【正文】 宗地塊出讓已一年半，所有費用全部繳納并領(lǐng)取土地使用權(quán)證半年多的實際情況，立即明確和下達建設規(guī)劃要點，并從多方面闡述理由和闡明觀點，要求批準建設十一層的小高層建設規(guī)劃方案。根據(jù)集團3月10日原則通過的總體規(guī)劃設計方案、建筑風格及外立 面效果，在與省建工設計院對規(guī)劃方案進一步完善和深化的基礎上，于3月13日完成了具備報批程度的設計規(guī)劃方案文本，從3月15日起請集團領(lǐng)導以規(guī)劃設計方案文本形式向縣規(guī)劃局、分管副縣長及縣長報送、匯報，請求批準規(guī)劃方案。針對設計院（第一稿）的戶型擺布，在要求策劃公司根據(jù)市場調(diào)研資料，進行了調(diào)整后，公司又參照外地建設戶型配比的經(jīng)驗進行了修改，在報送集團領(lǐng)導征求意見時，又作了較大的調(diào)整，把主力戶型安排在中、小套戶型上，以適應平遙的購買群體、消費水平和消費能力。三、實施場地清理平整、做好施工現(xiàn)場準備3月26日，平遙縣國土局對項目地塊的土地征用紅線進行了定位放線（北、東、南三側(cè)定位放線），初步具備了場地清理平整及圍墻等臨時設施的施工條件，在此基礎上，我們對場地進行了局部清理平整和臨時設施建設。6月21日省綠化工作現(xiàn)場會結(jié)束后，立即又組織對南部的存積污水進行抽排，全體人員冒著高溫暑熱，全員現(xiàn)場管理移泵、接線、抽水，于23日全部結(jié)束，并于229日連續(xù)兩次組織對部分淤土坑上的塑料（春節(jié)前已按德式現(xiàn)代風格完成了營銷推廣策劃案，現(xiàn)要求按確定的現(xiàn)代建筑風格調(diào)整重做）；并要求策劃公司進一步幫助研討戶型結(jié)構(gòu)與戶型配比及方案優(yōu)化。較原設計方案及施工承包形式節(jié)約百分之五十以上。主要工作有：一是立即跟蹤催促縣政府召開專題會議，下發(fā)會辦紀要，以便縣規(guī)劃局明確和下發(fā)規(guī)劃要點；二是對我司提報的初步規(guī)劃方案組織審查和審批；三是申請發(fā)放項目建設用地規(guī)劃許可證、項目建設工程規(guī)劃許可證。山西省平遙峰巖房地產(chǎn)開發(fā)有限公司208第二篇：房地產(chǎn)開發(fā)公司工作總結(jié)房地產(chǎn)開發(fā)公司工作總結(jié)2006年是公司董事會向全體員工發(fā)出二次創(chuàng)業(yè)號召的第二年。普遍出現(xiàn)銷售不旺的困難局面。我公司去年全年共計售出商品房建筑面積約6萬平方米。**工程部：全年共計完成建筑面積萬平方米，**2006年年底實現(xiàn)一期23棟樓主體工程全部結(jié)頂。物業(yè)服務公司去年全年物管費收繳率完成87%以上。二、其他部門完成任務情況策劃部： 該部配合**銷售部和**銷售部銷售工作完成了在《**日報》、《汴梁晚報》、《東方今報》組織報導和廣告80余篇宣傳任務；完成《生活》第10期編輯出版任務；與《**日報》、《汴梁晚報》等媒體協(xié)作完成“杯愛**100個理由”、“之夜”、“炮團聯(lián)誼”等外宣活動四十余次，有力宣傳了公司對外形象，推介了公司新產(chǎn)品，提高了公司銷售效果。共招聘員工56名，其中行管人員10名，技術(shù)人員8名，銷售人員20名，物業(yè)保安、保潔人員27名，確保了各部門工作的正常運行。辦公室： 辦公室是在董事會直接領(lǐng)導下，從事公司各部門行政管理、法律事務、后勤保障和對外聯(lián)絡、協(xié)調(diào)的重要機構(gòu)。2006年，經(jīng)全體員工民主評議，評先領(lǐng)導小組和董事會批準，共產(chǎn)生先進員工19名，他們是：售樓狀元1名；優(yōu)秀員工5名；優(yōu)秀部門2名；成績突出團隊1名；優(yōu)秀經(jīng)理2名；先進員工11名。②加強對銷售和策劃人員業(yè)務知識技能技巧培訓工作。利潤總額為634萬元。15月份，鎮(zhèn)、村辦企業(yè)營業(yè)總收為114956萬元，完成區(qū)計劃任務 %，%。鎮(zhèn)計劃任務53319萬元的 %。對班子成員的職權(quán)范圍作了較為明確規(guī)定，從而為公司領(lǐng)導決策，提供了制度保障。以上工作的開展，保證了公司各項重點工作的完成，保證了公司經(jīng)濟穩(wěn)步地發(fā)展。