【正文】 活動、學(xué)生實驗操作等實踐性較強(qiáng)的各類活動，有關(guān)老師沒有事先向?qū)W生進(jìn)行安全教育，活動中不注意學(xué)生動向而引發(fā)人身傷害的。任課教師應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)缺課、逃課學(xué)生，沒有及時通知班主任或教務(wù)處，班主任沒有及時告知學(xué)生家長，教務(wù)處沒有采取及時有效措施，導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生安全事故的。崗位責(zé)任人（班主任、上課教師、值班教師等）擅離崗位、私自調(diào)課、私自放假、提前或延后放學(xué)等或由于管理不善，導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生安全事故等責(zé)任事件；值班教師不僅負(fù)責(zé)晚自習(xí)課的管理，還要負(fù)責(zé)課間的安全管理；警務(wù)員要監(jiān)管走讀學(xué)生上學(xué)、放學(xué)進(jìn)出校門的安全。在一旦發(fā)生安全事故時，校長負(fù)有首要的組織搶救、應(yīng)急疏散、維持秩序等責(zé)任。當(dāng)學(xué)校發(fā)生的安全事故主要是由學(xué)校方面引起時，校長要代表學(xué)校承擔(dān)主要的法律責(zé)任。定期消毒、通風(fēng)、晾曬被褥，做到物品整齊、無異味。對重特大安全事故責(zé)任人，按照 《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》追究有關(guān)人員責(zé)任。對于因責(zé)任心不強(qiáng)造成的安全事故負(fù)有直接責(zé)任。嚴(yán)格落實音、體、美教學(xué)常規(guī)，切實保證教學(xué)安全到位。建立實驗室安全管理制度和操作規(guī)程，并置于顯著位置。對于因責(zé)任心不強(qiáng)或玩忽職守造成的安全事故負(fù)有直接責(zé)任。班主任對于本班學(xué)生在校期間發(fā)生的安全事故負(fù)有直接不可推卸的責(zé)任。對未按照《XX中學(xué)安全事故責(zé)任追究制度》規(guī)定履行職責(zé)，發(fā)生安全責(zé)任事故，造成人員傷亡的有關(guān)責(zé)任人，按照上級有關(guān)規(guī)定，視其情節(jié)輕重給予有關(guān)人員相應(yīng)處分。另外，因應(yīng)履行而未履行職責(zé)，失職，瀆職造成安全事故，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰，構(gòu)成玩忽職守罪或其他罪的，由司法部門依法追究刑事責(zé)任。任何部門或個人均有權(quán)向校領(lǐng)導(dǎo)、分管安全領(lǐng)導(dǎo)報告安全事故隱患，有權(quán)舉報部門或個人不履行安全職責(zé)，不按要求整改的行為，凡因及時報告、挽回學(xué)校經(jīng)濟(jì)損失者，將給予一次性獎勵。第一篇：XX中學(xué)安全事故報告及責(zé)任追究制度XX中學(xué)安全事故報告及責(zé)任追究制度為了確保我校安全工作各項制度的貫徹落實，防止相關(guān)工作人 員玩忽職守，認(rèn)真落實學(xué)校安全防范措施，杜絕學(xué)校發(fā)生安全事故，保障我校師生生命財產(chǎn)安全，特制定《XX中學(xué)安全事故報告及責(zé)任追究制度》。對知情不報者造成學(xué)校財物損失的，將予以處罰。四、各部門職責(zé)學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)學(xué)校校舍安全、學(xué)校消防安全、飲食衛(wèi)生安全、交通安全、體育設(shè)施安全、大型活動安全、師生安全教育等學(xué)校各項安全工作。班主任和任課教師負(fù)有對學(xué)生經(jīng)常進(jìn)行安全教育的責(zé)任，教育的內(nèi)容要記錄在案，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有各種異常現(xiàn)象應(yīng)及時教育和報告，特別是對于厭學(xué)、逃學(xué)甚至輟學(xué)的學(xué)生要隨時掌握其動向并記錄在案。任課教師對在上課期間發(fā)生的安全事故負(fù)有直接責(zé)任。對于老弱病殘和不負(fù)責(zé)任的門衛(wèi)學(xué)校不得錄用。建立電教設(shè)施使用制度，建立化學(xué)藥品、放射性物質(zhì)的購買、保管、使用、登記、注銷制度。電教室應(yīng)保證教室內(nèi)及其它教學(xué)場所的電教設(shè)施的安全運行。因工作失誤造成的損失要追究其直接責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。有宿舍管理人員培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)記錄。對學(xué)校發(fā)生的安全事故，校長自己若負(fù)有直接責(zé)任，校長則必須承擔(dān)法律規(guī)定的民事責(zé)任或刑事責(zé)任，在行政上也要接受處罰。