服裝廠規(guī)章制度1小編整理-wenkub
2024-10-17 06 本頁(yè)面
【正文】 人打卡或簽咭。員工上班時(shí)必須佩帶崗位證進(jìn)入車間。除業(yè)務(wù)需要外不得私用本廠電話。對(duì)外應(yīng)保守業(yè)務(wù)上的機(jī)密。辭職人員工資隨糧期領(lǐng)取。本規(guī)則如果發(fā)生異議, 將提交本廠高級(jí)行政同事商討。違者每次罰款5元。如果急需使用，須經(jīng)主管人員批準(zhǔn)，并由電工接電，用后應(yīng)及時(shí)按期限拆除。違法亂紀(jì)者每次罰款5元，涂改、遺失工號(hào)牌罰款20元。直到完成。違者每次罰款10元。、車間主任爭(zhēng)吵，或與其它職工相互打罵、吵鬧，違者一次罰款50元，并作檢查。車間管理制度為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，確保產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)肅廠紀(jì)廠規(guī)，確保產(chǎn)品車間正常運(yùn)作，特制定本管理制度：，遲到或早退一次罰款10元。八、嚴(yán)禁在車間內(nèi)干私活，違者按私活價(jià)值處510倍扣除個(gè)人所得工款。五、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要保持暢通，在向下一道工序傳遞流程中，裁片或半成品上面必須有標(biāo)號(hào)布，按要求順序擺放整齊，不得隨意挪動(dòng)，不亂發(fā)，不錯(cuò)號(hào)，不允許在裁片、半成品和成品上坐、臥、踩、踏。在外面要請(qǐng)假者必須打電話給本廠負(fù)責(zé)人。二、全體員工進(jìn)入車間后，要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位，不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧，不準(zhǔn)偷懶發(fā)呆和湊熱鬧。六、全體員工要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，不得擅自改動(dòng)，如有造成廢品、次品和需要返工的，必須迅速向裁床師傅補(bǔ)貨和返修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題，不得延拖、藏起和丟棄。九、下班時(shí)請(qǐng)注意將機(jī)車、電燈和風(fēng)扇開關(guān)關(guān)掉。曠工一次罰款50元。態(tài)度不好或一月內(nèi)累計(jì)三次者予以解雇。造成危害者，追究其經(jīng)濟(jì)、行政及刑事責(zé)任。晚上加班者不記夜班費(fèi)，完不成任務(wù)強(qiáng)走者每次罰款5元。嚴(yán)禁隨意拆除、挪動(dòng)設(shè)備，嚴(yán)禁擅自拆裝一切電器設(shè)施和變壓器、控制柜、開關(guān)箱，新安裝的各種設(shè)備未經(jīng)測(cè)試、試轉(zhuǎn)，不得擅自開動(dòng)。違者每次罰款10元。、下午和夜班下班各車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)關(guān)好門窗，鎖信車間大門，關(guān)閉總電源。如果還無法解決, 由本廠報(bào)請(qǐng)主管機(jī)關(guān)解釋、處理。如每月 1號(hào)發(fā)工資, 而1號(hào)是休息假期, 則發(fā)工資日期為下一個(gè)工作天。員工為事均應(yīng)循級(jí)而上, 不得越級(jí)呈報(bào), 但緊急或特別情況下不在此限。員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得把親友帶入工廠或宿舍。上班時(shí)間嚴(yán)禁吵鬧、喧嘩、打瞌睡及閱讀與業(yè)務(wù)工作無關(guān)的書刊。(除加通宵卡鐘打不到除外, 可到辦公室簽咭)1所有員工不準(zhǔn)向公司借款及預(yù)支薪金。1遵紀(jì)守法, 文明用語(yǔ), 不惡語(yǔ)傷人、搬弄是非、大聲吵鬧。而每個(gè)部門主管須管理好自己部門員工, 不可跨越其它部門。2所有工序均要清楚上自己的工號(hào)。工作時(shí)間及休息本廠員工在辦公時(shí)間內(nèi), 未經(jīng)師傅允許不可擅自離開工作崗位。下班時(shí)間二十分鐘以前提早下班者。本廠員工之工資發(fā)放雙方議定, 但公司有權(quán)提前或順延, 但以不超過當(dāng)月為準(zhǔn)。在加班趕貨期間, 員工若須請(qǐng)假, 必須經(jīng)主管批準(zhǔn)后方可離去, 否則會(huì)按不同情況下處分。由廠方后勤安排好床位后, 不得亂搬床位, 宿舍的鐵床不得私自移動(dòng)。各員工必須注意保管個(gè)人物品, 由于個(gè)人不小心而被盜竊者工廠不會(huì)負(fù)責(zé)任。（二）全體員工進(jìn)入車間后，要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位，不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧。（六）本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行，實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶，望全體員工自覺遵守，相互監(jiān)督和檢查！獎(jiǎng)罰制度（一）職工按時(shí)上班不遲到、早退、請(qǐng)假者，月滿勤獎(jiǎng)元。（特殊情況除外）曠工 10 天以上者無須通知自動(dòng)離職。（三）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究文明生產(chǎn)行為，不準(zhǔn)竄崗、竄位，嬉笑打鬧，玩手機(jī)等一切與工作無關(guān)的事。（二）每月在本廠選出 12 名優(yōu)秀員工，獎(jiǎng)金 300 元。（五）單方打人者，罰款 500 元，罰款歸被打者所有。在生產(chǎn)車間，裁剪房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吃零食(茶水除外)，違者罰款 10 元／次，管理人員 20 元／次。上下班不準(zhǔn)遲到早退，10 分鐘以內(nèi)扣 5 元，10 分鐘以上至 30 分鐘扣 20 元，半小時(shí)以上按半天扣除。2014 年 3 月 1 號(hào)一 2014 年 12 月 31 日內(nèi)請(qǐng)假在 3天內(nèi)年終獎(jiǎng) 5%，請(qǐng)假在第 4 天至 6 天的獎(jiǎng) 4%，請(qǐng)假在第 7天至 9 天的獎(jiǎng) 3%，請(qǐng)假在 10 天以上不支持年終獎(jiǎng)，中途離職不享受年終獎(jiǎng)，次年一個(gè)月后發(fā)。公司車間2014 年 3 月 1 日第 4 篇：服裝廠規(guī)章制度服裝廠規(guī)章制度為了本廠更好、更快發(fā)展，作出如下規(guī)定：每位員工必須樹立質(zhì)量第一意識(shí)，以質(zhì)量求生存，以速度求發(fā)展。
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