優(yōu)化環(huán)境參考-wenkub
2024-10-24 20 本頁面
【正文】 7月15日）主要任務：圍繞改進作風、提高效率、加快發(fā)展，采取廣泛征求意見、開展談心活動、召開座談會、深刻剖析等形式，認真查找本單位和本人在機關作風和效能建設方面存在的突出問題及主要原因。組織辦公室干部認真學習胡錦濤同志關于科學發(fā)展觀的重要論述，學習市委、市政府領導在活動動員電視電話會議上的講話，學習市委、市政府《十條規(guī)定》、《南昌市優(yōu)化投資環(huán)境條例》、《南昌市損害經濟環(huán)境行為行政處分暫行規(guī)定》、《關于加強機關效能建設的暫行規(guī)定》、《關于機關工作人員誡勉教育和效能告誡暫行辦法》、《南昌市機關工作人員行為規(guī)范五條禁令》、《南昌市行政過錯責任追究暫行辦法》等法規(guī)、制度，把思想和行動切實統(tǒng)一到市委、區(qū)委的重大部署上來。組長為黃細華，副組長為高峰、熊偉偉、黃燕，成員為余全、饒明珠、羅長風、熊君毅，領導小組下疫辦公室，由黃光輝同志任辦公室主任。三、工作原則辦公室的機關效能建設工作，堅持主要負責人為第一責任人、分管領導具體抓，全體干部共同參與的領導體制和工作機制。——辦事效率明顯提高。認真履職、勤于工作、敢于負責、勇于創(chuàng)新，竭盡全力做好自己份內的事情，做好自己應該做的工作。一、總體要求以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七大精神，緊緊圍繞加快“富民強區(qū)”目標，以轉變干部作風、提高工作效能、促進工作落實為主題，以解決機關效能、投資環(huán)境中的突出問題為重點，認真查擺問題，深刻剖析原因，強化整改措施，進一步激發(fā)辦公室干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，極大發(fā)揮辦公室參與政務、搞好服務、協(xié)調事務的作用，推進西湖又好又快發(fā)展。二、工作目標通過開展“深化機關效能建設、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境雙月整治”活動，要在以下四方面取得明顯成效?！獧C關作風明顯改進。機關辦事程序、辦事標準、辦事結果公開，工作流程更加優(yōu)化，辦事效率更加快捷，服務措施更加完善，行為規(guī)范、運行協(xié)調、公正透明、廉潔高效的工作運行機制得以盡快形成。四、方法步驟辦公室開展“深化機關效能建設、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境雙月整治”活動，從6月中旬開始，集中兩個月左右的時間，分為學習動員、查找差距、集中整改三個階段進行。同時，要聯(lián)系實際，圍繞查找妨礙西湖又好又快發(fā)展以及單位、個人在思想觀念、工作作風、管理方式方法等方面存在的突出問題，認真開展落實科學發(fā)展觀大討論。重點查找內容：（1）宗旨意識不強，群眾觀念淡薄，官僚主義嚴重，脫離群眾，漠視群眾，服務意識不強的問題；（2）責任心和執(zhí)行力不強，不思進取，得過且過，辦事拖拉，工作效率不高的問題；（3）本位主義盛行，部門利益至上，行政審批不按規(guī)定和承諾辦事，窗口授權不到位，遇事推諉扯皮的問題；（4）濫用職權，吃拿卡要，亂檢查、亂罰款，亂收費、亂攤派、亂培訓，不講誠信的問題。單位領導班子之間，領導干部與普通干部之間，機關干部相互之間要廣泛開展談心活動，溝通思想，相互提醒，共同提高。主要完成以下工作。辦公室要認真履行職責，主動抓好協(xié)調，積極配合。承諾內容要有具體的行為規(guī)范，具有可操作性。要加強協(xié)調，密切配合，形成合力，把此項活動各項任務真正落到實處，確保雙月整治活動取得實效。充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網等新聞媒體和板報、墻報、簡報等宣傳陣地，為活動營造氛圍。西湖區(qū)人民政府辦公室第二篇：優(yōu)化環(huán)境優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，人人有責（西和縣喜集九年制學校唐興娟）目前全縣上下正大力開展“優(yōu)化環(huán)境發(fā)展，塑造良好形象”活動，對全縣各級各部門提出了更高的要求。圍繞社會主義新農村建設，實施“新農村，新教師，新作為”發(fā)展計劃。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，核心是優(yōu)化政務環(huán)境，關鍵是提高工作效率，提升服務質量。一是通過持續(xù)開展以新生始業(yè)教育、畢業(yè)生教育、行為規(guī)范和規(guī)章制度教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、“做有志青年、當文明學生”、“共建美好家園、共享文明成果”等專題教育活動，為不斷提高學生的基礎文明素質奠定了堅實的思想基礎。以優(yōu)化育人環(huán)境，提高育人成效為目標，努力完善精神文明建設的基礎設施。我們每個西和人要從自己做起，從身邊的小事做起，要把建設一個好的發(fā)展環(huán)境當成自己份內的事情，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻。發(fā)展環(huán)境是一個地區(qū)思想解放程度、市場發(fā)育程度和政府執(zhí)政水平的具體表現(xiàn)。今年是“十二五”開頭之年，建設富裕文明和諧新海南的重要一年，就必須把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境放在首位，做到以環(huán)境促開放、以環(huán)境促發(fā)展。從當前領導干部隊伍的實際狀況出發(fā)，加強和改進領導干部增強權為民所用的宗旨意識，解決好“履職盡責”的問題，確保各級領導干部工作按規(guī)矩做事不亂為，盡職盡責求作為。因此，要更新觀念，把進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為一項重大任務，樹立“環(huán)境就是生產力”的理念，簡化辦事程序和環(huán)節(jié)，提高辦事效率，提高服務質量，促進機關由管理型向服務型轉變。建立快捷優(yōu)良的服務環(huán)境，要完善創(chuàng)業(yè)政策扶持平臺。認識招商引資方面存在的投資結構不優(yōu)化問題，優(yōu)化招商環(huán)境，提高效率。個別單位和少數(shù)機關干部還存在服務意識淡溥、大局觀念不強、工作效率低下、服務承諾和優(yōu)惠政策不到位。積極組織企業(yè)進行特色產品展示和展銷，進一步宣傳海南，為下一步加快發(fā)展奠定了良好基礎，實現(xiàn)新的開端。進一步
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