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畜牧獸醫(yī)局年度人事科工作總結(jié)五篇-wenkub

2024-10-21 12 本頁面
 

【正文】 習(xí)培訓(xùn)審批手續(xù)3人次,按要求組織新錄用公務(wù)員參加初任培訓(xùn)3人次。組織集中學(xué)習(xí)13次;開展以“把握新常態(tài)、立足新起點、完成新使命”為主題的學(xué)習(xí)心得體會評比交流活動,共收集干部職工心得體會45篇,張貼在局辦公樓一樓心得體會專欄進行交流,評選一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。一是協(xié)助局黨組搞好中心組學(xué)習(xí)。為加強局機關(guān)隊伍建設(shè)提供了良好平臺。原市牲畜定點屠宰辦編制人員劃入局機關(guān),設(shè)立畜禽屠宰科,增加全額撥款編制7名。本輪機構(gòu)改革,我局立足本部門實際、積極爭取編制法制組織人事部門的支持,著力做好了四大工作。七一期間,按照機關(guān)黨委下發(fā)的《中共XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局機關(guān)委員會關(guān)于開展七一活動的通知》,開展了優(yōu)秀黨員評選、慰問困難黨員、下基層調(diào)研等黨建活動,評選表彰優(yōu)秀黨員10名,走訪慰問老黨員、生活困難黨員共18人。組織各支部認真開展“三會一課”。注重培養(yǎng)黨務(wù)干部。配合質(zhì)檢中心開展崗位設(shè)置,與市人社局及事業(yè)單位管理科匯報,爭取高級崗位職數(shù),為質(zhì)檢中心干部提供更大的發(fā)展空間。(3)做好職稱工作。(1)做好干部任用工作。開展了“回頭看”、健全完善工作臺賬,按要求向市群教辦上報了《開展“回頭看”工作情況匯報》、《深化整改落實及鞏固和拓展教育實踐活動成果情況報告》。局領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)習(xí)中都做到了三有即:個人自學(xué)有學(xué)習(xí)記錄、集中學(xué)習(xí)有發(fā)言提綱、專題研討有心得體會。及時傳達全市“三嚴三實”專題教育座談會精神,購發(fā)學(xué)習(xí)資料。方案降低了民主測評得票在個人考核評價的影響,更為注重工作完成情況,同時拉大等次差距,突出優(yōu)秀等次與其他等次的差距,獎罰更分明、目標更明確,標準更細化,進一步建立健全了績效考核的長效機制,為打造一支勤政高效的干部隊伍提供保障。到市公務(wù)員局、市財政局同意,我局2015年繼續(xù)為實施公務(wù)員績效考核試點工作單位,繼續(xù)執(zhí)行績效金制度。六是認真總結(jié)考核。四是確定考核等次。二是對各科室進行評分。四是組織干部理論考試活動,參考率100%。道德講堂的開展,讓全體干部職工感受了道德的力量,提升了道德修養(yǎng),增強了責(zé)任心和使命感。年內(nèi)開展了黨的十八四中、五中全會、習(xí)近平系列講話精神等專題學(xué)習(xí)6次;做好領(lǐng)導(dǎo)干部參加網(wǎng)上學(xué)習(xí)有關(guān)工作;按要求上報中心組學(xué)習(xí)情況匯報。按照市委市政府要求,組織對本局部門行政權(quán)力清單、實行縣市區(qū)屬地管理權(quán)力清單及委托、轉(zhuǎn)報類等權(quán)力清單進行編制,共完成編制和上報和公布本部門權(quán)力清單160項。三是增加編制及職數(shù)。按照市委、市政府、市編辦涉及到我局機構(gòu)改革的相關(guān)精神,就我局職能調(diào)整方案積極與市編辦匯報銜接,并就我局行政職能委托事項多次與市法制辦溝通協(xié)商,出臺了我局職能調(diào)整方案,明確我局承擔(dān)的行政職能劃轉(zhuǎn)為分步組織實施,保留了單位行政職能;爭取到將飼料辦由事業(yè)單位并入機關(guān)改為職能科室,為納入?yún)⒐芾韯?chuàng)造機會;增設(shè)計劃財務(wù)科,改變了多年來與省局計財處無對應(yīng)職能科室的局面,理順了關(guān)系,調(diào)整優(yōu)化了機構(gòu)結(jié)構(gòu),為促進全市養(yǎng)殖業(yè)項目申報管理創(chuàng)造條件?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:一、主要工作(一)圓滿完成機構(gòu)改革任務(wù),為更好發(fā)揮部門職能奠定基礎(chǔ) 自今年1月我市啟動新一輪政府職能轉(zhuǎn)變和機構(gòu)改革工作以來,我局機構(gòu)編制及職能面臨新一輪改革。經(jīng)過一年的自我加壓、努力爭取,已圓滿完成局機構(gòu)改革各項任務(wù)。二是順利完成畜禽屠宰職能移交和監(jiān)管工作。本輪機構(gòu)改革,我局由原來的9個內(nèi)設(shè)機構(gòu)增加至12個,機關(guān)全額撥款編制由原來37名增加到46名,并增加科級職數(shù)6名。(二)加強干部隊伍建設(shè),為推進全局工作提供人才支撐搞好學(xué)習(xí)教育,提高隊伍素質(zhì)。二是抓好干部職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。三是落實學(xué)習(xí)培訓(xùn)。開展績效考核,加強隊伍管理(1)全面完成2014年度科室績效考核工作。組織召開考核辦會議3次,完成了對13個科室共180多項加減分指標的考核評分。