【正文】 定了企業(yè)的生死與發(fā)展，因此，可以說，我們營銷管理者們的工作方式、行為方式以及決策方式對在企業(yè)發(fā)展起著關鍵性作用。如果我們不成功的話!我就從京廣中心(北京最高的樓之一)樓頂跳下去......戰(zhàn)前激勵!我被我的合作兄弟們感動,他們通宵達旦的工作.......敢授權并會授權,委以重任:營銷總監(jiān)在戰(zhàn)略應該是個指揮家,執(zhí)行上要會放權!在日常生活要做好管家婆掌管好公司的進財渠道！我的做法是新人來就讓他成為獨立的人,授權給他并且讓他承擔責任!如果新招聘的人在公司的所謂的學習磨合二個月他就會失去他找工作的時的斗志.......不要為難下屬(在他做錯時)要承認下屬的努力:懂得命令的藝術,懂得激勵的技巧,懂得溝通的技巧(說話的藝術)敢于承擔責任面對困難要勇往直前!身先士卒!有大舍的精神!以上是對內(nèi),營銷總監(jiān)該做的:,分析,和制定戰(zhàn)略并親自督辦.....一只眼睛看競爭對手,決不讓競爭對手在自己的區(qū)域里來爭蛋糕,有種保家衛(wèi)國堅定意志!營銷總監(jiān)在營銷工作中不是名字要是多面手,哪里有空缺哪里補!營銷總監(jiān)在公司的決策層里要當好市場調(diào)研員,市場的信息員市場的分析員營銷總監(jiān)在公司業(yè)務層要會當好兄長,當好排長,....一句話:營銷總監(jiān)要站在高度看問題,要俯下身來做工作。第一篇：怎樣做一個合格的營銷總監(jiān)[精選]怎樣做一個合格的營銷總監(jiān)營銷總監(jiān)是公司銷售的中流砥柱!要有四個身份(..對外)我的老板經(jīng)常說。How to be a qualified marketing directorThe marketing director is the mainstay pany sales!Have four identities(..foreign)my boss always say。而工作方式、行為方式及決策方式又取決于管理者對自身角色的認識與把握?；葜菽称髽I(yè)是90年代中期成立的專業(yè)生產(chǎn)和銷售舞臺燈光的企業(yè)，以外銷為主，多年來公司一直致力于國內(nèi)市場的銷售。他說由于該行業(yè)所接觸的都是局長、處長，老總，客戶層次級別特別高，其它人員去了他搞不定。我們在為這些管理者個人因能給企業(yè)帶來巨大的業(yè)務而鼓掌的同時，確實發(fā)現(xiàn)他們也耽誤了公司，可能制約和影響了公司的發(fā)展，成為企業(yè)的罪人。組織大家并利用組織的力量，是做大市場，做大企業(yè)的必由之路！二、不僅自己會做，更應該指導大家做深圳有一企業(yè)的營銷總監(jiān)管理的業(yè)務員有二百七十多人，其中分管各市場的銷售部長有九位。這位總監(jiān)說這些職業(yè)經(jīng)理人一點都不職業(yè)，不知該如何辦？筆者問這位總監(jiān)部下是知道應該給你打電話而故意不打，還是不知道應該給你打電話？有沒有這種可能：其實，部下也是很愿意與上級保持良好溝通的，但是，他們并不知道你有恐懼感，擔心對市場工作的進展和發(fā)生的事情不了解，部下不知道應該多請示匯報。比如，進店10件事：首先打招呼；二是自我介紹，送名片，送小禮品；三是尋找話題與對方溝通；四是參觀零售店，了解其店規(guī)模；五是推薦新品種；六是??，自2000年開始，每年僅珠三角市場就實現(xiàn)銷售幾千萬元，使瑞德豐位居行業(yè)之首。翻開《優(yōu)秀客戶經(jīng)理模型》，認真讀一遍，一下子就會明白了作為一名業(yè)務員，在華為應該怎么做，怎么做才能成為華為一名優(yōu)秀的客戶經(jīng)理。有的業(yè)務員跟著老業(yè)務員學，有的靠自身摸索，結果自身素質(zhì)高的業(yè)務員市場表現(xiàn)和業(yè)績還不錯，大部分不盡人意，有的很快就被淘汰，有的發(fā)現(xiàn)“自己不行、不合適”而選擇了離開。近些年隨著市場競爭加劇，企業(yè)外聘了總經(jīng)理，大家認為該總經(jīng)理能力較強，但是與中高管理層的溝通方式不為接受認可，工作不到一年時間就離開了企業(yè)。業(yè)務員很少拜訪客戶，主要是在家里跟單，公司業(yè)務主要是過去的老客戶。管理者所構建的這個系統(tǒng)必須是有穩(wěn)定業(yè)務來源的，這個系統(tǒng)是賺錢的，這個系統(tǒng)是能夠使企業(yè)如流水線一樣自動化運轉(zhuǎn)的，這個系統(tǒng)能保持企業(yè)穩(wěn)定和發(fā)展平衡的。當系統(tǒng)未建起來時，管理者就會顯得時間、精力以及能力嚴重不足，甚至特別累——心苦（內(nèi)心很苦）。我們說任正非、張瑞敏、柳傳志很卓越，其背后更深的含義是說他們構建的系統(tǒng)很卓越。