安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書-wenkub
2024-10-24 22 本頁面
【正文】 產(chǎn)、消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，作為年終總評(píng)參考。，請(qǐng)安全生產(chǎn)部門和消防部門專家開展相關(guān)法律法規(guī)和安全常識(shí)的普法教育，使之深入人心家喻戶曉，提高干部、職工、家屬對(duì)安全生產(chǎn)和防火工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。、改建、擴(kuò)建、建筑用途變更及室內(nèi)裝修工作項(xiàng)目時(shí)，必須按有關(guān)安全生產(chǎn)和消防法規(guī)進(jìn)行審批，未經(jīng)消防部門同意，不得擅自更改消防設(shè)計(jì)方案，工程開工要請(qǐng)安全生產(chǎn)部門和有關(guān)人員檢查生產(chǎn)安全，工程竣工后，未經(jīng)消防、質(zhì)檢部門驗(yàn)收合格，不得投入使用，否則，造成嚴(yán)重后果的要依法追究刑事責(zé)任。，逐步改善安全生產(chǎn)環(huán)境。將安全生產(chǎn)和消防工作的內(nèi)容、目標(biāo)和責(zé)任層層分解落實(shí)到各部門和個(gè)人，逐級(jí)簽訂責(zé)任狀，使安全生產(chǎn)和消防工作形成橫向到邊，縱向到底的管理網(wǎng)絡(luò)。，要對(duì)本公司安全生產(chǎn)和消防工作負(fù)全責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人。第一篇：安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書XXX公司子公司年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書甲方：XXX乙方：XXX責(zé)任制時(shí)間：XXX甲方：XXX法人代表：簽訂時(shí)間：XXX乙方：XXXX法人代表：簽訂時(shí)間：XXXX根據(jù)《中華人民共和國消防法》，國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《消防改革與發(fā)展綱要》和《XXX公司規(guī)章制度匯編》的相關(guān)規(guī)定和要求，為進(jìn)一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主“的方針，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)、消防工作的領(lǐng)導(dǎo)，防范安全事故發(fā)生，特制定本責(zé)任書。乙方要根據(jù)實(shí)際制定安全生產(chǎn)和消防工作制度，并列入工作的重要議事日程，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)和消防工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，并具體組織實(shí)施，發(fā)生問題，乙方的領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)主要責(zé)任。（二）健全安全生產(chǎn)和消防工作組織機(jī)構(gòu)，完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。乙方在生產(chǎn)、經(jīng)營和進(jìn)行門店改造時(shí)，也要把消防投入納入單位的預(yù)算，以保證消防設(shè)施的落實(shí)。，做好防火、防盜、防曬、防潮、防霉、防鼠、防蛀工作，確保商品安全。、保安人員和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)和消防安全培訓(xùn),嚴(yán)格做到遵章守法,提高搶險(xiǎn)滅火的自救能力。、消防工作“一票否決”，發(fā)生重大安全事故、火災(zāi)要按照重大事故報(bào)告制度及時(shí)向甲方和當(dāng)?shù)刂鞴懿块T報(bào)告，并及時(shí)組織搶險(xiǎn)救援，隱瞞不報(bào)造成人員和財(cái)產(chǎn)重大損失的，要追究當(dāng)事人的刑事責(zé)任，凡年度本目標(biāo)管理責(zé)任制驗(yàn)收不合格的，不能參加年度各類評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)。一、責(zé)任對(duì)象：各部門經(jīng)理、主任工程師、各車間主任、各科長、各工段長、技術(shù)員、大小班長、工人。七大指標(biāo)：千人負(fù)傷率控制在5‰以下；‰以下；‰以下；健康監(jiān)護(hù)合格率達(dá)到10%以上；重大隱患整改率達(dá)到100%；安全達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%；單位安全標(biāo)志普及率100%。是否發(fā)生火災(zāi)事故，并造成財(cái)產(chǎn)損失的。五、考核辦法：執(zhí)行行政一把手安全工作月考績表，每月25日前上報(bào)考績表，30日前安全職能部門按檢查評(píng)比情況打分，5日前主管生產(chǎn)技術(shù)安全副總批示，納入當(dāng)月的工資考核。造成后果的扣除當(dāng)月考核金。有見義勇為，維護(hù)搶救公司財(cái)產(chǎn)和保護(hù)他人生命安全的突擊個(gè)人給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并通報(bào)表彰。逐級(jí)建立
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