【正文】 持政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。并建議各教研室組織多樣化活動，提高教師積極性，要重視青年培養(yǎng)性人員的建設(shè)，在穩(wěn)定的教學秩序的基礎(chǔ)上不斷促進教學改革。作好接收20xx20xx新來實習生、進修生及住陪醫(yī)師到我院臨床實習的準備工作。抓好醫(yī)學科研、論文、新技術(shù)、新項目的收集、整理工作。審批通過后，每年評選兩名“最受學生歡迎的老師”，對最受學生歡迎的老師予以獎勵。對考試成績優(yōu)異者，給予獎勵。發(fā) 揚優(yōu)勢,改正不足,努力做好各項工作。2014年工作規(guī)劃明年要高度重視提高員工素質(zhì)、業(yè)務能力、操作技能、服務 理念,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風,邊學習、邊總結(jié)、邊提高,解 決工作中的實際問題。全年為醫(yī)院創(chuàng)效近萬。經(jīng)濟創(chuàng)收萬余元。順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)(lis 的建設(shè)。在科 室管理上,時刻嚴格要求自己,率先垂范,要求其他同志做到的 自己首先做到, 要求別人不做的, 自己堅決不做。引導科室全體同志正確樹 立個人的世界觀、價值觀、人生觀。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合,緊跟 時代步伐,把握時代脈搏,牢固樹立服務意識,大局意識,積極 投身醫(yī)院和科室的改革,勇于實踐,敢于勝利。發(fā)揚優(yōu)勢改正不足努力做好各項工作。我科在不增加人員不影響日常工作的情況下大家發(fā)揚吃苦耐勞的精神保質(zhì)保量的完成了科研工作為國家科研事業(yè)盡一份心、出一份力。截止到年12月12日檢驗科共創(chuàng)經(jīng)濟效益約400多萬有53611人化驗另外“國家十一五重大科研項目”男男性病篩查已經(jīng)圓滿結(jié)束共檢測3063人創(chuàng)收入大約87萬元朝陽區(qū)流動人口20000人HIV體檢。三、業(yè)務工作何學習方面 積極參加上級醫(yī)療機構(gòu)組織的各種培訓。在工作中對不符合檢驗要求的標本耐心地向病人解釋和病人說明原因取得病人的認可重新留取標本。在人員少工作壓力大的情況下完成日常檢驗工作及彩虹、朝陽疾控的各項工作完成各室儀器的每日校準、質(zhì)控、定標保證結(jié)果的準確性。在明年工作中要繼續(xù)做好室內(nèi)、室間質(zhì)控并參加衛(wèi)生部質(zhì)量評比工作，保證檢驗結(jié)果的準確性，定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。五、存在問題。順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)（lis）的建設(shè)。在科室管理上，時刻嚴格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。第一篇：檢驗科主任工作總結(jié)及2015年工作計劃檢驗科主任工作總結(jié)及2014年工作計劃2013年度本人在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉(zhuǎn)變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，解決業(yè)務上的疑難問題。團結(jié)科室同志，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。2013年，在院領(lǐng)導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率，促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。盡管在2013年取得了一定的成績，但在科室勞動紀律、制度建設(shè)、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在2013年的工作中將努力改進，爭取在2014年取得更好的成績。發(fā)揚優(yōu)勢，改正不足，努力做好各項工作。在提高經(jīng)濟效益的前提下降低成本避免浪費。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正時刻與各科室保持聯(lián)系。3月參加朝陽區(qū)疾控中心生物安全培訓和北京疾控HIV上崗培訓5月18日參加北京疾控中心生物安全培訓10月20日參加北京疾控HIV上崗培訓全科業(yè)務學習做到每周一次、每月考核。參加衛(wèi)生部室內(nèi)、室間質(zhì)評活動取得了好成績。五、年工作計劃 明年要高度重視提高員工素質(zhì)、業(yè)務能力、操作技能、服務理念發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風邊學習、邊總結(jié)、邊提高解決工作中的實際問題。做到自己滿意、醫(yī)生滿意、病人滿意、領(lǐng)導放心爭取在新的一年里再上一個新臺階第三篇：檢驗科主任工作總結(jié)及2015年工作計劃.檢驗科主任工作總結(jié)及 2014年工作計劃2013本人在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在科室全體同 志的大力支持配合下,努力學習、積極工作,轉(zhuǎn)變管理理念,認 真落實院、科兩級負責制,帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng) 新、勇于進取的精神,密切配合醫(yī)院改革的步伐,在工作中取得 了一定的成績,也存在一定問題。發(fā)揚奉獻精神, 在科室人員減少, 任務增加的情況下, 調(diào)動科室全體同志精誠協(xié) 作,牢固樹立 “ 院興我榮、院衰我恥 ” 的思想,不計個人得失,確 保了任務的超額完成。面對新形勢、新機遇、新挑 戰(zhàn), 能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道, 因此在工作之余 努力學習專業(yè)理論知識, 解決業(yè)務上的疑難問題。團結(jié)科室同志, 積極協(xié)作,全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。