【正文】 解仲裁法》作為法制宣傳的重要內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)宣傳，廣大干部的法律意識(shí)和依法行政的能力進(jìn)一步提高，廣大農(nóng)民群眾知法、懂法、守法和運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益的自覺性有所增強(qiáng)。第一篇：執(zhí)法檢查報(bào)告關(guān)于對《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》和《中華人民共和國農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》的執(zhí)法檢查報(bào)告根據(jù)縣人大常委會(huì)辦公室的通知精神，我院對《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》和《中華人民共和國農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》的貫徹實(shí)施情況進(jìn)行了總結(jié)，現(xiàn)將執(zhí)法檢查的主要情況報(bào)告如下：一、貫徹實(shí)施《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》和《中華人民共和國農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》取得的主要成效《農(nóng)村土地承包法》頒布施行后，我院對貫徹實(shí)施《農(nóng)村土地承包法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》十分重視，與相關(guān)部門積極配合，采取一系列措施抓貫徹落實(shí)，同時(shí)積極審理了涉及農(nóng)村土地承包糾紛的案件，有效地保護(hù)了農(nóng)民的合法權(quán)益，穩(wěn)定了農(nóng)村土地承包關(guān)系，保持了農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定，取得了明顯的成效。依法加強(qiáng)對征用占用農(nóng)村土地等違法行為的審理裁判。其次，一些僻遠(yuǎn)的農(nóng)村對《農(nóng)村土地承包法》和《農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》了解甚少，在審理中很多案件都是，對法律了解不深才造成的矛盾糾紛，因此，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)宣傳《農(nóng)村土地承包法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》顯得十分重要。加強(qiáng)農(nóng)村土地承包仲裁委員會(huì)的組建和工作，對化解農(nóng)村土地承包糾紛是很有好處的，也可以避免當(dāng)事人對簿公堂，把問題解決在萌芽狀態(tài)。法院的職責(zé)就是維護(hù)社會(huì)的公平正義和穩(wěn)定和諧，土地是農(nóng)民的命根子，合理合法征收土地，妥善解決失地農(nóng)民的補(bǔ)償安置問題，事關(guān)農(nóng)民生產(chǎn)、生活和農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的大局。檢查組現(xiàn)場查看了我縣城內(nèi)的牌匾、標(biāo)識(shí)文字部分和國土資源局的公章、文件題眉的蒙古語文使用情況，以及蒙古族中學(xué)蒙古語文教學(xué)情況，聽取了縣政府的工作匯報(bào)，與會(huì)人員進(jìn)行了座談?dòng)懻?。一是大力宣傳，營造蒙古語文事業(yè)發(fā)展良好氛圍。將引進(jìn)蒙古語文人才納入全縣人才引進(jìn)計(jì)劃，現(xiàn)已完成2011年蒙古語文翻譯人才的面試工作，并積極輸送現(xiàn)有翻譯人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，整體提升全縣蒙古語文翻譯水平。四是強(qiáng)化民族教育，構(gòu)筑蒙古語文全程教學(xué)體系。突出民族教育師資培訓(xùn)，每年培訓(xùn)人員達(dá)40余人，先后為民族學(xué)校補(bǔ)充教師124人，為縣蒙古族中學(xué)引進(jìn)蒙語授課教師8名。嚴(yán)格執(zhí)行《蒙古語文工作條例》，不斷加大對蒙古語文使用行為的規(guī)范力度。加強(qiáng)蒙漢兩種文字并用檢查力度，全面開展廣告、商鋪牌匾大檢查，嚴(yán)格執(zhí)行牌匾蒙漢文1:1比例要求，累計(jì)翻譯蒙古語文市面用語10萬余條。內(nèi)蒙古科右中旗、呼倫貝爾市等多個(gè)專業(yè)考察團(tuán)來我縣考察學(xué)習(xí)蒙古語文工作，均給予高度評價(jià)。蒙語辦和蒙古語文翻譯室承擔(dān)者全縣大量的翻譯工作，蒙語辦1人，核定編制在民宗局；蒙古語文翻譯室2008年成立，核定編制2人，蒙古語文翻譯審批、行政執(zhí)法檢查等多項(xiàng)工作由2人承擔(dān)，人員少工作強(qiáng)度大，在很大程度上影響了工作效果。