評出優(yōu)秀、良好、合格科室各4個,局先進工作者15名。完成2014年度績效考核工作總結(jié),向市公務(wù)員局進行了匯報。二是修改完善考核方案。扎實開展“三嚴三實”專題教育活動(1)制定工作方案。5月29日,局黨組書記、局長黃仲同志為全局干部職工上了一堂生動的黨課:《自覺踐行“三嚴三實”爭當(dāng)服務(wù)“三農(nóng)”好干部》,專題黨課效果測評滿意率100%。并按要求收集整理學(xué)習(xí)資料,匯編成冊。(5)開展“一進二訪”活動。配合市委組織部完成對局領(lǐng)導(dǎo)任職試用期考察轉(zhuǎn)正工作;完成對市水科所所長和副所長任職試用期考察轉(zhuǎn)正工作。通過與市職改辦積極匯報協(xié)調(diào),了解養(yǎng)殖場所、企業(yè)技術(shù)人員申報職稱的政策、程序等事項,向各縣市區(qū)局宣傳養(yǎng)殖場所、企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱申報工作。(三)深化黨建創(chuàng)先爭優(yōu),為開展各項工作提供堅強的組織保證專題研究布置黨建工作。通過積極組織培訓(xùn)、支部書記上黨課等多種形式培養(yǎng)黨務(wù)干部。定期召開支部黨員大會、黨支部委員會,按時上好黨課。2015年,人事科在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全局總體工作思路,按照年初的制定工作計劃和科室職能職責(zé),認真做好政工人事工作,努力建設(shè)干部隊伍,進一步提高黨建工作科學(xué)化水平,為促進全局各項工作提供了堅強的政治思想保證和人才支撐。一是出臺本局職能調(diào)整方案。12月,經(jīng)與市編辦、商務(wù)局多次協(xié)調(diào),并經(jīng)組織人事財政部門同意,完成劃入局機關(guān)5名工作人員的審核手續(xù)。四是同步推進了權(quán)力清單制度建設(shè)。年初根據(jù)市委、市政府2015年工作部署,制定了《2015年局中心組理論學(xué)習(xí)計劃》,購發(fā)了2015年中心組學(xué)習(xí)讀本。圍繞培育社會主義核心價值觀,結(jié)合本行業(yè)特點,舉辦以“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”為主題的道德講堂活動,邀請湖南省最美鄉(xiāng)村動物防疫員、市級勞模、“XX區(qū)十大新聞人物”、XX區(qū)市郊鄉(xiāng)(現(xiàn)駱仙)動物防疫站站長、XX區(qū)動物監(jiān)督所駱仙分所所長何良德同志講述自己三十一年如一日,堅守在鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物防疫崗位上,如何做好養(yǎng)殖業(yè)的守護人、成為養(yǎng)殖戶的貼心人的感人事跡,邀請湘南學(xué)院婁麗芝教授講述公務(wù)禮儀知識。安排黨校處干班1人、科長班2人參加主體班培訓(xùn);組織參加全市婦干班、團干班等培訓(xùn)2人。加強與市委績效評估辦的聯(lián)系協(xié)調(diào),采集了市委績效評估辦對我局各項工作的考核得分情況,為順利完成對科室的考核打下良好基礎(chǔ)。組織各市區(qū)局及二級機構(gòu)對各科室工作的測評評分,完成局領(lǐng)導(dǎo)對各科室工作的測評評分。通報考核結(jié)果,對科室綜合評分進行排名,按科室績效考核評定等次分檔發(fā)放績效金,對局年度考核評優(yōu)和局先進工作者進行獎勵。一是積極爭取有利政策。通過科室反復(fù)討論、提交局務(wù)會、局黨組會反復(fù)研究,制定下發(fā)了郴牧辦發(fā)〔2015〕51號《XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局辦公室關(guān)于印發(fā)XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局2015年科室工作績效考核方案的通知》郴牧辦發(fā)〔2015〕52號《XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局辦公室關(guān)于印發(fā)XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局科級及以下工作人員績效考核方案的通知》。(2)開展學(xué)習(xí)活動。按照市委部署,已經(jīng)按時完成“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以用權(quán)”三個專題以及“樂東經(jīng)驗”的學(xué)習(xí)研討活動,每一位局領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)習(xí)研討中談?wù)J識和感受、談差距和不足,在深入討論中看到問題、找到癥結(jié),在思想碰撞中相互交流、形成共識,在認識深化中明確方向、明確措施。按照市委群教辦的安排部署,做好《關(guān)于進一步深化教育實踐活動整改落實工作的通知》的貫徹落實。做好人才工作,增添隊伍活力。落實我局2015年事業(yè)單位公開招聘計劃,完成市畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心公開招聘資格審查工作,順利通過筆試、面試環(huán)節(jié),進入體檢程序。(4)協(xié)助質(zhì)檢中心進行首次崗位設(shè)置。