【正文】 ，從檢查經(jīng)營管理是否合法、合規(guī)及有效進行控制。因此，在廉政風險管理工作中，必須要筑起前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期整改三道防線。要按照不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍專業(yè)化水平的要求，根據(jù)實際工作需要，制定紀檢監(jiān)察干部教育培訓工作規(guī)劃，加強教育培訓工作，對紀檢監(jiān)察領(lǐng)導干部和業(yè)務(wù)骨干進行重點培訓。再好的制度，如果不切實執(zhí)行，也會形同虛設(shè)，成為一紙空文。其次，要把企業(yè)黨風廉政建設(shè)融于工作流程。紀檢部門要監(jiān)督這些制度、機制的落實情況，確保剛性，杜絕約束不強，否則效果難以持久。黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任是黨章賦予的重要職責，紀檢部門主要負監(jiān)督責任，一定要通過轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，從大量的具體事務(wù)中解脫出來，把不該管的工作交還給責任主體，集中精力抓好執(zhí)紀監(jiān)督主業(yè)，切實履行好監(jiān)督責任?？傊?，企業(yè)各級黨組織一定要明確自己的政治定位和主體責任，必須樹立“抓好黨風廉政建設(shè)是本職，不抓黨風廉政建設(shè)是失職，抓不好黨風廉政建設(shè)是不稱職”的意識，把黨風廉政建設(shè)放到工作大局中通盤考慮，同部署、同推進、同落實。在積極支持行政工作的基礎(chǔ)上，確保安全生產(chǎn)、經(jīng)濟效益、發(fā)展壯大的大前提下，不斷建立健全黨風廉政建設(shè)工作制度體系，不斷完善創(chuàng)新黨風廉政建設(shè)工作體制機制，不斷開拓創(chuàng)新黨風廉政建設(shè)工作思路局面，不斷總結(jié)探索黨風廉政建設(shè)工作經(jīng)驗規(guī)律，不斷提升執(zhí)行力，靠嚴密完善的工作制度和雷厲風行的執(zhí)行力，來保障“兩個責任”的有效落實。當與班子成員意見不一致時，一定要心存發(fā)展大局，既要敢于堅持原則，也要互相謙讓、諒解，爭取達成工作共識，絕不能與總經(jīng)理爭誰說了“算”，堅持平分秋色，勢必會給企業(yè)黨的建設(shè)事業(yè)造成損失。所以，企業(yè)各級黨組織一定要發(fā)揮好這個關(guān)鍵 核心作用。作為國有企業(yè)，加強反腐倡廉體制機制建設(shè)，必須按照中央相關(guān)會議精神，理清責任、落實責任，企業(yè)黨委要切實擔負黨風廉政建設(shè)主體責任，紀委要承擔監(jiān)督責任，制定實施切實可行的責任追究制度，真正打造一支廉潔奉公的黨員干部隊伍，樹立起風清氣正的企業(yè)形象。第一篇：企業(yè)如何落實兩個責任企業(yè)如何落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”黨的十八大以來，新一屆中央領(lǐng)導集體把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提到新高度，要求全黨深刻認識腐敗導致人亡政息的歷史教訓，下大力氣解決消極腐敗問題。那么對企業(yè)而言，該如何深入推進黨風廉政建設(shè)，嚴格履行“兩個責任”呢？下面我結(jié)合自己的工作實踐，談幾點體會：一、落實企業(yè)黨組織的黨風廉政建設(shè)主體責任，推進反腐倡廉工作必須在黨的統(tǒng)一領(lǐng)導下進行。一要全力支持中心工作，把黨風廉政建設(shè)工作貫穿中心工作全過程。二要服從服務(wù)于企業(yè)大局。三要積極打造團隊精神。企業(yè)黨組織要把黨風廉政建設(shè)當成分內(nèi)之事，不能開個會、講個話就萬事大吉，不要疏于教育、管理和監(jiān)督，放任一些黨員干部滑向腐敗深淵，更不能只表態(tài)、不行動，說一套、做一套，甚至帶頭搞腐敗。必須科學界定、明確職責，抓住深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”，形成黨組織主抓、紀檢監(jiān)督的黨風廉政建設(shè)責任格局。