關(guān)于對市政協(xié)二屆四次會議第77號提案的答復(fù)-wenkub
2024-10-14 01 本頁面
【正文】 設(shè)置了食品安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，全市共聘請協(xié)管員、聯(lián)絡(luò)員、信息員2349名，實現(xiàn)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)有分管領(lǐng)導(dǎo)、食安辦和聯(lián)絡(luò)員，村級有信息員，初步形成了“縱向到底，橫向到邊”的食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。爭取各級地方政府將農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)列入為民辦實事項目，爭取更多的政策、資金、輿論支持；繼續(xù)配合衛(wèi)生部門，促進更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村級衛(wèi)生所完成藥房、藥庫改造；繼續(xù)抓緊抓好“老少邊島漁”地區(qū)和空白村、空白點的藥品供應(yīng)網(wǎng)建設(shè)，做好“便民藥柜”和“流動藥箱”的推廣和跟蹤監(jiān)管工作。今年，我們結(jié)合提案要求，提出了“城鄉(xiāng)藥品監(jiān)管一體化建設(shè)”工作思路，下一步將從三個方面入手，努力提升城鄉(xiāng)基本用藥水平。四、關(guān)于“健全監(jiān)管體系，實施符合農(nóng)村實際監(jiān)管辦法” 的建議（一）農(nóng)村藥品監(jiān)管方面，我們出臺了全市系統(tǒng) “駐鄉(xiāng)巡村”工作方案，要求執(zhí)法人員下移監(jiān)管重心，各縣（市）局每月至少有4人以上參與“駐鄉(xiāng)巡村”（其中科級干部至少1人），“駐鄉(xiāng)巡村”人員每月在鄉(xiāng)村時間不得少于5天，做到“駐到鄉(xiāng)里，巡到點上”。雖然我市工商部門積極推進“萬村千鄉(xiāng)市場工程”，但目前仍處于前期布點階段，很多農(nóng)家店在食品供應(yīng)和質(zhì)量上跟工作要求相比還有較大距離，要真正形成滿足農(nóng)村食品需求的放心商業(yè)網(wǎng)絡(luò)，完全杜絕假劣食品流入農(nóng)村市場仍有待時日。第一篇：關(guān)于對市政協(xié)二屆四次會議第77號提案的答復(fù)寧食藥監(jiān)辦函?2010?8號答復(fù)類別：B寧德市食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于對市政協(xié)二屆四次會議第77號提案的答復(fù)陳孔屏委員：您提出的《關(guān)于加強農(nóng)村市場管理的建議》收悉。下一步，市食安辦將結(jié)合提案建議，按照今年全市治理餐桌污染方案要求，督促相關(guān)職能部門以擴大覆蓋面和提升食品質(zhì)量為重點，進一步擴大農(nóng)村食品配送范圍，全面推行商品質(zhì)量溯源制度，深入開展專項整治，切實提高農(nóng)村食品質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上，各縣（市）局分別建立了分組包片、信息收集、回訪反饋、監(jiān)督檢查等各項工作機制，要求“駐鄉(xiāng)巡村”人員加強對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、行政村、自然村等涉藥單位的日常巡查工作，做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上醫(yī)療機構(gòu)、藥店每季度至少檢查一遍，村衛(wèi)生所（室）每半年至少檢查一遍，并要在日常監(jiān)管工作手冊（一式兩份，執(zhí)法人員和相對人各一份）上詳細記錄駐點時間、人員和巡查中發(fā)現(xiàn)的主要問題、處理情況及相關(guān)建議，力爭消滅監(jiān)管盲點，使監(jiān)督覆蓋率達到100%。一是積極參與醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。三是加強藥械不良反應(yīng)監(jiān)測。設(shè)立各類消費維權(quán)服務(wù)站點2924個，其中農(nóng)村維權(quán)站點2411個，覆蓋全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、建制村，建成了全市基層食品群眾監(jiān)督網(wǎng)。五、關(guān)于“加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善農(nóng)村市場服務(wù)功能”的建議建議由經(jīng)貿(mào)部門答復(fù)。二是開展宣傳教育活動。各相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對食品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)負責(zé)人強化食品安全法律法規(guī)和食品安全知識培訓(xùn)，僅2009年就舉辦培訓(xùn)班、座談會110多期，培訓(xùn)近萬人次，進一步增強了企業(yè)的食品安全第一責(zé)任人意識。再次感謝您對食品安全監(jiān)管工作的關(guān)心、支持，希望您繼續(xù)加強對我們工作的指導(dǎo)、幫助。召開專題會議，安排部署農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市農(nóng)業(yè)局，局長xxx任辦公室主任。在自愿申報的前提下，本著“公開、公平、公正”原則，按照《農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地認(rèn)定原則意見》，對社會上具有獨立法人資格，能承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)的單位，認(rèn)定為商丘市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地。為體現(xiàn)陽光操作，圓滿完成陽光工程培訓(xùn)任務(wù)。承擔(dān)陽光工程培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)基地，每次開班前，就將受訓(xùn)人員的基本情況報各縣（市）區(qū)陽光工程辦公室備案，辦公室人員到現(xiàn)場核定認(rèn)可，才將培訓(xùn)券交付培訓(xùn)單位，由學(xué)員自己填寫。重點推行了“五項制度”即公示制度、第一節(jié)課制度、規(guī)范臺帳制度、執(zhí)行月報制度、嚴(yán)格檢查驗收制度。要建立健全市公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)提供服務(wù)。二是進一步加強農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)。充分利用廣播電視和遠程教育等現(xiàn)代手段，向農(nóng)民傳授外出就業(yè)基本知識。三是落實好農(nóng)民工培訓(xùn)責(zé)任。四是發(fā)展面向農(nóng)村的職業(yè)教育。農(nóng)業(yè)、科技、畜牧、衛(wèi)生、婦聯(lián)等部門分別派出科技人員深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行法規(guī)、疾病預(yù)防知識及相關(guān)政策的宣傳，并現(xiàn)場指導(dǎo)
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