【正文】 篇，增強了班子成員的理論水平和工作能力。1．加強理論學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們堅持把握好實地調(diào)研、方案論證、組織實施三個環(huán)節(jié)，對工區(qū)干部職工提出的20件建議意見，做到件件有著落，事事有回音。在今年的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中，我們提出以創(chuàng)建精品頭、精品面、精品線工程為契機，大搞安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，有效的保證了工程建設(shè)的優(yōu)質(zhì)。先后修訂完善了《廉政勤政制度》、《違紀(jì)嫌疑制度》、《信訪穩(wěn)定規(guī)定》等。四是開展了典型案例為重點的警示教育，通過深入剖析案例，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持清醒頭腦，自覺加強黨性鍛煉，增強防微杜漸、拒腐防變的能力。在區(qū)隊黨風(fēng)廉政建設(shè)上，我們著力抓好學(xué)習(xí)教育，堅持教育在前、防犯在先。班子成員思想上互相學(xué)習(xí)，政治上互相幫助，組織上互相監(jiān)督，作風(fēng)上互相促進，工作上互相支持，利益上互相謙讓，感情上互相尊重。民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。在理論學(xué)習(xí)中，我們首先做到堅持突出學(xué)習(xí)重點，統(tǒng)一思想認(rèn)識，在深入學(xué)習(xí)鄧小平理論的基礎(chǔ)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)《“三個代表”學(xué)習(xí)綱要》，學(xué)習(xí)十六屆三中、四中全會精神。xxx車間領(lǐng)導(dǎo)班子將同車間黨員干部、職工群眾一道，進一步統(tǒng)一思想、堅定信心，圍繞礦中心工作大局，超前思考、抓好機遇、迎接挑戰(zhàn)，努力實現(xiàn)xxx車間健康穩(wěn)篇三：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告 文章標(biāo)題：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告今年以來，運搬工區(qū)在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六屆三中、四中全會精神為主線，以安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為中心，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，加強黨建、黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)，發(fā)揚煤礦工人特別能戰(zhàn)斗的精神，克服了接續(xù)工程頻繁，運輸任務(wù)重，人員相對緊缺等困難，全區(qū)的安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得了一定的成績。二是5s管理四季度順利通過公司驗收。二是加強銅精礦水份管理。設(shè)備管理不斷強化。精心組織生產(chǎn)。認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”和“百日安全無事故”活動，強化紅線意識，促進安全發(fā)展。四是針對車間急難重點工作任務(wù)，車間黨總支每月至少開展一次義務(wù)突擊勞動的工作目標(biāo)，如8皮帶的更換，振動篩廠房周邊積砂清理，公共區(qū)域現(xiàn)場文明衛(wèi)生的整治，尾砂壩2坑防汛，4坑干堆管道移位、30米銅精礦溜槽精礦回收等等，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用。二是認(rèn)真開展黨內(nèi)“三評議”活動，41名黨員撰寫自我剖析材料，牢記中央“八項規(guī)定”和“四風(fēng)”建設(shè)的要求,收集基層職工意見36條，落實整改措施16條。班子成員從沒有為個人謀取不正當(dāng)利益，沒有超越權(quán)限辦事。二是確保“一崗雙責(zé)”落到實處。通過民主生活會和談心活動，形成了班子成員政治上互相信任、思想上互相交流、工作上互相支持、生活上互相關(guān)心的良好氛圍，促進了班子整體效能的提高。班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀(jì)律。通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、觀看警示片、寫學(xué)習(xí)心得等多種形式，組織黨員干部學(xué)習(xí)了黨中央精神、公司、礦的工作指導(dǎo)思想、措施等，不斷提高黨員干部素質(zhì)，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中。1－10月份累計完成處理量1000992噸，%，%，%。面對公司承擔(dān)的市民關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)重視的三個市政重點項目，如何落實實踐活動中提出的轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)問題，公司領(lǐng)導(dǎo)班子按照“重心要下移，作風(fēng)要下伸”的要求，將1／3的時間放到現(xiàn)場項目上去，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決突出問題，確保重點項目的順利開展。