【正文】 政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，把各級黨組織建設(shè)成為“四強(qiáng)”的戰(zhàn)斗集體，把黨員隊伍建設(shè)成為“四優(yōu)”的骨干力量，切實調(diào)動各級黨組織和廣大黨員為公司科學(xué)發(fā)展作貢獻(xiàn)的積極性創(chuàng)造性，把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢，為實現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展提供思想保證、政治保證和組織保證。1—4月份，%、%，超額完成年度預(yù)算進(jìn)度。四是宣傳到位。我們強(qiáng)調(diào)集團(tuán)執(zhí)行力、強(qiáng)化“集團(tuán)一盤棋”，各級黨組織要切實發(fā)揮對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和推動作用，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，切實增強(qiáng)管黨意識，提高黨建水平。三、落實“四個到位”，強(qiáng)化活動的組織領(lǐng)導(dǎo)一是認(rèn)識到位。第三，定期調(diào)度、動態(tài)調(diào)控。三是構(gòu)建機(jī)制。一是要求各級黨組織深入學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的重要講話和中組部、國資委黨委通知等重要文件精神，深刻領(lǐng)會，準(zhǔn)確把握。二、抓住“四個環(huán)節(jié)”，推動活動的扎實開展一是先行試點。三是與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)相結(jié)合。集團(tuán)黨委提出“四強(qiáng)四優(yōu)”活動要與落實企業(yè)學(xué)習(xí)實踐活動后續(xù)整改相結(jié)合，兌現(xiàn)承諾，完善企業(yè)科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。我們在四大主營板塊中選定了7家企業(yè)作為試點單位，先行一步，探索經(jīng)驗。第一篇：企業(yè)開展四強(qiáng)四優(yōu)活動工作匯報集團(tuán)公司黨委深入開展學(xué)習(xí)實踐活動，系統(tǒng)查找和解決了一批制約企業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題，黨員干部科學(xué)發(fā)展意識和集團(tuán)科學(xué)發(fā)展能力得到顯著提升，%、%，營業(yè)收入首次突破500億元大關(guān)，企業(yè)發(fā)展站在了新的歷史起點上。今年初我們又把“四強(qiáng)四優(yōu)”活動列入黨委十大重點工作。在認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)實踐活動好的經(jīng)驗和做法的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善企業(yè)模擬法人實體運行機(jī)制和“產(chǎn)供銷運用”快速反應(yīng)機(jī)制，進(jìn)一步健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育制度、民主生活會制度、干部考核評價制度、基層黨建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐活動成果。集團(tuán)黨委明確強(qiáng)調(diào)：“四強(qiáng)”黨組織必須是爭創(chuàng)“四好”班子、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織的先進(jìn)，“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員必須是帶頭深入開展以“學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)法律、學(xué)管理、學(xué)技術(shù)、學(xué)財務(wù)”為主題的“五學(xué)”活動的典范。在先行一步、試點探索的過程中，集團(tuán)黨委密切關(guān)注，適時加強(qiáng)對7家試點企業(yè)的具體指導(dǎo)，先后召開2次“研討視頻會”、2次“現(xiàn)場座談會”和1次“工作調(diào)度視頻會”，重點幫助解決試點過程中傾向性和苗頭性問題，避免“為活動而活動”的現(xiàn)象發(fā)生，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、總結(jié)做法、推廣經(jīng)驗、扎實推進(jìn)。二是圍繞爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織，扎實推進(jìn)各項重點工作：指導(dǎo)二、三級企業(yè)黨委按期換屆選舉；要求所屬企業(yè)層層建立落實黨建工作責(zé)任制；建立黨委工作報告制度；集團(tuán)內(nèi)部深入開展“五學(xué)”活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。第一，明確活動目標(biāo)，細(xì)化活動內(nèi)容，全面貫徹落實集團(tuán)總要求：“繼續(xù)解放思想，堅持改革創(chuàng)新，構(gòu)建和諧企業(yè)，推動科學(xué)發(fā)展”。堅持開展專題組織生活會、座談會或交流研討會等，定期開展“四強(qiáng)四優(yōu)”活動講評，積極試行“三級企業(yè)每半年、二級公司每一年、集團(tuán)公司每兩年”的評比表彰制度，動態(tài)調(diào)控，評比不搞“終身制”，隨時“能上能下”。認(rèn)識的高度決定活動的效度。三是措施到位。我們充分利用多種宣傳載體和方式，廣泛深入宣傳，層層動員和發(fā)動，形成濃厚活動氛圍，并充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，使各級黨組織“家喻戶曉”，主動爭創(chuàng)“四強(qiáng)”；使每位生產(chǎn)一線黨員“耳熟能詳”，主動爭做“四優(yōu)”。各位領(lǐng)導(dǎo)，我們開展“四強(qiáng)四優(yōu)”活動尚處于“探索—總結(jié)—改進(jìn)”的起步階段，還有很多亟待完善、改進(jìn)和提高的地方。二、開展“四強(qiáng)四優(yōu)”活動目標(biāo)要求（一）爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織的目標(biāo)要求政治引領(lǐng)力強(qiáng)。