但是無論如何，我們都會想方設法加快體制改革的步伐，為公司向“產(chǎn)權(quán)明晰，責權(quán)明確，管理科學”的現(xiàn)代企業(yè)制度過渡。(四)由于公司資金緊缺，加上用地緊張，房地產(chǎn)開發(fā)受到了嚴重的影響，XXX房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的工作未能得到良好的發(fā)揮。更多免費資料下載請進：好好學習社區(qū)第四篇：房地產(chǎn)開發(fā)公司工作總結(jié)房地產(chǎn)開發(fā)公司工作總結(jié)XX年是公司董事會向全體員工發(fā)出二次創(chuàng)業(yè)號召的第二年。普遍出現(xiàn)銷售不旺的困難局面。我公司去年全年共計售出商品房建筑面積約6萬平方米。**工程部：，**XX年年底實現(xiàn)一期23棟樓主體工程全部結(jié)頂。物業(yè)服務公司去年全年物管費收繳率完成87%以上。二、其他部門完成任務情況策劃部： 該部配合**銷售部和**銷售部銷售工作完成了在《**日報》、《汴梁晚報》、《東方今報》組織報導和廣告80余篇宣傳任務；完成《生活》第10期編輯出版任務；與《**日報》、《汴梁晚報》等媒體協(xié)作完成“杯愛**100個理由”、“之夜”、“炮團聯(lián)誼”等外宣活動四十余次，有力宣傳了公司對外形象，推介了公司新產(chǎn)品，提高了公司銷售效果。共招聘員工56名，其中行管人員10名，技術(shù)人員8名，銷售人員20名，物業(yè)保安、保潔人員27名，確保了各部門工作的正常運行。辦公室： 辦公室是在董事會直接領(lǐng)導下，從事公司各部門行政管理、法律事務、后勤保障和對外聯(lián)絡、協(xié)調(diào)的重要機構(gòu)。XX年，經(jīng)全體員工民主評議，評先領(lǐng)導小組和董事會批準，共產(chǎn)生先進員工19名，他們是：售樓狀元1名；優(yōu)秀員工5名；優(yōu)秀部門2名；成績突出團隊1名；優(yōu)秀經(jīng)理2名；先進員工11名。②加強對銷售和策劃人員業(yè)務知識技能技巧培訓工作。今后兩個銷售部和物業(yè)公司要認真抓好老客戶帶新客戶的宣傳組織工作，實現(xiàn)新老客戶兩條銷售渠道并舉。我認為寫的很好，但重在狠抓落實。建議結(jié)合**和**具體實踐，重新審定后升級為我公司本企業(yè)技術(shù)標準。同時要加強公司管理制度的完善與修訂。特別是XX年年初，河南大學召開“百名貧困大學生受助獎學金”大會，社會效果很好。今年，當我公司員工郭宏波之妻不幸罹患癌癥，員工郭中華不幸罹患白血病時，消息傳來，全體員工立即在工會、辦公室組織下，伸出無私救援之手，兩次發(fā)起無償捐款，共籌資約1萬元，同時公司啟動互助保障基金，不僅解決了他們的經(jīng)濟困難，而且充分體現(xiàn)了我公司員工大公無私、樂于助人的高尚品質(zhì)，大大提高了公司集體的凝聚力，以實際行動使廣大員工深信，我們這個團隊是可以信賴，可以依靠的。九鼎風園開始建設并銷售；加強在員工中企業(yè)文化建設，開展“創(chuàng)新”活動；加強團隊建設和各部門的管理，要從團隊凝聚力著手，考核的方法應以團隊最差的員工能力為標準；加強團隊間的交流、互助活動；加強客戶服務中心工作的建設。XX年華庭回樓工作中總結(jié)出的質(zhì)量及管理存在的問題，一定要在XX年年頌園的建設中全部消除，同樣的問題在頌園的回樓工作中不允許再出現(xiàn)。根據(jù)國家房地產(chǎn)研究會權(quán)威人士估計，我國房地產(chǎn)宏觀調(diào)控活動，在過去兩年里，取得了很大成績，房地產(chǎn)市場已經(jīng)基本穩(wěn)定。更多范文，敬請登陸范文大全網(wǎng)（）！第五篇：房地產(chǎn)開發(fā)公司工作總結(jié)2006年是公司董事會向全體員工發(fā)出二次創(chuàng)業(yè)號召的第二年。普遍出現(xiàn)銷售不旺的困難局面。我公司去年全年共計售出商品房建筑面積約6萬平方米。**工程部：，**2006年年底實現(xiàn)一期23棟樓主體工程全部結(jié)頂。物業(yè)服務公司去年全年物管費收繳率完成87%以上。二、其他部門完成任務情況策劃部： 該部配合**銷售部和**銷售部銷售工作完成了在《**日報》、《汴梁晚報》、《東方今報》組織報導和廣告80余篇宣傳任務；完成《生活》第10期編輯出版任務；與《**日報》、《汴梁晚報》等媒體協(xié)作完成“杯愛**100個理由”、“之夜”、“炮團聯(lián)誼”等外宣活