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張涇中心創(chuàng)建學習型創(chuàng)新型服務型黨組織-wenkub

2024-10-21 00 本頁面
 

【正文】 黨員教師的專業(yè)發(fā)展,濃郁“學習、反思、研究”之氛圍,為了促進創(chuàng)建工作,提高服務創(chuàng)新的意識和能力,在學習方面要達到如下要求:每一個黨員干部一學年中能讀好一本15萬字以上的教育教學專著,做好數(shù)千字的學習摘抄,寫好23篇學習體會。建立“促學”制度,通過定期進行學習成果交流、學習成果發(fā)布等形式,起到相互交流、相互促進作用。四是要進一步完善學習制度。在堅持和完善已有的、行之有效的學習方式的同時,圍繞拓展學習渠道、提高學習效果,積極探索新的學習方式,如開展互動式學習,采用專題研討、體會交流、建立黨員干部論壇等形式,促進學習交流、知識交匯、信息交換,實現(xiàn)相互促進、共同提高;要充分利用電腦網絡的優(yōu)勢,建立網上學習的平臺,開展網上學習,用好教育的優(yōu)質資源,提升學習的層次,使學習教育的覆蓋面更廣、內容更豐富、方法更靈活、效率更高;圍繞教育發(fā)展和工作中的問題,確定研究課題,開展研究式學習,在學習中研究,在研究中學習,既提高個人學習成效,又解決實際問題;既“請進來”,又“派出去”,拓展開放式學習,在實踐中學習,在實踐中提高。當今時代是一個知識信息爆炸的年代,知識更新正以前所未有的速度在進行,這極大地改變了我們的生活方式、學習方式和工作方式。我們要立足于強化“黨要管黨、從嚴治黨”,把創(chuàng)建活動作為關系全局、影響長遠的一件大事來抓。第一篇:張涇中心創(chuàng)建學習型創(chuàng)新型服務型黨組織張涇中心創(chuàng)建學習型創(chuàng)新型服務型黨組織實施計劃一、指導思想為深入貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,落實市委、區(qū)委、區(qū)教育局《關于創(chuàng)建學習型創(chuàng)新型服務型黨組織的意見》精神,全面加強基層黨組織建設,為建設現(xiàn)代化教育強區(qū),確保兩個推進提供堅強保證,我支部決定開展創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型黨組織活動。廣大黨員要不斷增強自覺性和主動性,積極投身到這一活動中去,在學習、創(chuàng)新、服務的實踐中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度,充分認識加強學習的重要性和必要性,1教育引導廣大黨員干部把學習作為一種自覺行動,一種生活方式,一種追求的境界,使學習成為一種經?;?、普遍化、制度化的行為,營造一種主動學習、終身學習的組織環(huán)境。三是要進一步豐富學習內容。堅持和完善基本學習制度。健全和完善約束機制。每一個黨員訂閱12份教育報刊,并通過借閱等方式,平均每天看書讀報不少于四十五分鐘,摘抄在5000字以上。每個成員在課堂有效性和學生學習習慣兩個方面有較明顯的成效。廣大黨員干部要進一步解放思想,打破老觀念舊框框的束縛,積極投身于創(chuàng)新實踐,不斷創(chuàng)新工作思路、工作方法、工作機制和工作載體,以創(chuàng)新來破解教育中的難題,增添教育的活力。面對教育的不斷改革與發(fā)展,我們要以黨建工作思路的創(chuàng)新帶動發(fā)展思路、工作方法、領導方式的轉變。要建立健全使廣大黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制。要深入學習黨章,深入進行實踐“三個代表”和全心全意為人民服務的教育,深入查擺服務方面存在的突出問題,及時提出、不斷完善和切實落實整改措施,切實促進黨員干部服務意識的增強,為建立健全上級黨組織為下級黨組織服務、黨組織為黨員服務、黨組織和黨員為群眾服務的服務體系奠定堅實的思想基礎。力爭2007年達到學習型、創(chuàng)新型、服務型黨組織要求。健全目標考核制。創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型黨組織,是一項創(chuàng)新性和長期性的工作,必須強化載體建設。與全面推進黨建工作相結合,做到以黨的建設統(tǒng)攬創(chuàng)建工作,以創(chuàng)建成效帶動黨建水平的提升。通過印發(fā)先進事跡材料、組織優(yōu)秀事跡報告等措施,培植、宣傳先進典型,充分調動各級黨組織和廣大黨員學習先進、爭創(chuàng)一流的積極性。20028第二篇:創(chuàng)建“學習型、創(chuàng)新型、服務型”黨組織工作總結中共XXXX公司支部委員會關于創(chuàng)建“學習型、創(chuàng)新型、服務型”黨組織工作總結為深入貫徹落實“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的十七大精神,不斷提高公司黨組織的學習意識、創(chuàng)新能力和服務水平,我公司黨支部根據區(qū)委《關于創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型黨組織的意見》精神,認真開展了創(chuàng)建“三型”黨組織的各項工作,現(xiàn)將創(chuàng)建工作情況作如下總結:一、以提高素質,推動工作為目標,創(chuàng)建學習型黨組織。從企業(yè)改革發(fā)展的形勢任務上重新認識學習,使領導干部和廣大黨員認識到,面對日益激烈的市場競爭,不學習、不進步、不轉變對學習的態(tài)度,就無法適應企業(yè)改革發(fā)展的需要。在創(chuàng)建學習型黨組織過程中,通過靈活多樣的開工,來增強創(chuàng)建工作的活力,避免了創(chuàng)建學習型黨組織的表面化、突擊化。公司把創(chuàng)建學習型黨支部作為創(chuàng)建學習型黨組織的龍頭,以強化黨支部學習為先導,堅持領導干部理論學習制度和考核監(jiān)督制度。公司黨支部出臺完善有關黨員職工繼續(xù)教育、學歷教育的規(guī)定,鼓勵黨員通過再學習挖掘創(chuàng)造潛力,進一步發(fā)揮黨員在三個文明建設中的先鋒模范作用。領導一班人帶頭倡導踏實肯鉆、邊干邊學、迎難而上的學風和精神,鼓勵廣大黨員干部樹立信心、大膽實踐、不畏困難,善于學用結合,不搞生搬硬套,盲目效仿。我們通過積極掌握市場信息,制定出符合職工共同利益的發(fā)展思路。我們按照民主化、科學化、法治化的要求。按照增添活力,形成合力的要求,擴大黨內民主,推進民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。我黨支部積極號召廣大黨員干部牢固樹立服從和服務于開發(fā)區(qū)經濟建設大局的思想,找準黨支部工作和推動企業(yè)快速發(fā)展的新的結合點和著力點,圍繞企業(yè)作風建設,積極推進“效能建設”,建立相應的考核激勵機制,建立抓工作落實、服務到位的工作機制。鼓勵黨員干部積極深入到職工中去,了解實際工作、生活情況,力所能及地幫助他們解決生產、生活中遇到的實際問題,從思想、政策、資金、物資等給予多方面幫助和扶持。第三篇:建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織黨的十八大報告首次完整提出建設學習型、服務型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的目標和任務,對新形勢下加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設,全面提高黨的建設科學化水平,具有重大現(xiàn)實意義。我
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