五、具體責(zé)任人的責(zé)任具體責(zé)任人主要是指副校長、年級組、辦公室、政教處、教導(dǎo)處、總務(wù)處、教科室、電教室、黨支部、工會、團(tuán)委負(fù)責(zé)人或其他活動組織者。教職工對學(xué)生進(jìn)行體罰或變相體罰，造成學(xué)生傷害的。后勤應(yīng)及時檢查電路、水電設(shè)施、房屋建筑等安全，對有安全隱患的設(shè)備、線路、電器沒有及時維修或沒被檢查到造成安全事故的。教職工在保管、使用學(xué)校物品、設(shè)備（如圖書、音像設(shè)備、教學(xué)用具等）時均應(yīng)確保財產(chǎn)安全，因疏忽大意或操作失當(dāng)而引起財產(chǎn)設(shè)備的遺失、損壞的。3.、各部門安全負(fù)責(zé)人應(yīng)不定期對本部門安全工作進(jìn)行自查，并將自查(存在的安全隱患)情況上報安全工作分管領(lǐng)導(dǎo)，及時整改。安全事故處理小組工作主要安全職責(zé)：按本規(guī)定開展日常工作；調(diào)查、分析事故原因；理清事故責(zé)任，提出事故處理意見；做好日常安全工作及事故處理的資料歸檔工作。安全工作是全體教職工的業(yè)績考核的重要內(nèi)容之一，并實行“一票否決”制，一律取消責(zé)任人本學(xué)年考核評優(yōu)、評先和晉升資格、視其情節(jié)輕重扣減本學(xué)期績效工資，取消年級組學(xué)期評優(yōu)資格。學(xué)生在校內(nèi)活動場所活動，出現(xiàn)安全事故，在場教職工為第一責(zé)任人。對學(xué)校安全工作有管理、監(jiān)督、檢查、獎懲的權(quán)力。(二)安全副校長：是學(xué)校學(xué)生安全工作的組織管理者，對分管工作的安全做好有效管理，健全分管工作安全管理制度，定期組織開展安全隱患排查，若因分管工作的安全制度不完善，安全工作布置、檢查、督促不及時，管理不到位，指導(dǎo)不正確等出現(xiàn)安全事故，則應(yīng)負(fù)管理責(zé)任。(四)總務(wù)主任：負(fù)責(zé)學(xué)校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全及學(xué)校財產(chǎn)安全。發(fā)現(xiàn)學(xué)校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全問題必須同安全辦取得聯(lián)系，并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時做好落實整改。(六)班主任：是所在班級學(xué)生安全的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、課間活動、課外教育等方面的安全，采取多種措施防止學(xué)生安全事故的發(fā)生。班主任要對學(xué)生進(jìn)行交通安全教育，遵守交通規(guī)則。班主任對于本班學(xué)生在校期間發(fā)生的安全事故直接負(fù)有不可推卸的責(zé)任。（九)其它崗位人員：學(xué)校門衛(wèi)：要忠于職守，嚴(yán)格坐班，嚴(yán)格出入門登記制度，維護(hù)好學(xué)校秩序，保證校內(nèi)人員和財產(chǎn)安全。（九)其它崗位人員：學(xué)校門衛(wèi)：要忠于職守，嚴(yán)格坐班，嚴(yán)格出入門登記制度，維護(hù)好學(xué)校秩序，保證校內(nèi)人員和財產(chǎn)安全。值日教師：嚴(yán)格履行值日教師工作職責(zé)，到崗及時，責(zé)任落實。學(xué) 生：本人在校期間因不遵守紀(jì)律、對于存在安全隱患(學(xué)校因某些原因，暫時無法排除)的地點、設(shè)施，明知而故意使用，造成的安全事故，本人負(fù)有全部責(zé)任。對于違反規(guī)定，造成安全事故的，要嚴(yán)格追究其責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的取消當(dāng)事人本的評優(yōu)、評先資格，并追究相關(guān)法律責(zé)任。課余時間造成的安全事故，追究班主任、值日老師、值日行政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，比例按3：4：3責(zé)任界線劃分。不服從工作安排，造成崗位空缺，導(dǎo)致安全事故按曠工計算，并追究賠償損失。對造成學(xué)校經(jīng)濟(jì)損失的，根據(jù)損失程度追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，由責(zé)任線相關(guān)人員比例賠付。對上級主管部門和學(xué)校制定出臺的政策、措施、決定持消極態(tài)度，抵制或不予落實的；對各項責(zé)任制度落實不力，不能按時完成本部門或本人工作任務(wù)的；有令不行或不作為，有禁不止或亂作為的；上下班遲到、早退，工作時間擅自脫崗、離崗，課堂擅自脫離崗位的；工作時間上網(wǎng)聊天、炒股、玩電腦游戲、參加各類賭博或外出去向與實際位置不符辦私事的；辦事推諉、扯皮、敷衍塞責(zé)、不負(fù)責(zé)任、效率低下，在規(guī)定時間內(nèi)不能完成工作任務(wù)或遇到矛盾不認(rèn)真及時解決，致使矛盾激 1化的；工作不堅持原則，徇私舞弊、弄虛作假，對出現(xiàn)的問題隱瞞包庇，影響學(xué)校規(guī)章制度貫徹執(zhí)行