【總結】部門任務績效評價表部門:部門經理:考核階段:考核日期:編號計劃工作目標目標權重重要工作任務工作衡量標準實際產出重要工作行為記錄評估等級12
2025-07-01 01:06
【總結】員工績效評價表(六)單位名稱: 填表時間: 年 月 日被評價者姓名:部門:職務:評價者姓名:部門:職務:評價區(qū)間:年月∽年月評價尺度及分數(shù)杰出(6分)優(yōu)秀(5分)良好(4分)一般(3分)較差(2分)極差(1分)評價項目
2025-06-30 19:07
【總結】員工周邊績效評價表姓名職務部門考核期本表用于對員工在考核期內的個人工作表現(xiàn)進行評價。評價維度評價因素描述上級評價責任心1.尊重并維護組織的利益和形象 2.樂意接納額外的任務和必要的加班
2025-06-30 19:26
【總結】員工績效評價表(二)姓名: 部門: 聘雇日期: 職等:□年度評價□半年評價□特別評價□評價期間評價項目不滿意勉強好很好優(yōu)秀123456789101112131415161718192021222324251.工作品
【總結】組長領班績效評價表姓名部門職等出勤獎懲遲到曠工產假婚假喪假病假事假獎勵處分加(扣)分項目評價內容配分初核復核評語技能經驗經驗豐富,能舉一反三,且常提供改進意見20初
2025-06-30 23:47
【總結】職位說明書第1頁共2頁單位:人環(huán)工程職位名稱:經理簽字日期:1999/09/23部門:設計部任職人:XXX任職人簽字:編號:直接主管:副總經理直接主管簽字:任職條件學歷:本科資格證書:外語水平:經歷:五年或以上的相關經驗,暖通相關系列中級職稱專業(yè)知識:暖通工程、自控及電氣化業(yè)務了解范圍: 企業(yè)內部業(yè)務洽談流程、施工繪圖、
2025-06-30 23:54
【總結】營銷人員績效評價表姓名?職務(稱)?評價區(qū)間?分類評價內容滿分1次2次調整決定工作態(tài)度1細心地完成任務5????2做事敏捷、效率高5????3具備商品知識,能
2025-06-30 23:51
【總結】員工績效評價表(一)姓名: 部門: 崗位: 評價日期:評價項目對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差1.勤奮態(tài)度A.嚴格遵守工作制度,有效利用工作時間;B.對工作持積極態(tài)度;C.忠于職守,堅守崗位;D.以團隊精神工作,協(xié)助上級,配合同事。141210861
2025-06-30 19:24
2025-06-30 20:04
【總結】第一篇:實行企業(yè)“一套表”著力提高數(shù)據(jù)質量 實行企業(yè)“一套表”著力提高數(shù)據(jù)質量 “企業(yè)一套表”是指以統(tǒng)計調查對象為核心,充分運用現(xiàn)代信息技術,整合現(xiàn)行報表制度,消除不同統(tǒng)計調查制度對同一調查單位的...
2024-11-15 13:11
【總結】第一篇:企業(yè)一套表問題解答(三) 省統(tǒng)計局企業(yè)一套表工作領導小組辦公室關于印發(fā)企業(yè)一套表問題解答 (三)的通知 2012-2-15 各市統(tǒng)計局,省統(tǒng)計局有關專業(yè)處、事業(yè)單位: 根據(jù)近期各地區(qū)...
2025-10-05 02:21
【總結】第一篇:企業(yè)一套表學習十步走 山西省企業(yè)一套表實施方案—— 能源和用水情況學習十步走 2011年7月15日午,當領到《山西省企業(yè)一套表實施方案》后,我報著積極認真的態(tài)度,在第一時間內認真學習本方...
2025-10-05 01:59
【總結】辦公室員工績效評價表姓名部門職等出勤獎懲遲到曠工產假婚假喪假病假事假獎勵處分加(扣)分項目評價內容配分初核復核評語處理能力理解力極強,對事務判斷極正確,處理力極強20
2025-06-30 23:14
【總結】 第1頁共5頁 區(qū)企業(yè)一套表統(tǒng)計改革方案 為做好我區(qū)企業(yè)一套表統(tǒng)計改革工作,根據(jù)國家、省、市要 求,結合我區(qū)實際,特制訂本方案。 一、實施目的 通過全面實施企業(yè)一套表,建立科學完備的企業(yè)單...
2025-09-02 19:55
【總結】本文格式為Word版,下載可任意編輯 企業(yè)一套表試點工作事項通知 根據(jù)江西省統(tǒng)計局《關于我省開展年“企業(yè)一套表”試點工作的通知》(號)精神,我市被列為全省“企業(yè)一套表”改革試點市。為切實加強對試點...
2025-04-15 00:49