)對(duì)象到城鄉(xiāng)居民保股辦事時(shí)，承辦人要一次性書面告知辦理的有關(guān)政策、法規(guī)依據(jù)、辦事程序和所需的全部書面材料及辦理的時(shí)間。三、實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制。為參保人建立居民保個(gè)人賬戶，郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)為開設(shè)參保人繳費(fèi)專用折，由鎮(zhèn)農(nóng)保辦將繳費(fèi)專用折發(fā)放給參保人。上述承諾，請(qǐng)社會(huì)各界、廣大人民群眾、新聞媒體監(jiān)督。3社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議中，申請(qǐng)人要求經(jīng)辦機(jī)構(gòu)復(fù)查核定的繳費(fèi)基數(shù)、待遇標(biāo)準(zhǔn)、支付或停止待遇、調(diào)整待遇，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于20日內(nèi)作出維持或者改變?cè)摼唧w行政行為的復(fù)查決定。五、所有業(yè)務(wù)均可實(shí)施全程服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時(shí)下班、委托代辦四、責(zé)任人及聯(lián)系電話：陳健 2966269；鄧偉2966212五、經(jīng)辦人及聯(lián)系電話：韓冰、劉芳、燕娜、崔翠、王騫、焦淑倩、梁偉、高磊、梁秀芳 2966212六、具體活動(dòng)：設(shè)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)監(jiān)督崗、統(tǒng)一服裝、掛牌服務(wù)。大廳內(nèi)設(shè)立LED電子屏，即時(shí)宣傳各項(xiàng)政策法規(guī)。三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：辦公環(huán)境優(yōu)雅，寬敞明亮；工作人員儀表整潔，舉止文明，熱情周到；使用文明用語(yǔ)，杜絕服務(wù)禁語(yǔ)；簡(jiǎn)化辦事程序，提高工作人員辦事效率，以最快速度辦理各項(xiàng)事宜；嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，保障辦事人員合法權(quán)益。實(shí)踐理念：保障工資確保運(yùn)轉(zhuǎn)、依法理財(cái)陽(yáng)光操作、收支分離杜絕三亂、嚴(yán)格執(zhí)法規(guī)范管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)勤政廉政、廉潔自律公正理財(cái)。建立財(cái)政支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項(xiàng)資金信息化平臺(tái)，對(duì)財(cái)政支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的資金、政策實(shí)行網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上公示。堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則，所有政府采購(gòu)項(xiàng)目，嚴(yán)守政府采購(gòu)法定程序，全過(guò)程接受社會(huì)監(jiān)督，依法發(fā)布招標(biāo)公告，公開開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、成交結(jié)果。及時(shí)辦理財(cái)政票據(jù)的購(gòu)領(lǐng)，對(duì)已辦理領(lǐng)證的單位，做到限期繳銷、繳舊領(lǐng)新、票款同行的領(lǐng)購(gòu)制度；具有網(wǎng)絡(luò)的單位實(shí)行系統(tǒng)開票、網(wǎng)絡(luò)傳送信息。一、堅(jiān)持從嚴(yán)問(wèn)責(zé)，確保政令暢通。依法依規(guī)將審批、審核和申報(bào)等服務(wù)項(xiàng)目的辦事程序、受理?xiàng)l件和辦結(jié)期限公告社會(huì)，陽(yáng)光作業(yè)，規(guī)范行政。認(rèn)真對(duì)待社會(huì)各界對(duì)財(cái)政工作提出的意見、建議和批評(píng)，并確?！八膫€(gè)不放過(guò)”：對(duì)反映的問(wèn)題不查清的不放過(guò)，整改措施不到位的不放過(guò)，整改效果不落實(shí)的不放過(guò)，違紀(jì)問(wèn)題不處理的不放過(guò)。