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正文內(nèi)容

信用社主任述職述廉報告-wenkub

2024-10-20 22 本頁面
 

【正文】 堅持以現(xiàn)金收息為主,確保收息的真實性,全年累計實現(xiàn)利息收入475萬元。抓核算,以增收節(jié)支扭轉(zhuǎn)經(jīng)營困境。抓難點,以清收不良貸款穩(wěn)步提升資產(chǎn)質(zhì)量。我們抓住通存通兌的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢大力宣傳,充分利用好大額支付系統(tǒng)的匯兌提高信用社的知名度和美譽度;二是細(xì)分客戶市場,實施差異服務(wù)。三是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格工作落實,要求班子成員要始終給員工做好表率作用增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。加強了信貸、財會和計算機安全自查自糾工作,加大案件查防工作力度,規(guī)范了業(yè)務(wù)經(jīng)營行為,保證了經(jīng)營安全,樹立廉潔、勤政、務(wù)實、高效的服務(wù)形象。一是著重抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。出臺了客戶投訴管理辦法,對外公布了投訴電話,實現(xiàn)與客戶互通,保障客戶利益,贏得了廣大客戶對我們工作的支持、理解和信賴。一是以優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境為主題,不斷加大糾風(fēng)力度。三是民主監(jiān)督制度。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,同部署、同落實、同檢查、同考核,同時根據(jù)聯(lián)社黨委《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施辦法》的有關(guān)要求,制定了工作實施方案,明確了工作重點和整治措施,將目標(biāo)責(zé)任制進行了分解,上報了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo),落實“一崗雙責(zé)”,形成一級抓一級,層層抓落實 的網(wǎng)絡(luò)體系。加強法制教育,組織員工開展學(xué)習(xí)和貫徹省聯(lián)社《員工違規(guī)行為積分處理管理辦法》和“十條禁令”嚴(yán)禁違規(guī)操作和越權(quán)辦事;加強“兩個務(wù)必”、“立黨為公、執(zhí)政為民”及《新黨章》等主題教育,領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別作出了莊嚴(yán)的承諾,并在“兩禁止”活動中處處以身作則,樹立了黨員干部的良好形象;加強警示教育,運用正反面事例和近年來發(fā)生在金融系統(tǒng)的案例教育員工知法、懂法、依法辦事。下面我就按照駐鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政述職工作要求,進行述職,請評議。第一篇:信用社主任述職述廉報告信用社主任述職述廉報告信用社主任述職述廉報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們大家好: 我叫,現(xiàn)年45歲,大學(xué)本科文化程度。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)一直以來是黨和國家一項重大的政治任務(wù)。通過經(jīng)常性的教育,使干部員工筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,養(yǎng)成良好的生活作風(fēng),保持奮發(fā)有為、昂揚向上的良好精神狀態(tài)。二是認(rèn)真落實廉政建設(shè)定期報告制度。開展了黨員黨風(fēng)廉政建設(shè)專題民主生活會,組織全社員工參加民主評議,接受干部群眾的評議和監(jiān)督。緊緊圍繞發(fā)展第一要務(wù),堅持出重拳、狠治理,不斷加大糾風(fēng)力度,在開展行風(fēng)建設(shè)工作上,通過參與“行風(fēng)熱線”活動,找到了工作中的不足,針對個別窗口工作人員服務(wù)意識淡薄,主動服務(wù)意識不強等實際問題,我們主動整改,解決客戶提出的問題,促進了服務(wù)水平的提高,進一步優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。三是加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度。針對群眾關(guān)注的公款揮霍、吃拿卡要、行賄受賄等焦點問題,制訂了《高平市農(nóng)村信用合作聯(lián)社員工職業(yè)操守規(guī)范》、《陽光辦貸六公開》、《市農(nóng)村信用社負(fù)責(zé)人“十禁”》《“十點服務(wù)”工作準(zhǔn)則》等多項制度,印發(fā)了《關(guān)于切實加強兩期間黨風(fēng)廉政建設(shè)通知》等相關(guān)文件,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭自覺嚴(yán)守有關(guān)規(guī)定,用實際行動倡導(dǎo)勤儉務(wù)實創(chuàng)業(yè)的風(fēng)氣。