四是學(xué)習(xí)蒙古語文的意識(shí)有待進(jìn)一步提高。為促進(jìn)蒙古語文工作快速健康發(fā)展，提出以下建議：（一）加強(qiáng)協(xié)作，規(guī)范蒙古語文應(yīng)用行為。要結(jié)合我縣實(shí)際，制定蒙古語文工作長期規(guī)劃，并出臺(tái)相應(yīng)實(shí)施細(xì)則，確?！睹晒耪Z文工作條例》相關(guān)內(nèi)容全部落實(shí)到位。建議將蒙古語文事業(yè)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，對從事蒙古語文工作的人員核定崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)發(fā)放。同時(shí)，要拓寬思路，做好協(xié)調(diào)工作，積極主動(dòng)地和有關(guān)部門多反映、多溝通、多建立聯(lián)系，爭取政策上的照顧，形成入學(xué)、升學(xué)、考試相對獨(dú)立完整的體系，有效的保護(hù)民族學(xué)生，暢通少數(shù)民族學(xué)生的升學(xué)、就業(yè)通道，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)民族語言的積極性。第三篇：執(zhí)法檢查情況報(bào)告執(zhí)法檢查情況報(bào)告市院執(zhí)法檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組：全面貫徹實(shí)施《檢察官法》是檢察機(jī)關(guān)的一項(xiàng)重大任務(wù)，也是規(guī)范和加強(qiáng)隊(duì)伍管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。為此，我們組織全體檢察人員開展了深入細(xì)致的學(xué)習(xí)、宣傳《檢察官法》活動(dòng)。在加強(qiáng)廣大干警對《檢察官法》的學(xué)習(xí)、宣傳、教育的同時(shí)，我院采取多種形式，通過廣播、電視、報(bào)刊等新聞媒介，廣泛深入地開展《檢察官法》的宣傳工作，在省級報(bào)刊發(fā)表宣傳文章10余篇、在市級媒體發(fā)表宣傳文章20余篇?！稒z察官法》對檢察官的任職、續(xù)職等提出了嚴(yán)格、具體的標(biāo)準(zhǔn)與要求?！稒z察官法》實(shí)施前，我院35名檢察官中，具有本科的29人，具有?？茖W(xué)歷的5人。其中具有本科學(xué)歷29人，?？茖W(xué)歷5人，高中學(xué)歷1人。2002年以來，我院先后有1名副檢察長2名檢察官共3人按照《檢察官法》的要求參加了省院統(tǒng)一組織續(xù)職資格培訓(xùn)，并取得了優(yōu)異的成績。在崗位輪訓(xùn)工作中，我院堅(jiān)持開展多種形式的崗位輪訓(xùn)工作，從正副檢察長到檢察員、助檢員的崗位練兵，從書記員、行政人員的應(yīng)知應(yīng)會(huì)到典型案件的分析研究，形成了全員性、多層次、立體化的培訓(xùn)機(jī)制，使檢察官隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了整體性提高。我們嚴(yán)格執(zhí)行《檢察官法》關(guān)于對檢察官的任免、考核、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)的各項(xiàng)規(guī)定，建立了干警業(yè)績檔案，把檢察官的工作實(shí)績作為任免、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)的主要依據(jù)，形成了一套“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的用人機(jī)制；二是實(shí)行競爭上崗、雙向選擇的干部管理機(jī)制，建立健全了考核機(jī)制，對全院干警的工作業(yè)績實(shí)行動(dòng)態(tài)考核，獎(jiǎng)勤罰懶，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。四是完善了監(jiān)督制約機(jī)制。首批共評定了33名檢察官的檢察官等級。（五）全面貫徹落實(shí)《檢察官法》存在的亟需解決的問題幾年來，通過貫徹落實(shí)《檢察官法》，我院各項(xiàng)檢察工作走上了規(guī)范化、制度化的軌道。但是檢察官的職業(yè)保障機(jī)制，檢察官待遇與檢察官等級的配套辦法、制度仍未得到健全。主要表現(xiàn)在；一是《檢察官法》規(guī)定的檢察官工資制度和工資福利無法落實(shí)、兌現(xiàn)；二是“檢銜”津貼沒有落實(shí)；三是工作任務(wù)繁重，人員緊缺，使得檢察官長期處于高度緊張、疲勞狀態(tài)，得不到應(yīng)有的休息，健康狀況下降，有的甚至積勞成疾，帶病工作?！稒z察官法》第二十七條規(guī)定，“對檢察官應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地進(jìn)行理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)”。這些問題，通過涉案款物上交區(qū)財(cái)政后，取得返還款的方式，只能解決部分問題。三