一是建立和完善廣泛聽取群眾意見的長效機制。三是率先垂范，以身作則。二是強化廉潔從業(yè)思想意識。一年來沒有發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)行為。在項目建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭,積極走訪對接，通過協(xié)調(diào)會、工程例會等方式深入探討解決難點問題的思路方法；在加強拆遷力度上，與各區(qū)及時溝通，周密部署，狠抓督促；在解決融資難題上，攻堅克難，敢于創(chuàng)新；在推進施工進度上，按照目標(biāo)細化任務(wù)，倒排計劃。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。公司班子認(rèn)真落實上級黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度，積極參加中心組學(xué)習(xí)活動，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神，在長期的學(xué)習(xí)實踐中，公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業(yè)，努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。第一篇：企業(yè)班子述職述廉報告領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終以“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹十七大、十八大會議精神，踐行黨的群眾路線，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強，項目建設(shè)順利推進。二是加強對干部職工的思想道德教育。領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀(jì)律。公司每年開展一次領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員的民主生活會，會上，班子成員聯(lián)系思想，結(jié)合工作,認(rèn)真開展批評與自我批評，不斷提高解決自身問題的能力。一是確?！耙粛忞p責(zé)”落到實處。領(lǐng)導(dǎo)班子始終不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員之間堅持講黨性、講原則，召開民主生活會，坦誠交流思想，認(rèn)真對照檢查，始終嚴(yán)于律己，做廉潔從業(yè)表率。為達到聽取群眾意見渠道暢通，受理群眾意見認(rèn)真負(fù)責(zé)、落實群眾意見務(wù)實高效、反饋群眾意見及時便捷的工作目標(biāo)，公司建立廣泛聽取群眾意見的工作制度。三年中，公司認(rèn)真履行職責(zé)，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，在今后的工作中，我們將繼續(xù)齊心協(xié)力，把各項工作推上一個新的臺階。2015年主要做了以下幾個方面的工作：一是堅持間周四政治學(xué)習(xí)制度。講清了礦及車間面臨的實際困難和工作的主攻方向，使黨員干部職工增強辨別是非的能力，提高認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的能力，對于統(tǒng)一思想，講政治、樹正氣，創(chuàng)造積極向上的工作氛圍發(fā)揮了積極的作用。二是提升班子凝聚力。三、堅持“三嚴(yán)三實”，加強作風(fēng)建設(shè)。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求，一級抓一級，層層抓落實，明確責(zé)任范圍和內(nèi)容，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。四、堅持活動強黨，構(gòu)筑戰(zhàn)斗保壘一是以黨建貫標(biāo)體系的運行為抓手，黨建的規(guī)范化和科學(xué)化水平不斷提高。三是融入生產(chǎn)中心，展現(xiàn)黨建風(fēng)采。五、堅持發(fā)展信念，生產(chǎn)穩(wěn)步推進筑牢安全環(huán)保防線。先后組織全車間干部職工進行安全環(huán)保知識培訓(xùn)、尾礦庫汛期防汛演練、安全板報評比等活動，確保了車間安全環(huán)保工作目標(biāo)的順利實現(xiàn)。在確保完成全年生產(chǎn)任務(wù)的前提下，一是按照“三廠合一”的要求，精心組織 45米濃密機、柱塞泵、山上干堆的生產(chǎn)作業(yè)，確保干堆生產(chǎn)的開車效率，千方百計延長老庫安全生產(chǎn)時間。車間繼續(xù)堅持和完善車間“碎礦設(shè)備集中維修，磨浮設(shè)備系統(tǒng)檢修，脫水設(shè)備搞好備用，尾砂設(shè)備日常搶修”的設(shè)備管理原則，不斷加大設(shè)備管理的針對性，嚴(yán)格執(zhí)行每周一設(shè)備加油潤滑，每周四設(shè)備巡檢的工作制度，強化操作工對設(shè)備的一級維護意識，努力預(yù)防設(shè)備故障，提高設(shè)備運轉(zhuǎn)率。組織技術(shù)人員對壓濾機的運行參數(shù)進行監(jiān)測、分析，合理安排精礦出廠，%以內(nèi)。三是組織完成“三化建設(shè)”過程識別及過程策劃，“對標(biāo)”工作得到公司檢查組成員的充分肯定，“三標(biāo)一體”也通過了公司內(nèi)審?