【正文】 要換崗、離崗時，必須請示部門負責(zé)人批準(zhǔn)；（八）嚴格遵守公司的規(guī)章制度，服從管理，聽從分配。第九條 除節(jié)假日外，出入辦公樓時間為7:00至21:00，保安人員21:00負責(zé)清場并鎖好各樓層大門。第六條 公司保安人員必須持有北京市公安部門認可的保安服務(wù)證明和本人身份證，交公司及相關(guān)政府管理部門登記備案。公司治安保衛(wèi)機構(gòu)設(shè)在辦公室，辦公室配備專職治安保衛(wèi)工作管理人員，并按照法律法規(guī)要求報北京市公安局備案。在今后的工作中，我們將針對公司存在的有關(guān)問題，有針對性地加以解決，保證治安防范措施到位，加強職工教育培訓(xùn)，從而提高職工對社會治安綜合治理工作的認識，我們將緊緊圍繞公司改制中心工作，充分調(diào)動公司職工對綜治工作的積極性，保持公司內(nèi)部的穩(wěn)定，促進公司改制工作的順利進行。保證消防通道的暢通；保證防火器材設(shè)施齊全有效；水源、電源有專人管理；存放易燃易爆物品嚴格執(zhí)行消防安全管理規(guī)范、乙炔氧氣瓶的存放和使用按規(guī)范要求嚴格保持安全距離，嚴禁暴曬；確保值班人員夜間留守人員在崗并發(fā)揮作用。對債務(wù)處理，合作方來公司我們也是熱情接待，與財務(wù)認真對賬，若有疑問耐心解釋逐一地化解矛盾。開展節(jié)日安全（治安檢查12次，夜查5次）。維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作例會，有效的執(zhí)行了“誰主管、誰負責(zé)”的原則，把責(zé)任落實到人，為社會治安綜合治理工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。堅持抓好文明創(chuàng)建工作，文明單位順利通過區(qū)、街兩級機構(gòu)的復(fù)檢。全年的社會治安綜合治理內(nèi)部治安管理工作圍繞上述問題進行。一年來，我公司在集團黨委行政及改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，以治安防范及公司改制內(nèi)部穩(wěn)定工作為重點，黨、政、工、團齊抓共管，貫徹執(zhí)行社會治安領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，加強基礎(chǔ)管理工作，保證了公司資產(chǎn)清理、評估、公示及職代會通過公司改制方案和職工安置方案等工作的順利進行。一、突出重點，領(lǐng)導(dǎo)重視，層層落實責(zé)任制隨著公司改制工作不斷深入，社會治安綜合治理工作也在改制過程中呈現(xiàn)多樣性和復(fù)雜性的特點，必須抓住和完善治安管理體系。二、落實“預(yù)防為主”的方針采取有效措施搞好綜治和內(nèi)保工作 在2011年公司處于改制階段，維護企業(yè)穩(wěn)定是所有工作的重中之重，為搞好此項工作我們采取以下做法：每月召開一次書記工作例會和信訪工作聯(lián)席會，由黨委書記牽頭，由工會、政治工作部、人力資源部、辦公室、安保部等部門負責(zé)人參加，排查隱患，分析情況，提出工作重點和工作要求，確保此項工作順利推進，確保信息的及時傳遞，使不穩(wěn)定的苗頭消除在萌芽狀態(tài)之中，把內(nèi)部治安的基本點放在改制工作專班和基層單位。為搞好穩(wěn)定工作，公司制定了相關(guān)的應(yīng)急處置預(yù)案。公司因改制停止了經(jīng)營活動無收入來源，面對債主要錢，公司成立了專班接待對賬，解釋，一年來接待了100余人次。在改制期間，為保證未完聯(lián)營工程的順利進行，公司對聯(lián)營工程的文明施工管理嚴格按照市政工程文明施工各項規(guī)定認真執(zhí)行，切實落實各項目文明施工舉措，不定期組織專人進行現(xiàn)場檢查，使得聯(lián)營工程全年無文明施工投訴及不良行為的發(fā)生，工作環(huán)境符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，火災(zāi)及爆炸事故為0，各項指標(biāo)均達到文明施工管理目標(biāo)要求。工程有限公司2012年3月第二篇：內(nèi)部治安保衛(wèi)管理辦法內(nèi)部治安保衛(wèi)管理辦法第一章 總則第一條 為了規(guī)范公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護辦公場所人身、財產(chǎn)安全，維護工作和經(jīng)營秩序，根據(jù)國務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和其他相關(guān)法律法規(guī)，制定本辦法。第四條 公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的具體要求是：（一）根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)要求和結(jié)合公司實際情況，制定并適時修訂完善公司內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和相關(guān)工作措施，配置和維護相應(yīng)的治安防范設(shè)施；（二）不定期對公司范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況進行檢查，重要部位必須實施重點保護，及時排查治安隱患；（三）及時處理公司內(nèi)的治安隱患和問題，及時妥當(dāng)處置發(fā)生的治安案件和涉嫌刑事犯罪的案件。第七條 保安人員的主要職責(zé)：（一）負責(zé)公司辦公大樓的安全保衛(wèi)工作，保衛(wèi)大樓內(nèi)人身和財產(chǎn)安全；（二）負責(zé)公司辦公樓門前停車場的管理，維持停車場秩序，保證車輛的停放及安全；（三）負責(zé)財務(wù)會計部現(xiàn)金、有價證券、重要空白憑證的押運工作，保衛(wèi)員工及車輛的安全；（四）承辦公司交辦的其他安全保衛(wèi)工作。如需在規(guī)定時間之外出入辦公樓的，必須事先與保安人員聯(lián)系，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后，保安人員予以放行。第十一條 值班人員工作要求：（一）嚴格遵守值班守則，按時上崗，認真履行職責(zé)。（三）在值班場所或辦公室內(nèi)，禁止打撲克、玩麻將或從事其它娛樂活動，禁止飲酒，禁止擅自離崗、竄崗。各部門負責(zé)人負責(zé)本部門的安全防范工作，各分管總裁負責(zé)安全防范的領(lǐng)導(dǎo)工作。第十六條 財務(wù)部門及其他相關(guān)部門要同辦公室協(xié)商建立現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒、有價證券等重要物品使用、保管、儲存、運輸?shù)陌踩芾碇贫?，有關(guān)工作人員要嚴格按照制度開展工作。消防管理人員要定期維護消防監(jiān)控系統(tǒng)，定期檢查，保持整潔，確保安全運行。第五章 安全教育培訓(xùn)第二十二條 公司定期對全體員工進行安全防范教育及基本技能培訓(xùn)，增強其安全防范意識，使其能掌握基本的安全防范技能。第二十五條 公司保衛(wèi)人員要定期進行工作業(yè)務(wù)、消防和治安防范技能教育培訓(xùn)。第二十七條 根據(jù)公司安全教育培訓(xùn)計劃，辦公室消防管理人員可以結(jié)合實際情況，自主或聘請外部專業(yè)人士對客戶、全體員工宣傳和