2013年, 在院領(lǐng)導的大力支持下, 檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完 成啟用, lis 的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了 極大地便利,提高了工作效率,促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。為醫(yī)保體檢、合療體檢約 萬余人次,實現(xiàn)經(jīng) 濟創(chuàng)收 萬元。取得了突破 性的可喜成績。狠抓專業(yè)知識及技能操作, 熟悉各種儀器 的操作規(guī)程,力求樣樣有章可循、有據(jù)可依。做到自己滿意、醫(yī)生滿 意、病人滿意、領(lǐng)導放心!爭取在新的一年里再上一個新臺階!第四篇：檢驗科主任工作總結(jié)檢驗科主任工作總結(jié)檢驗科主任工作總結(jié)1一、強化醫(yī)師業(yè)務培訓與技術(shù)考核，探索建立崗位考評機制和激勵機制，提高我科室醫(yī)師技術(shù)水平及工作積極性。對新入院醫(yī)技人員進行崗前培訓，尤其是法律、法規(guī)及醫(yī)療文書書寫規(guī)范的培訓。二、抓好繼續(xù)醫(yī)學教育工作，抓衛(wèi)技人員“三基”培訓，加大督促和考核力度，努力營造良好的學習氛圍：組織科內(nèi)業(yè)務骨干開展小講課；抓好科內(nèi)講課教學，要求各學員必須參加科內(nèi)業(yè)務學習，要求講課有教案，有記錄，由教學秘書作好登記工作；根據(jù)科室專業(yè)發(fā)展需求，選派醫(yī)師到上級醫(yī)院進修學習，外出參加學術(shù)活動的人員，做好登記；參加院內(nèi)衛(wèi)技人員“三基”考核2次，加大初級醫(yī)師技能考核力度。建立我科“實習標兵”評選方案，交由主任審批。進一步制定、完善并落實好教學工作制度，如教學查房制度、收集教學病歷制度、實習生管理制度、帶教老師管理制度等；督促各級人員執(zhí)行相關(guān)制度，落實職責，定期檢查教學登記本，并逐步將其與勞務費掛鉤。檢驗科主任工作總結(jié)220xx本人在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉(zhuǎn)變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了任務的超額完成。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，解決業(yè)務上的疑難問題。團結(jié)科室同志，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。20xx年，在院領(lǐng)導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率，促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。盡管在20xx年取得了一定的成績，但在科室勞動紀律、制度建設(shè)、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在20xx年的工作中將努力改進，爭取在20xx年取得更好的成績。發(fā)揚優(yōu)勢，改正不足，努力做好各項工作。對病人服務態(tài)度明顯改善，我科門診每天平均接待病人200人次，工作較為繁瑣，大家都嚴格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息、門診發(fā)票號、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質(zhì)量控制關(guān)。針對群眾提出的熱點難點問題，結(jié)合科室實際情況認真加以研究和解決，贏得了病人的信賴。樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院改革發(fā)展大局，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務。吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象。業(yè)務能力比較強，已能勝任本職工作，愛崗敬業(yè)。嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人，為病人的診治爭取時間。新建立LIS系統(tǒng)，個別功能還不夠熟悉，信息管理員不在時很難自行解決。20xx年工作計劃：繼續(xù)完善各項規(guī)章制度，按照臨檢中心要求，做好各項工作。努力完成院部制定的業(yè)務指標，做好科室間的溝通工作。參加教務部組織的全院性競賽類活動3次，參加6人次；獲獎情況：實習生排球比賽：教務部組織教學管理質(zhì)量年平均分：外出進修：1人次參加學術(shù)活動8人次：發(fā)表學術(shù)論文：共25篇，其中：核心1篇，其他：24篇、教學論文：0篇。在醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地復審的大背景下，以提高教師綜合素質(zhì)為基礎(chǔ)，加強教學質(zhì)量管理，促進檢驗科教學工作質(zhì)量穩(wěn)步提升。加強帶教老師的道德修養(yǎng)，提高師資綜合素質(zhì)，以保證檢驗科教學任務出色完成。為了良好學習秩序的建立,檢驗科在科室內(nèi)部多次召開教學工作會議及活動，并建立了定期業(yè)務學習制度，以促進陳舊知識和觀念的更新，不斷提高老師的綜合素質(zhì)，為科室的科學發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。繼續(xù)完善實習生管理制度，包括請假制度，考核制度，入科教育制度，加強完善實習生實習手冊的改革。實踐考核主要于各實習同學轉(zhuǎn)室前由相應實驗室的小組長進行操作考核。努力做到出科前一周安排出科考試，并幾時做好考核登記。查漏補缺，爭取在醫(yī)院領(lǐng)導的大力支持和我們的努力下，使我們的工作將在新的一年更上一層樓。從而保證了每天檢驗工作的準確性。達到生物安全實驗室的標準。第七:在醫(yī)德規(guī)范方面本科室的整體素質(zhì)有了很大提高，未發(fā)生延誤病人，慢待病人和病人吵架事件。檢驗科主任工作總結(jié)620xx年過去了，充滿希望的向我們走來。堅持政治理論學習和專業(yè)學習相結(jié)合，提高自身思想認識和服務技能，牢固樹立服務意識和大局意識，勇于實踐和創(chuàng)新。二、醫(yī)德與醫(yī)療質(zhì)量有很強的敬業(yè)精神和責任心，對待每一個來檢查的病人，能夠“操心病人要什么，想病人想什