首先，作為一名合格的共青團員，要具有先進政治思想，馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想是共青團員應具備的政治思想，共青團員要引導廣大青年朋友學習和掌握觀察問題、分析問題、解決問題的立場、觀點和方法，提高解決實際問題的能力。身為一名共青團員，在監(jiān)理工作中，應加強自身業(yè)務學習，不斷提高自己的科學文化素質(zhì)，在實際工作中能及時應對工程中出現(xiàn)的各種新問題，幫助施工單位更好的完成工程項目；要有勇于創(chuàng)新的思想，不斷鉆研工程項目難題，學習新技術、新技能，要有滴水穿石、磨杵成針的毅力，永不滿足、攀登不止的追求。在監(jiān)理工作中，共青團員在廣大青年中要作好領頭羊的工作，虛心向老工程師們學習工程技術經(jīng)驗，熱心幫助新同事熟悉工作，傳授經(jīng)驗，在工作學習中不斷進行批評和自我批評，隨時改正自己在工作中存在的缺點和錯誤。共青團是黨的助手，是團結教育青年的核心。應當肯定，目前全國四千八百多萬團員，絕大多數(shù)是好的和比較好的。為了改變這種狀況，首先要求各級團委、各行各業(yè)團的基層組織都要十分重視團隊伍的自身建設，重視團員教育，把做一名合格共青團員教育的工作作為團組織建設的一件大事來抓。同時，還要明確，這次教育不是搞運動，不搞人人過關，要堅持正面教育，講清道理，啟發(fā)引導，提高覺悟，增強廣大團員的責任感、光榮感，使他們自覺做一個名副其實的共青團員。要注意表揚好人好事，評選優(yōu)秀團員，激勵團員奮發(fā)向上的積極性?？傊?，進行做合格共青團員的教育，要因地因時因人制宜，內(nèi)容要豐富，方法要靈活，形式要多樣，要講究實效。進行做合格共青團員的教育，是一九八一年全團的一項重要工作。工作中，要緊緊依靠基層團組織，充分發(fā)揮他們的積極性。第一：嚴格遵守校規(guī)校紀和班規(guī)班紀； 第二：保護共有財產(chǎn)以班集體榮譽感為榮； 第三：團結同學，以優(yōu)助劣，愛護弱??； 第四：樹立遠大目標為國家和社會做出貢獻共青團組織是黨的領導的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學習中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學校，是黨的助手和后備軍。特別要引導青年朋友們通過堅持不懈地學習，深刻認識鄧小平理論和“三個代表”重要思想的地位和指導意義，在思想上、行動上確立鄧小平理論的指導地位，增強高舉偉大旗幟、推進偉大事業(yè)的自覺性和堅定性。打好知識基礎，不斷更新知識，既要注重學問上的深造，又要重視能力上的提高。工作中要有顧全大局的思想，要有犧牲自我的精神，犧牲自己的休息和娛樂時間，奮戰(zhàn)在工作第一線，有力的保證高速公路按期完工。堅信共產(chǎn)主義一定會實現(xiàn)，并為之奮斗終身。樹立正確的理想，信念和世界觀，人生觀，價值觀，抵御腐朽思想的侵蝕，提高思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，共青團員應首先要用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己，樹立正確的價值觀念，其次，要具有刻苦學習的精神和勤奮工作的態(tài)度，要努力學習科學文化知識，要勤學習，勤思考，勇于創(chuàng)新。特別要引導青年朋友們通過堅持不懈地學習，深刻認識鄧小平理論和“三個代表”重要思想的地位和指導意義，在思想上、行動上確立鄧小平理論的指導地位，增強高舉偉大旗幟、推進偉大事業(yè)的自覺性和堅定性。第四篇：怎樣做一個合格黨員做一名光榮的共產(chǎn)黨員，首先要有領先的觀念，創(chuàng)新的意識。做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，還要努力學習，注重自身修養(yǎng)，不斷提高思想境界。在過去的戰(zhàn)爭年代，黨員經(jīng)受著流血犧牲的考驗，在和平年代，黨員意味著奉獻和進取。群眾的批評，是對自己的愛護。二是虛心聽取群眾的批評。如果一聽到批評意見，就跳得老高，甚至反唇相譏，把群眾的批評擋回去，這就等于拒絕群眾的批評，以后誰還敢向你提出批評呢？這不利于自己的進步，不利于改進自己的缺點，不利于密切群眾關系。當然，對于那些涉及到原則問題的失實批評，可以作些解釋和說明，這是允許的，這同虛心接受群眾的批評并不矛盾。當前，我們正處在深刻的社會變革時期，經(jīng)濟成份、利益主體、社會組織、社會生活方式日趨多樣化，人們的價值觀念、價值取向發(fā)生明顯的變化，有的甚至出現(xiàn)思想困惑和信仰危機。三要立志投身于改革開放的偉大實踐，要從黨的事業(yè)取得的偉大成就中，不斷增強對黨最終實現(xiàn)最高目標的必勝信心。大學生普遍文