，F(xiàn)將今年來工區(qū)的各項工作報告如下：一、加強班子自身建設(shè)，集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強按照“三個代表”重要思想要求，工區(qū)黨總支堅持把“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得了一定的成效。通過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高；其次是堅持黨總支中心組學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)中落實好“第一責(zé)任人”的責(zé)任，黨政一把手親自研究布置中心組的理論學(xué)習(xí)，制定了全年的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取讀書、研討等形式，做到每周集中學(xué)習(xí)一次，并把學(xué)習(xí)情況列入民主生活會內(nèi)容。我們保持和發(fā)揚建設(shè)全區(qū)團結(jié)拼搏、能打硬仗的良好作風(fēng)，著力在提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力上下功夫。安全生產(chǎn)、工班長使用、發(fā)展黨員等重大事項，都堅持做到集體研究，保證了工區(qū)各項決策的民主性和科學(xué)性。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，我們一是開展了以鄧小平黨風(fēng)廉政和反腐敗重要論述為重點的宣傳教育，著力提高黨員干部的政治素質(zhì)和理論水平，增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。五是切實開展廉政監(jiān)督組活動，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和自覺性。我們在吸取了個別單位干部違紀(jì)違法的教訓(xùn)后，又制定完善了《區(qū)隊廉政建設(shè)和材料費、辦公費管理暫行規(guī)定》，進一步明確了經(jīng)費使用程序、票據(jù)管理、禁止私設(shè)小金庫。4．強化公仆意識，進一步改進領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。二、加強工區(qū)黨建和基層組織建設(shè)，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出 [1][2][3]下一頁《企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告》來源于文秘114網(wǎng)，歡迎閱讀企業(yè)領(lǐng)導(dǎo) 班子述職報告。我們緊緊抓住思想理論建設(shè)，著力提高班子成員領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力。2．強化民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。不憑個人義氣，不耍個人意志，不 搞一言堂，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要責(zé)任之一，就是要從保護和愛護干部的愿望出發(fā)，堅持教育管理從嚴(yán)的方針。三是開展了黨紀(jì)、政紀(jì)宣傳教育，專門學(xué)習(xí)了黨的紀(jì)律處分條例、違紀(jì)嫌疑制度等規(guī)章，著重解決黨員干部學(xué)法知法，提高執(zhí)法守法的自覺性。在做好學(xué)習(xí)教育的同時，我們堅持自律與他律相結(jié)合，建立健全制度，完善內(nèi)部管理。在安全生產(chǎn)上，我們堅持關(guān)口前移，重心下移，加強安全管理，從規(guī)范職工的操作行為、工程質(zhì)量、經(jīng)費使用、竣工驗收等實施全程跟蹤監(jiān)督。今年以來，工區(qū)黨政工以“安全無小事，第一次就把工作做對、做好”為工作出發(fā)點和歸宿點，認(rèn)真貫徹礦黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，以干部要有新形象、工作要有新要求為總要求，突出抓好全區(qū)職工的思想道德建設(shè)和形勢任務(wù)教育，突出抓好政務(wù)公開、依法行政等工作。1．民主評議黨員堅持標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格按照《工班長選拔任用制度》，按照群眾推薦、組織公示、群眾測評、綜合考核等程序，完成了工班長的任用和選拔。4．統(tǒng)籌兼顧，總體推進，各項工作得到全面加強。一是圍繞安全生產(chǎn)的中心工作，開展?fàn)巹?chuàng)活動。在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中開展“比速度、比服務(wù)、比質(zhì)量”的“三比”活動；二是創(chuàng)建學(xué)創(chuàng)型區(qū)隊，提高綜合素質(zhì)。礦井運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化月月達到動態(tài)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；安全程度評價鞏固提高；各項貫標(biāo)杜絕重大不合格項；軌道優(yōu)良品率達到95%以上；設(shè)施、設(shè)備完好率達到“”的要求。今年以來，工區(qū)各項工作頭緒多、壓力大的情況下，強化目標(biāo)意識，強化責(zé)任意識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，克服各種困難，精心謀劃，統(tǒng)籌安排，抓緊當(dāng)前，不等不靠，立足各項工作早安排，措施早落實，項目早啟動，安全生產(chǎn)工作取得了一定的成績。