凝聚保障力強(qiáng)：黨內(nèi)生活制度化、民主化，保障黨員主體地位和民主權(quán)利，建立健全黨內(nèi)生活制度，積極發(fā)展黨內(nèi)民主，尊重黨員主體地位，以黨內(nèi)民主帶動職工民主，黨組織對職工群眾的吸引力和凝聚力增強(qiáng)；加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)、黨務(wù)工作人員隊伍素質(zhì)建設(shè)和黨員隊伍先進(jìn)性建設(shè)，健全黨組織工作機(jī)構(gòu)，完善黨建工作機(jī)制，建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、肯奉獻(xiàn)的黨務(wù)工作隊伍，為黨組織開展工作提供有力保障；大力加強(qiáng)經(jīng)營管理者隊伍、黨員隊伍、職工隊伍建設(shè)，重點加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，企業(yè)黨委要研究確定人才隊伍建設(shè)規(guī)劃，對人力資源整體開發(fā)提出指導(dǎo)性意見，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供組織和人才保證；充分發(fā)揮政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，堅持以人為本，有效開展思想政治工作，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，加強(qiáng)企業(yè)民主管理，完善職工代表大會制度，保障職工合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)群眾，凝聚人心，維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定。群眾評價優(yōu)：立足本職，甘于奉獻(xiàn)，為人正派，人品端正；牢記黨的宗旨，積極聯(lián)系和服務(wù)群眾，聽取和反映職工群眾意見，在條件許可的范圍內(nèi)力所能及地幫助群眾解決實際困難；廉潔從業(yè)，作風(fēng)優(yōu)良，踐行社會主義榮辱觀，在群眾中樹立良好形象。準(zhǔn)備工作階段結(jié)束后，二、三、四季度每一季度為活動的一個階段，每個階段兩項重點工作，統(tǒng)籌兼顧，全面推進(jìn)。具體做好以下工作：四月份，股份公司印發(fā)爭創(chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動方案，要求各公司黨委結(jié)合實際，按照股份公司黨委的要求，有針對性地制訂本單位開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動實施方案，提出明確目標(biāo)和具體措施，召開有關(guān)會議，對活動進(jìn)行動員和部署，并于4月30日前將本單位的活動方案報股份公司黨委工作部（聯(lián)系人孫建立，電話01058382802）。學(xué)習(xí)要確定“必讀書目”和“自選書目”，必讀書目有：《黨章》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》（9月18日中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第四次全體會議通過）、《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》、集團(tuán)公司黨委《關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神的通知》（中水電黨〔〕95號）、學(xué)習(xí)胡錦濤同志4月6日在全黨深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的講話、中央組織部、中央宣傳部《關(guān)于在黨的基層組織和黨員中深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的意見》、中央組織部和國務(wù)院國資委黨委《關(guān)于在國有企業(yè)開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”黨組織爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的通知》（組通字〔〕5號）、股份公司黨委《關(guān)于開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”黨組織爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的實施方案》，以及本單位開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動的實施方案等文件。二季度，股份公司各級黨組織要按照“四強(qiáng)四優(yōu)”評選條件，廣泛開展?fàn)巹?chuàng)活動，爭創(chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動可與各單位開展的爭創(chuàng)“五好”黨支部活動、爭創(chuàng)“五個模范”活動結(jié)合起來，將以上內(nèi)容納入“四強(qiáng)四優(yōu)”評選條件之中，使其內(nèi)容更加豐富。一”紀(jì)念大會，表彰“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員。7月、8月，各級黨組織要以黨支部為單位，每位黨員在學(xué)習(xí)文件的基礎(chǔ)上，對照“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的條件，寫一篇黨員自我評議報告。第三季度，各級黨委要結(jié)合“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)建情況，著重檢查各級黨員領(lǐng)導(dǎo)人員在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題，還要把檢查“四強(qiáng)”條件的落實情況納入本黨委班子民主生活會中，對照條件，查找不足，提出改進(jìn)措施。各單位在制定制度的過程中，要注意總結(jié)本單位開展黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗，并將經(jīng)驗上升為有關(guān)制度，形成本單位黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的制度體系，形成長效機(jī)制，長期堅持，不斷完善。在整個活動中，學(xué)習(xí)調(diào)研階段是打基礎(chǔ)的階段，各級黨組織要認(rèn)真組織好黨委班子、黨員領(lǐng)導(dǎo)人員、黨員的學(xué)習(xí)，合理安排時間，切實把握文件精神，明確開展活動的各項要求。堅持統(tǒng)籌推進(jìn)的原則，要把開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動與科學(xué)發(fā)展