【正文】 照“外向型城區(qū)”和“國際化浦東”發(fā)展定位，以推進(jìn)“國際人才特區(qū)”建設(shè)為重點，抓緊編制人才隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃綱要。二十年中，浦東為了優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，在經(jīng)濟發(fā)展中體現(xiàn)可持續(xù)的理念，一直大力推進(jìn)公共服務(wù)平臺和科技投融資體系建設(shè)，打造以現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)的新型產(chǎn)業(yè)體系，2009年，浦東地區(qū)第三產(chǎn)業(yè)的比重超過一半，在科技研究開發(fā)上的投入超過地區(qū)生產(chǎn)總值的3％。（一）創(chuàng)新發(fā)展模式，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式。用先進(jìn)發(fā)達(dá)省市的“尺子”對照比量，作為市委政研人倍感壓力巨大。創(chuàng)新是一個地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的不竭動力。團結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力，團結(jié)可以創(chuàng)造一個適合創(chuàng)新的良好環(huán)境，可以有一個適合創(chuàng)新的平臺，可以給予創(chuàng)新有足夠的思想、物質(zhì)來源。對分管范圍內(nèi)的工作，自覺主動地安排部署，狠抓落實，做到事事講質(zhì)量，項項能落實，讓組織放心，讓人民滿意。第三，要增強奉獻(xiàn)意識。中華民族歷來有“敬業(yè)樂群”、“忠于職守”的傳統(tǒng)。只有認(rèn)識到自身肩負(fù)的責(zé)任，有進(jìn)一步做好工作的愿望，才會從內(nèi)心深處產(chǎn)生出強烈的創(chuàng)新欲望，才能時時事事處處具備強烈的創(chuàng)新意識，才能勇于探索研究遇到的新問題、新事物，尋找解決問題最新方法、新途徑。因此，在實際工作中，要增強“四種意識”：首先，要增強責(zé)任意識。要立足工作實際，著眼于馬克思主義理論的運用，著眼于對實際問題的理論思考，著眼于新的實踐和新的發(fā)展，提高自己的理論思維能力和思想水平，增強創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新素質(zhì)，使理論與實踐、知與行水乳交融、高度統(tǒng)一，從而提高改造客觀世界與主觀世界的創(chuàng)新能力，推動社會的進(jìn)步和事業(yè)的發(fā)展。因此，這就要求我們牢牢掌握黨的基礎(chǔ)理論，掌握社會主義市場經(jīng)濟知識，掌握科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和法律﹑綜合文化知識，牢固樹立以經(jīng)濟建設(shè)為中心，服從服務(wù)于全市工作大局的思想意識，充分體現(xiàn)服務(wù)的超前性、主動性，努力為加快經(jīng)濟發(fā)展做出自己應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。首先，學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。二、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，不斷增強創(chuàng)新意識創(chuàng)新是一種崇高的追求，它與高昂的精神狀態(tài)、高尚的精神境界直接相聯(lián)系。事物是不斷發(fā)展和前進(jìn)的，只有不斷創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，才能探索不斷發(fā)展事物的本質(zhì)所在，這是辯證唯物主義關(guān)于事物發(fā)展的客觀真理，也是我們20多年來用實踐檢驗出來的唯一真理。創(chuàng)新的一個鮮明特征，是要想沒想過的，做沒做過的，使我們的思想和認(rèn)識更加符合變化了的實際。第一篇：增強創(chuàng)新意識提高領(lǐng)導(dǎo)水平創(chuàng)新是一個民族、一個國家的靈魂，是社會發(fā)展和事業(yè)進(jìn)步的不竭動力，也是提高領(lǐng)導(dǎo)干部水平和能力的關(guān)鍵。創(chuàng)新有大有小，卻無處不在。在我們的日常管理中，如果不能創(chuàng)造性的客觀的對待發(fā)展的一切，還死搬硬套、因循守舊、教條主義，那么，我們的工作方法和方式必將不能適應(yīng)當(dāng)前時代的需要，也必將成為阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的攔路虎、絆腳石。沒有強烈的進(jìn)取心、事業(yè)心，缺乏崇高的使命感、責(zé)任感，就不可能有創(chuàng)新意識，更談不上創(chuàng)新實踐。