【正文】 調(diào)配合，導(dǎo)致驛橋村春季綠化等工作推進(jìn)緩慢，甚至是擱淺；二是干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)仍需進(jìn)一步加強(qiáng)，機(jī)關(guān)工作紀(jì)律渙散，遲到早退、執(zhí)行外出登記不規(guī)范、值班缺崗等現(xiàn)象有回彈；三是極少數(shù)農(nóng)村基層干部宗旨意識(shí)弱化、廉潔從政意識(shí)不強(qiáng)等問題亟待解決等，都需要我們在今后的工作實(shí)踐中，努力探索認(rèn)真整改。為推進(jìn)弊革風(fēng)清的新上馬建設(shè)掃清了障礙。在日常督查中將落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”列為督查的重點(diǎn)內(nèi)容之一，定期檢查每季度不少于一次、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。各村社區(qū)黨組織在定期匯報(bào)的基礎(chǔ)上，對(duì)重大事項(xiàng)要隨時(shí)報(bào)告及時(shí)匯報(bào)。為確?！皟蓚€(gè)責(zé)任”的落實(shí)，我們按照“三嚴(yán)三實(shí)”、“六權(quán)治本”、“一崗雙責(zé)”的要求，明確了辦事處黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員不僅是各自分管工作及部門站所的直接責(zé)任人，更是分管工作及部門站所的工作及部門站所的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任目標(biāo)、工作措施、完成時(shí)限、考核情況等，在清單確定運(yùn)行過程中，我們實(shí)行初期申報(bào)、征求意見、黨工委審核、個(gè)人修訂、一把手簽字、臺(tái)賬式管理、項(xiàng)目化推進(jìn)，責(zé)任清單責(zé)權(quán)明晰但不特立獨(dú)行，即守土有責(zé)更互為促進(jìn)，從而確保有章可依、有規(guī)可循、工作有痕、倒查有據(jù)。第一篇：落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”匯報(bào)材料201650405上馬辦黨工委落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”匯報(bào)材料賀三軍2015年以來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市紀(jì)委的監(jiān)督指導(dǎo)下，我辦在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記系列重要講話，貫徹落實(shí)黨的十八大和各次全會(huì)精神，按照“四個(gè)全面”建設(shè)的要求，堅(jiān)持黨要管黨從嚴(yán)治黨，在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、完善工作機(jī)制、強(qiáng)化考核督查，堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，努力把“兩個(gè)責(zé)任”真正落在處，現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：一、堅(jiān)持“1+n”學(xué)習(xí)努力提升“兩個(gè)責(zé)任” 意識(shí) 黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)偉大而艱巨的系統(tǒng)工程，為徹底消除個(gè)別黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模糊認(rèn)識(shí)和糊涂思想，我辦堅(jiān)持從抓黨員干部理論學(xué)習(xí)入手，探索推行“1+n”的學(xué)習(xí)模式：即圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育這個(gè)“1”，通過廉政黨課、辦事處黨政領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)中心組、機(jī)關(guān)每星期四集體學(xué)習(xí)、干部在線學(xué)習(xí)、農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)等，組織全辦干部黨員全方位多途徑地認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話、新修訂的基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律條例、黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和政治規(guī)矩。如，崖上村賈冬榮信訪案件，就是由我牽頭，綜治、土地、民政各部門配合，使該案最終案結(jié)事了。分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部門站所、包村干部的約談每年不少于兩次，紀(jì)工委約談村紀(jì)檢委員每年不少于一次，村兩委、站所負(fù)責(zé)人對(duì)本村“兩委”成員和工作人員情況及時(shí)開展經(jīng)常性約談；三是溝通交流與廉政談話相結(jié)合。在年度綜合考核中增建了黨風(fēng)廉政建設(shè)所占的權(quán)重比例，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)、黨組織軟弱渙散的基層黨組織，必要時(shí)可行使否決權(quán)；五是廉政教育與案件查辦相結(jié)合。四、存在的問題過去的一年里。五、下一步打算，堅(jiān)持以制度為標(biāo)尺衡量每個(gè)人的得失。，主動(dòng)化解社會(huì)矛盾，努力維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。