特別是今年發(fā)生了1起重傷和4起輕傷事故，說明我區(qū)在安全管理上仍存在漏洞和空檔，還遠未達到穩(wěn)定受控的程度；二是工班組長認(rèn)識不到位，思想境界低，觀念轉(zhuǎn)變慢，現(xiàn)場安全管理責(zé)任落實不到位，工班長職責(zé)作用發(fā)揮不充分，存在畏難情緒，在今后的工作中，還需要進一步堅強教育和管理；三是個別干部作風(fēng)和思想觀念更新較慢，管理缺乏創(chuàng)新，職工素質(zhì)有待于進一步提高，離第一次就把事情做對、做好的要求還有一定差距等。二是狠抓措施落實，營造濃厚氛圍。一、【德】 車間領(lǐng)導(dǎo)班子在日常工作中珍惜團結(jié)、維護和諧，能夠做到互相支持，團結(jié)一致，求真務(wù)實，廉潔自律，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具有較高的思想品質(zhì)和精神境界，能夠帶頭貫徹和落實公司的各項決策和工作部署，嚴(yán)格要求自己，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡心、盡力、盡責(zé)的做好各項工作，在職工中樹立起了較好的形象。在工作中，車間通過各種渠道加大宣傳，進一步強化市場化建設(shè)責(zé)任意識，加大內(nèi)部市場化工作推進力度，使員工切實樹立“掙工資、掙獎金”的理念，以提高生產(chǎn)效率、降低各項消耗為基本目標(biāo)，全面建立二、三級市場運行體系及相應(yīng)的價格結(jié)算指標(biāo)和績效考核指標(biāo)，同時制訂了相應(yīng)的成本管理和能源管理制度，對水、電、汽及各種生產(chǎn)物資、設(shè)備材料等消耗嚴(yán)格考核，通過加強可控生產(chǎn)物資及檢修材料的日常管理，有效推進了車間的生產(chǎn)經(jīng)營管理，實現(xiàn)了增收、節(jié)支、降耗的目的。②將一臺制冷循環(huán)水無閥過濾器改造為低溫水過濾器，改造后，大大降低了低溫水濁度和鐵離子，減少了低溫水系統(tǒng)工業(yè)水補水量。⑥兩臺蒸氨塔的技改：技改完成后，剩余氨水處理效率提高一倍，為公司環(huán)保做出積極貢獻；⑦1初冷器和5初冷器的大修：目前1初冷器大修完畢，并已正常投用。4電捕投用后，有效降低了煤氣油塵含量，為甲醇的穩(wěn)定生產(chǎn)提供了保障。%，從飽和器后煤氣含氨看，煤氣中的氨已基本全部回收，產(chǎn)量未完成的主要原因是我公司煤氣含氨不高，近幾月來的風(fēng)機后煤氣含氨一直在7g/m3以下。2013年已經(jīng)悄然滑過，在新的一年里，車間領(lǐng)導(dǎo)班子將繼續(xù)團結(jié)一致，強化管理，優(yōu)化工藝，以提高管技人員和現(xiàn)場員工的技能水平為抓手，抓好班組建設(shè)，提高精細化管理水平和應(yīng)急管理能力，確保2014年安全生產(chǎn)，為公司完成2014年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)夯實基礎(chǔ)。公司班子認(rèn)真落實上級黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度，積極參加中心組學(xué)習(xí)活動，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神，在長期的學(xué)習(xí)實踐中，公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業(yè)，努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。在項目建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭,積極走訪對接，通過協(xié)調(diào)會、工程例會等方式深入探討解決難點問題的思路方法；在加強拆遷力度上，與各區(qū)及時溝通，周密部署，狠抓督促；在解決融資難題上，攻堅克難，敢于創(chuàng)新；在推進施工進度上，按照目標(biāo)細化任務(wù)，倒排計劃。一年來沒有發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)行為。二是強化廉潔從業(yè)思想意識。三是率先垂范，以身作則。一是建立和完善廣泛聽取群眾意見的長效機制。面對公司承擔(dān)的市民關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)重視的三個市政重點項目，如何落實實踐活動中提出的轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)問題，公司領(lǐng)導(dǎo)班子按照“重心要下移，作風(fēng)要下伸”的要求，將1／3的時間放到現(xiàn)場項目上去，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決突出問題，確保重點項目的順利開展。1－10月份累計完成處理量1000992噸，%，%，%。通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、觀看警示片、寫學(xué)習(xí)心得等多種形式，組織黨員干部學(xué)習(xí)了黨中央精神、公司、礦的工作指導(dǎo)思想、措施等，不斷提高黨員干部素質(zhì)，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中。班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表