在建立社會主義市場經(jīng)濟體制和科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展并成為第一生產(chǎn)力的今天，如果不加強對科學(xué)理論和高新技術(shù)的學(xué)習(xí)，工作中就沒有發(fā)言權(quán)。其次，端正學(xué)風(fēng)是進(jìn)行創(chuàng)新的必由之路。第三，樹立馬克思主義世界觀是進(jìn)行創(chuàng)新的重要保證。責(zé)任意識是創(chuàng)新的前提。其次，要增強敬業(yè)意識。人類歷史上記載著很多科學(xué)家兢兢業(yè)業(yè)、至死方休的攻堅精神。奉獻(xiàn)是創(chuàng)新的要件。為了黨和人民的事業(yè)，做到不計個人得失榮辱，默默奉獻(xiàn)，鞠躬盡瘁，創(chuàng)造性地完成組織交給的各項任務(wù)。要樹立團結(jié)意識、配合意識和協(xié)作意識。在實際工作中，只有努力增強創(chuàng)新意識，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平，才能推動一個地區(qū)經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。我感到需要借鑒上海之新、上海之智，盡早盡快轉(zhuǎn)化為自身的觀念與舉措，切實提高創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)新能力，更好地為市委和市委領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。過去的二十 年里，中國政府在眾多領(lǐng)域給予了浦東先行先試的政策，這讓浦東可以不斷發(fā)展創(chuàng)新城市的開發(fā)管理模式。（二）創(chuàng)新體制機制，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。同時，圍繞加快推進(jìn)陸家嘴金融城和張 江科學(xué)城建設(shè)，編制《陸家嘴金融人才發(fā)展規(guī)劃》和新一輪《張江園區(qū)人才發(fā)展規(guī)劃》等專項規(guī)劃，進(jìn)一步加快金融人才、自主創(chuàng)新人才集聚。重點選擇100名左右企業(yè)家到一流的教育培訓(xùn)機構(gòu)接受量身定做的培訓(xùn)；加強對金融、自主創(chuàng)新等專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)；加大外向型培訓(xùn)力度，爭取實現(xiàn)后備黨政干部接受國際化培訓(xùn)全覆蓋。另一方面，優(yōu)化人才生活環(huán)境，加快實施人才安居工程，采取“政府引導(dǎo)、企業(yè)主導(dǎo)、市場運作、社會管理”方式完善人才公寓布局，加強生活設(shè)施配套和基礎(chǔ)教育配套，并切實幫助解決外籍人才子女就學(xué)難問題。一是每年選派干部到浦東掛職工作一段時間，以學(xué)得真經(jīng)。在全市堅決破除傳統(tǒng)落后的思維模式，在全市打 破狹隘的局部利益思想觀念，增強整體意識，進(jìn)一步激起敢闖敢冒、敢想敢干的精神，走出一條加快西寧發(fā)展的新路子。加快“電子政務(wù)”的建設(shè)，推行網(wǎng)上辦事。例如：園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)采取以市場為主、政府為輔的運行機制，由投資開發(fā)公司通過市場融資進(jìn)行建設(shè)，重要黃金地段和房屋采取出讓、轉(zhuǎn)讓、拍賣、租賃等方 式進(jìn)行開發(fā)建設(shè)，待實現(xiàn)路、水、電等“幾通”后再去招商，走一條靠投資環(huán)境樹形象、靠引外資企業(yè)上檔次的路子。21”嚴(yán)重交通違法行為，在社會上造成了嚴(yán)重的負(fù)面影響，引起了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，縣聯(lián)合調(diào)查組進(jìn)駐我校，進(jìn)行了全面、徹底的調(diào)查，相關(guān)責(zé)任人得到了相應(yīng)的處理。21”事件給我們敲響了警鐘思想意識問題突出。工作作風(fēng)不扎實。團結(jié)協(xié)作方面有問題。二、“2詳細(xì)掌握各學(xué)校校車數(shù)量、車輛狀況、車輛所有人、車輛保險、責(zé)任書簽訂、校車登記標(biāo)識辦理、駕駛?cè)藛T、運行時間、運行路線、使用性質(zhì)等基本情況。中心學(xué)校各掛鉤校、園領(lǐng)導(dǎo)要對學(xué)校使用校車和校車運營情況進(jìn)行嚴(yán)格的督促檢查，嚴(yán)查校車超員、超速、帶病運行等交通違法行為，嚴(yán)禁學(xué)生上學(xué)、放學(xué)回家乘坐自行車、摩的和無牌無證的車輛。嚴(yán)禁租借、出售、偽造校車專用的標(biāo)識、標(biāo)牌和標(biāo)志。?各校要組