召開機關(guān)黨委會議4次,認真部署年度黨務(wù)工作,組織機關(guān)黨委委員集中學(xué)習(xí)基層黨組織工作條例,制定下發(fā)《中共XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局機關(guān)委員會黨建工作計劃》,各支部制定工作計劃,組織開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動。下半年專門派一名黨務(wù)工作者到省委黨校貫徹《條例》黨務(wù)知識學(xué)習(xí)。各支部組織黨員干部開展學(xué)習(xí)和支部書記上黨課活動。今年開展了局退休老同志和困難黨員幫扶慰問工作,共走訪退休老同志33名。按要求對每個黨員繳納基數(shù)及時核算審批,公布黨費收支情況,做到了黨費收繳無差錯。做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展工作。深入調(diào)研,制定了2015年至2016年的兩年幫扶工作計劃,開展培訓(xùn)村民骨干、建設(shè)村部基礎(chǔ)設(shè)施、村河堤整治、整修灌溉水渠、開通村部寬帶網(wǎng)絡(luò)、發(fā)動種植百香果等一系列工作。安排幫扶資金5萬元已到位。(2)制定措施。(四)做好人事日常工作,為干部職工提供良好的服務(wù)落實干部職工政策福利。辦理退休手續(xù)5人;辦理獨生子女父母獎勵工資5%核減3人。開展了重陽節(jié)慰問老同志活動。按要求完成工資季報、全市國有單位勞動人事年報,參加全省農(nóng)業(yè)國有單位勞動年報會議,今年3月,2014年度全市國有單位勞動年報工作被省農(nóng)業(yè)廳評為全省一等獎。重點圍繞黨的十八大和黨的十八屆五中會會精神開展學(xué)習(xí),完善學(xué)習(xí)制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,嚴格學(xué)習(xí)考核,建立學(xué)習(xí)激勵機制,進一步加大青年干部和業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)力度,努力提高干部職工的素質(zhì)和局機關(guān)的核心競爭力。協(xié)助局黨組搞好班子建設(shè),開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分履行參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能,協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好機關(guān)黨建和工、青、婦、老干等群團組織工作。一、20xx年畜牧業(yè)生產(chǎn)形勢回顧(一)主要成效——畜牧生產(chǎn)發(fā)展態(tài)勢強勁,存出欄保持快速增長。%、%%?!a(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)得到夯實,發(fā)展后勁增強。養(yǎng)殖示范村、養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展,示范村165個,標準化規(guī)模養(yǎng)豬小區(qū)11個, 養(yǎng)牛小區(qū)9個?!笄蒺B(yǎng)殖模式有創(chuàng)新,現(xiàn)代化畜牧業(yè)發(fā)展步伐加快。按照省農(nóng)業(yè)廳、省發(fā)改委、省財政廳、省扶貧辦出臺的《關(guān)于加強與泰國正大集團合作加快全省現(xiàn)代化畜牧業(yè)發(fā)展意見》的要求,市縣(區(qū))畜牧局正在尋求與正大集團更大范圍的合作。已向社會提供純種**豬216頭,優(yōu)質(zhì)二元雜母豬1217頭?!嫱七M獸醫(yī)管理體制改革,部門服務(wù)職能增強。在今后的工作中,我們就應(yīng)該照著20xx年工作的模式去,把我們市畜牧獸醫(yī)局的工作做到最好!一年來,在市委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省農(nóng)業(yè)廳的指導(dǎo)下,全市畜牧系統(tǒng)認真貫徹落實十七大及中央、省、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),圍繞建設(shè)優(yōu)質(zhì)肉豬、肉牛、肉羊和奶水牛四大基地,緊緊抓住生豬市場好、國家扶持力度大和群眾養(yǎng)豬積極性高的有利時機,狠抓扶持政策落實、科技推廣和行政執(zhí)法,促進了畜牧產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。、%%。畜牧業(yè)已成為我市農(nóng)民增收、新農(nóng)村建設(shè)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之一。規(guī)模化養(yǎng)殖場(大戶)快速發(fā)展到78戶。隨著產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)的不斷夯實,我市畜禽良種繁育體系、防疫冷鏈體系初步得到了健全,龍頭企業(yè)輻射帶動能力有了明顯增強,為加快全市現(xiàn)代化畜牧業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。騰沖
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