區(qū)信用社— 10月28日第二篇:信用社主任述廉報告2012個人述廉報告xx信用社主任xxx在過去的一年里,我?guī)ьI(lǐng)xx信用社全體員工,緊緊圍繞年初確定的目標(biāo)計劃,堅持以效益為中心,發(fā)展為第一要務(wù),服務(wù)三農(nóng)為己任,以規(guī)范管理為基礎(chǔ),以從嚴(yán)治社為保障,以增效為目標(biāo),外樹形象、改進服務(wù),較圓滿的完成了組織交給的目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將一年來的思想工作匯報如下:一、嚴(yán)于律己、率先垂范,積極改善工作作風(fēng)一是按上級安排積極開展內(nèi)部員工業(yè)務(wù)知識和相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)與考核等一系列活動,促進業(yè)務(wù)大發(fā)展;二是抓模范帶頭作用不放松,做到思想自律,做好班長,帶好一班人,堅持“大事講原則,小事講奉獻(xiàn)”,并在內(nèi)心深處不斷提高對深入開展反腐敗斗爭重要意義的認(rèn)識,筑牢思想道德防線,時?!白灾?、自省、自警、自勵”;三是加強思想道德學(xué)習(xí),引導(dǎo)和帶領(lǐng)員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,團結(jié)干事,和諧共事,按章辦事,“講操守、重品行”,始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,杜絕以貸謀私,以權(quán)謀私的現(xiàn)象發(fā)生;四是工作中嚴(yán)格要求自己,以身作則,做到言行自律,一切按章辦事;五是注意搞好同志間團結(jié),嚴(yán)于律己,寬以待人,與同事真誠相待,和睦相處,努力營造人人心情舒暢、生動活潑、積極性和創(chuàng)造性得到發(fā)揮的工作氛圍。四是加強黨風(fēng)廉政建設(shè),做到自重、自省、自警、自勵,做一個合格的黨員干部。要求每位職工時刻牢記“今天的服務(wù)就是明天的市場”把這一道理努力變成員工的自覺行動,推行差異化服務(wù),對客戶我們用心服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心,不斷擴大吸儲空間。今年我們澄清不良貸款底子,因情施策,敢于啃骨頭、碰釘子,使不良貸款絕對額大幅下降。一方面抓好節(jié)支。抓服務(wù),以實際行動發(fā)揮地方金融主力軍作用。實施了“陽光信貸工程”,做到了信貸服務(wù)“六公開”,提高了信貸服務(wù)水準(zhǔn);三是做好區(qū)域服務(wù)。一年來,自己雖然做了一些工作,取得了一定成績,但這些都與聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助和同事們的大力支持是分不開的。三是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格工作落實,要求班子成員要始終給員工做好表率作用增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。其中對公存款較年初上升萬元,較上年同期增加萬元。不良貸款為萬元,較年初上升萬元。我們主要采取的措施:一是要求客戶經(jīng)理提前預(yù)警制,對20萬元以下的貸款提前兩個月預(yù)警,對20萬元以上的貸款提前三個月預(yù)警,確保貸款按期順利收回。四是及時做好信用宣傳工作,一旦形成信用污點給本人帶來的害處。抓機遇多方吸儲一是任務(wù)早部署,早落實促進各項存款穩(wěn)步增長。三是在努力穩(wěn)住舊有存款大客戶的基礎(chǔ)上,還加強了以貸引存、以貸引新等業(yè)務(wù)的開拓。信貸投放有保有壓確保規(guī)模年初以來,我們根據(jù)個人業(yè)務(wù)部的實際情況制定了貸款營銷實施辦法,對資金營運有了一個比較清晰的思路,穩(wěn)中求進,自求平衡,努力加大貸款營銷力度,力爭在一個“早”字上作文章,力求做到“早安排、早發(fā)放、早收息、早創(chuàng)利”。自接到聯(lián)社組織清退股金的通知之日起,我個人業(yè)務(wù)部立即與各村委會聯(lián)系,做好股金清理的宣傳工作,并與***信用社配合,成立股金清理工作小組,內(nèi)外勤結(jié)合,分組分片區(qū),下村入戶,不分晝夜,加班加點對轄內(nèi)股金進行全面徹底清理。一、“四箭”齊發(fā),“兩個責(zé)任”有效落實黨委主體責(zé)任是根基,紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任是保障。精心制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見,明確了黨委、紀(jì)委、黨委班子成員、基層黨支部、條線部門負(fù)責(zé)人工作責(zé)任,在各網(wǎng)點分別聘請了51名內(nèi)、外部黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員,強化對員工陽光信貸、帶彩娛樂、八小時外行為的全面監(jiān)督,實現(xiàn)紀(jì)律監(jiān)督“一竿子插到底”。8月20日在市委黨校邀請專家授課,舉辦了全行黨員“三嚴(yán)三實”專題教育培訓(xùn)班,9月25日組織一、二級支行行長、機關(guān)部門負(fù)責(zé)人、青年員工代表召開正風(fēng)肅紀(jì)作風(fēng)整頓大會,進一步解決干部隊伍工作作風(fēng)不實的問題。強化重點環(huán)節(jié)的重點監(jiān)督,按照省聯(lián)社“廉潔風(fēng)險防控工作實施意見”要求,堅持定期召開黨委會、行務(wù)會,對重大經(jīng)營決策、重要人事管理、重大項目安排和大額費用審批等重
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