所以，紀檢部門一定要履行好監(jiān)督責任和工作職能，既要監(jiān)督工作流程，也要監(jiān)督相關(guān)制度，確保監(jiān)督工作全覆蓋。要圍繞黨風廉政建設(shè)導向，梳理現(xiàn)有企業(yè)工作流程，保留那些與廉潔理念相應(yīng)的流程，修正那些與廉潔理念相悖的流程，健全那些沒有體現(xiàn)廉潔理念的流程。因此，監(jiān)督檢查各項制度和工作流程的貫徹落實，是紀檢部門開展工作的重中之重。豐富教育培訓內(nèi)容，突出政治理論、黨性修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)紀能力培訓，不斷優(yōu)化紀檢監(jiān)察干部知識結(jié)構(gòu)，提升其業(yè)務(wù)水平和工作能力，使得紀檢監(jiān)察干部在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中，勇?lián)熑危D(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，不越位、不缺位、不錯位，真正落實好紀委的監(jiān)督責任，切實抓好黨風廉政建設(shè)各項工作。在企業(yè)黨風廉政建設(shè)工作中，黨組織的主體責任，偏重前期積極預(yù)防，防患于未然。（二）要加強制度保障。（三）要依靠文化保障。主要是通過信息監(jiān)測、定期自查和上級抽查等手段，對重要崗位人員的行為、制度執(zhí)行情況的落實、權(quán)力運行過程進行動態(tài)監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性，及時堵塞漏洞。（二）要介入到監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)之中，強化事中監(jiān)控。要以職工民主評議與督導檢查相結(jié)合的方式，定期對所有風險點進行評審，通過審查賬目、審核數(shù)據(jù)、座談問卷等形勢，評估風險點預(yù)控措施落實、風險點規(guī)避和職工滿意度情況，下達“評估結(jié)論通知書”，及時發(fā)現(xiàn)運作中的薄弱環(huán)節(jié)，及時整改強化。第二篇：落實“兩個責任”情況落實“兩個責任”情況匯報為認真貫徹全面從嚴治黨要求，落實省市公司“兩個責任”精神，今年以來，我按照“打鐵還需自身硬”的要求，做到認真學、率先做、積極踐行，在我分管的部門內(nèi)形成了風清氣正的良好氛圍。不斷強化各級干部的“一崗雙責”要求，把加強黨風廉政建設(shè)和宣傳思想文化工作放在同等重要的位置，同研究、同檢查、同驗收、同部署，常抓不懈，真正做到“干在實處，走在前列”營造風正氣正的廉潔環(huán)境，確保了該項工作的有效落實。抓住清明、五一等重大節(jié)日節(jié)點，及時組織全體人員學習上級有關(guān)文件紀律要求和典性的通報材料，及時做好提醒，提高黨員干部貫徹落實各項政策、制度的的自覺性，增強警示教育的震懾力，進一步促進了黨員干部廉潔自律。把家人和身邊人員管好。下一步我將認真落實黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度和措施，加大對黨員領(lǐng)導干部執(zhí)行各項制度、規(guī)范行政情況的監(jiān)督，深入持久地貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制。同時加強紀檢監(jiān)察工作的查辦力度，要求絕不姑息違紀違法事件的查處。落實好“兩個責任”，關(guān)鍵是一把手帶頭，切實把抓黨風廉政建設(shè)的政治責任記在心上、拿在手上、落實在行動上，厘清責任邊界，明確責任內(nèi)容，強化責任考核，嚴格責任追究。同時，切實抓好干部監(jiān)督體系建設(shè)，以常態(tài)化監(jiān)督約束干部管好權(quán)、用好權(quán)。通過制度建設(shè)，切實將權(quán)力關(guān)進制度的籠子。履行好紀委監(jiān)督責任，要切實做到“三個必須”。二是必須嚴執(zhí)紀、嚴問責、嚴把關(guān)。堅持從組織創(chuàng)新和制度建設(shè)上加強和完善內(nèi)部監(jiān)督機制，強化紀律約束，加大自我監(jiān)督力度。一是管好自己，不搞特殊化。教育引導班子成員根據(jù)分工切實履行“一崗雙責”，嚴格按照縣委提出的“三條軍令狀”辦事，