縣局（分公司）黨組始終堅(jiān)持 “一把手負(fù)總責(zé)”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則積極開展工作?！?015年效能監(jiān)察實(shí)施方案》等文件，做到了從制度上規(guī)范。特別是加強(qiáng)節(jié)日期間的廉政宣傳和教育，節(jié)前對(duì)全體中層以上黨員干部發(fā)送廉潔過節(jié)信息，提醒廣大黨員干部遵守節(jié)日廉潔規(guī)定，廉潔過節(jié)、和諧過節(jié)，有效地預(yù)防了不廉潔問題的發(fā)生?？h局紀(jì)檢部門切實(shí)協(xié)助黨組加強(qiáng)黨風(fēng)廉政及反腐工作職能，對(duì)未切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。街道黨工委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)，堅(jiān)持黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點(diǎn)，街道黨工委每季度召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)議，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題親自督辦。二是分工落實(shí)到位。四是檢查監(jiān)督到位。一是開設(shè)“廉政課堂書記講”，在辦事處機(jī)關(guān)和社區(qū)努力營造爭當(dāng)牢記宗旨的帶頭人、加強(qiáng)修養(yǎng)的帶頭人、模范表率的帶頭人、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的帶頭人、勤政廉潔的帶頭人的工作氛圍。抓機(jī)制，增強(qiáng)工作責(zé)任意識(shí)。對(duì)違反工作紀(jì)律的4名工作人員及負(fù)責(zé)人進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)、誡勉談話，起到了較好的警示作用，有力的促進(jìn)了街道社區(qū)（村）工作作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。嚴(yán)格按照黨務(wù)公開目錄，豐富公開形式并拓展了公開領(lǐng)域，建立并完善了“”、“電子郵箱”等電子政務(wù)公開平臺(tái)，有效深化了黨務(wù)政務(wù)公開工作；開展了“向人民匯報(bào)、請人民評(píng)議、讓人民滿意”政風(fēng)行風(fēng)“述職評(píng)議”活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行“四議兩公開一監(jiān)督”，在機(jī)關(guān)、社區(qū)設(shè)立了廉政投訴熱線，切實(shí)提高了辦事公開深度和廣度，全方位接受群眾監(jiān)督，更好服務(wù)于群眾。二、盡職履責(zé)，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)抓經(jīng)濟(jì)，促繁榮，轄區(qū)發(fā)展呈現(xiàn)新態(tài)勢。堅(jiān)持把維護(hù)穩(wěn)定作為“第一責(zé)任”，以創(chuàng)建“平安創(chuàng)建”為契機(jī)，明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)相關(guān)責(zé)任，定期開展涉穩(wěn)矛盾、信訪糾紛大排查，對(duì)重點(diǎn)人員加強(qiáng)落實(shí)管控，接訪走訪經(jīng)?；?，實(shí)現(xiàn)了零越級(jí)訪、零非訪，信訪形勢較為平穩(wěn)。堅(jiān)持做好城市低保的審核和保障金的按時(shí)發(fā)放，實(shí)現(xiàn)了低保的動(dòng)態(tài)管理；認(rèn)真開展各類城鎮(zhèn)保障性住房需求調(diào)查、申報(bào)、登記工作；加大對(duì)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策的宣傳力度；開展大病救助工作。街道黨工委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)，堅(jiān)持黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點(diǎn)，街道黨工委每季度召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)議，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題親自督辦。二是分工落實(shí)到位。四是檢查監(jiān)督到位。一是開設(shè)“廉政課堂書記講”，在辦事處機(jī)關(guān)和社區(qū)努力營造爭當(dāng)牢記宗旨的帶頭人、加強(qiáng)修養(yǎng)的帶頭人、模范表率的帶頭人、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的帶頭人、勤政廉潔的帶頭人的工作氛圍。抓機(jī)制，增強(qiáng)工作責(zé)任意識(shí)。對(duì)違反工作紀(jì)律的4名工作人員及負(fù)責(zé)人進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)、誡勉談話，起到了較好的警示作用，有力的促進(jìn)了街道社區(qū)（村）工作作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。嚴(yán)格按照黨務(wù)公開目錄，豐富公開形式并拓展了公開領(lǐng)域，建立并完善了“”、“電子郵箱”等電子政務(wù)公開平臺(tái)，有效深化了黨務(wù)政務(wù)公開工作；開展了“向人民匯報(bào)、請人民評(píng)議、讓人民滿意”政風(fēng)行風(fēng)“述職評(píng)議”