駐馬店市第二高級中學優(yōu)秀班主任評選方案-wenkub
2024-10-13 17 本頁面
【正文】 法恰當，善于總結(jié)班主任工作經(jīng)驗，有較強的班級管理能力。四、評選方法：符合方案三規(guī)定的評選條件從以下方面進行評選：學生管理（占45%，具體數(shù)據(jù)由學生科提供）：（1）包括紀律、衛(wèi)生和班主任考勤三個方面；（2）各項根據(jù)學生科統(tǒng)計的數(shù)據(jù)分年級列出各位班主任的名次，算出所得分數(shù)為，具體公式為：個人所得分數(shù)=所在年級班額總數(shù)本人名次+1；三項分數(shù)匯總后按從高到低確定名次，再按名次算出學生管理方面的綜合得分。三項綜合得分：計算公式為：學生管理綜合得分45%+學習成績綜合得分40%+公寓管理綜合得分15%。第二篇：駐馬店市“十佳班主任”評選條件十佳班主任評選條件一、十佳班主任評選對象為在全區(qū)中小學從事班主任工作連續(xù)3年或累計5年以上的現(xiàn)任班主任。班級管理方法民主、手段靈活，能夠調(diào)動學生自我教育、自我管理的積極性，善于營造寬松和諧的班級文化氛圍，班風學風優(yōu)良，師生關(guān)系民主和諧。五、做好各學科教師之間的協(xié)調(diào)，定期召開家長會，經(jīng)常家訪，問題學生轉(zhuǎn)化率高。堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響，不利用職務(wù)之便謀求私利。九、各學校均應(yīng)把好質(zhì)量關(guān)，要參所推薦的候選人負責，要把一貫執(zhí)行教育法規(guī)、腳踏實地、埋頭苦干、成績突出，真正能起到模范和表率作用的班主任評選出來。三、評選條件：熱愛教育事業(yè)，熱愛班主任工作，認真履行班主任職責，敬業(yè)愛崗，為人師表，熱愛學生，具有良好的師德師風。能關(guān)注學生身心健康，能經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系。所帶班級在學校的班級量化評比中，每學年榮獲過1～2次優(yōu)秀班或者3～4次文明班。并在活動中取得同年級中較好成績。四．評選方法１．中、小學部負責推薦，根據(jù)“評選條件”符合“條件２”推薦候選人，原則上初中部可以推薦6名，小學部推薦4名。B類班從高到低依次加：、1；A類班從高到低依次加：、其中特優(yōu)班必須比同類班各科積分和的60%高出30分；、同一論文取最高分，不同論文可累計加分。評選實行公開、公正、公平的原則。有較強的組織能力，工作有總結(jié)、有實效、有創(chuàng)新、有特色。一、評選原則：主要對教師的德、能、勤、績進行全面評價，側(cè)重工作實績，注重實
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