恪守公民道德基本規(guī)范和財(cái)政干部職業(yè)道德規(guī)范，始終堅(jiān)持情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，進(jìn)一步樹立“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的財(cái)政干部新形象。實(shí)行“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，黨組書記、局長(zhǎng)為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人，黨組成員對(duì)分管股室的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，局屬各單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)負(fù)具體責(zé)任。在財(cái)政大樓所有辦公的單位和個(gè)人均為機(jī)關(guān)管理服務(wù)的對(duì)象。局屬二級(jí)單位要指定一名考勤督導(dǎo)員，對(duì)所屬人員的考勤情況進(jìn)行全面督導(dǎo)，每月終了將考勤督導(dǎo)情況報(bào)市局辦公室（專人負(fù)責(zé)）存查；局機(jī)關(guān)各科室由局辦公室、人事科負(fù)責(zé)考勤登記匯總，由辦公室匯總后交市局監(jiān)察室督辦。所有請(qǐng)銷假手續(xù)必須報(bào)局人事科備案。（5）婚假：①凡領(lǐng)取《結(jié)婚證》結(jié)婚的，可休三天婚假。難產(chǎn)或雙胞胎，各增加產(chǎn)假15天。③休假時(shí)間不包括法定的節(jié)、假日。全年累計(jì)曠工10天以上者，扣發(fā)全年責(zé)任制結(jié)賬獎(jiǎng)金和預(yù)扣的風(fēng)險(xiǎn)金。本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。①在政治思想上，看是否遵守紀(jì)律，參加各項(xiàng)政治活動(dòng)，自覺與黨中央保持高度一致；②在作風(fēng)紀(jì)律上，看是否遵紀(jì)守法，服從安排，廉潔奉公，作風(fēng)正派，辦事公道，起模范作用。①輪流督導(dǎo)。在當(dāng)班期間督導(dǎo)人員必須對(duì)上述情況作出明確的記載后，在下班時(shí)交給局辦公室（專人負(fù)責(zé)）匯總后交市局監(jiān)察室督辦，否則視同當(dāng)班不稱職。所有自評(píng)、互評(píng)均以加權(quán)平均的方法計(jì)算。C、單位副職（含局領(lǐng)導(dǎo)成員）：干部職工評(píng)定按40%，科室一把手評(píng)定按30%，單位一把手評(píng)定按30%。B、凡能服從分配，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的計(jì)24分；凡不服從分配的每次扣12分。以上加分均以文件、證書為依據(jù)（上述系集體榮譽(yù)的按單位所在人數(shù)進(jìn)行加分）。曠工在1天以內(nèi)者扣5分，2天以內(nèi)者扣10分。（4）按照上述辦法考核的結(jié)果（即得分情況），作為考核對(duì)象的經(jīng)濟(jì)利益、提拔任用、表彰的主要依據(jù)。對(duì)基本稱職（基本合格）范圍的對(duì)象，視其情節(jié)分別采取戒勉、輪崗、調(diào)離等組織措施；凡在年終考核時(shí)，有30%的考核對(duì)象被評(píng)定為基本稱職或基本合格的單位，當(dāng)年不得評(píng)為先進(jìn)單位，主要負(fù)責(zé)人當(dāng)年不得評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。三、財(cái)產(chǎn)管理機(jī)關(guān)內(nèi)部各科室應(yīng)本著節(jié)約的原則購(gòu)置、使用資產(chǎn)。對(duì)各科室使用的資產(chǎn)要建帳建卡，做到帳卡相符。各科室不得自行對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行處置，確需處置的資產(chǎn)，必須交由局辦公室統(tǒng)一集中收存，并報(bào)請(qǐng)局長(zhǎng)審核批準(zhǔn)后方可處置。②上下來(lái)客要本著熱情接待，開支從簡(jiǎn)，限額控標(biāo)定點(diǎn)的原則，嚴(yán)格控制招待費(fèi)用。否則，各科室接待費(fèi)用不予報(bào)銷列支，二級(jí)單位在終了由市局監(jiān)察室進(jìn)行檢查通報(bào)。機(jī)關(guān)食堂憑客餐通知單、發(fā)票與接待單位進(jìn)行報(bào)賬。機(jī)關(guān)食堂管理①機(jī)關(guān)食堂管理實(shí)行統(tǒng)一管理、成本核算、非市場(chǎng)化運(yùn)作的原則。④食堂工作人員必須嚴(yán)格按操作規(guī)