20xx年縣工商局上半年黨廉工作總結與20xx年縣工商局上半年工作總結及下半年工作計劃匯編-wenkub
2024-10-13 14 本頁面
【正文】 “三項活動”，增進民族團結。有效地激發(fā)了干部的學習主動性，增強干部的集體榮譽感和凝聚力。為著力打造一支能夠適應時代發(fā)展、高效優(yōu)質、廉潔文明的干部隊伍，努力實現監(jiān)管與發(fā)展、服務、維權、執(zhí)法“四個統一”，我結合實際，制定完善了《XX縣工商局績效+作風評議考核辦法（試行）》，突出德、能、勤、績、廉五個方面考核內容。目前，我局oa辦公系統全面運行，新版綜合業(yè)務管理系統、3g移動執(zhí)法平臺全面啟動，經濟戶口數據不斷完善，運用信息化手段能力有效提升。（二）“三項培訓”推動業(yè)務軟件“應用年”。一是強化民主集中制，進一步發(fā)揮黨組核心領導作用，充分調動班子成員的積極性，增強了領導班子的向心力和號召力。（二）服務基層，率先垂范。縣紀檢監(jiān)察及上級局工作會議后，我局及時召開黨風廉政建設工作會議，對今年的黨風廉政建設工作進行了全面部署和安排。成立了領導小組，與各科（室）所、隊簽訂了《黨風廉政建設責任書》。繼續(xù)實行了領導班子責任分工和基層聯系點工作。二是進一步健全和完善了黨組議事規(guī)則、會議議事程序和相關制度，推行黨組成員重大事項通報制度，增強了領導決策的透明度。一是舉辦了計算機操作應用培訓，要求每位干部熟練操作計算機。三是全局干部認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《新疆的發(fā)展與進步》白皮書與《民族團結教育條例》、《公務員法》，教育干部牢固樹立“分裂是禍穩(wěn)定是福”和“三個離不開”的思想意識及廉政意識。一是學習成效與個人利益掛鉤。三是抓績效。一是開展民族團結“每日一題”學習活動。局里把這項活動與工商文化建設活動有機結合起來，每周開展一次。（二）“抗雪災、保民生”，加強市場監(jiān)管。二是加強災區(qū)建設。集中力量開展了農副產品等專項執(zhí)法檢查，嚴厲查處流通環(huán)節(jié)中串通漲價、以次充好、以假充真、哄抬物價以及散發(fā)虛假信息等擾亂市場秩序的行為。二是認真謀劃。在摸清全局人、財、物家底及全縣經濟發(fā)展現狀的基礎上，全局確定了四個大項、十個子項目的“援額”申請建議。上半年，xx有限公司的注冊商標“xx”被成功認定為馳名商標，實現了xx市馳名商標零的突破。三是在支持企業(yè)改制上有新突破。近年來，我們進行了不斷的探索和創(chuàng)新。行風建設的成效，既關系形象又影響權威。各小組組長為第一責任人，因督導、協調不到位導致練兵比武達不到預期效果的，將被追究直接責任，從而為搞好大練兵活動奠定了基礎。三是獎懲激勵保障。四、推行四項制度，信息化應用水平進一步提高，網絡化、無紙化辦公格局初步形成**年，我們將信息化工作重心轉移到提升軟件應用水平和提高干部職工操作技能上來。人員定崗后，縣局信息中心可以直接培訓到人、管理到人、考核到人，從而增強了干部職工的壓力感和責任感。**年，縣局信息中心已組織單位負責人、案件主辦人、收費管理員、片區(qū)負責人等專業(yè)培訓和綜合培訓13期，使全局信息化應用水平得到進一步提高。7月7日，我們利用1天的時間對各工商所信息化工作進行了考核，基層工商所所長、副所長、案件主辦人、片區(qū)負責人、登記管理員、收費管理員、微機管理員等各個崗位47名干部職工參加了考核，占工商所總人數的63%，收到了良好的效果。定期通報制度不僅加快了數據錄入進度，而且增強了干部職工做好信息化工作的責任感和壓力感。今年，我們將公平交易執(zhí)法定位在治理商業(yè)賄賂、查處不正當競爭行為等重點、焦點、熱點案件上，并取得突破性進展，先后查處醫(yī)院、圖書批發(fā)等行業(yè)的商業(yè)賄賂案件3起，查處通訊公司等壟斷行業(yè)的不正當競爭案件4起，維護了公平競爭的市場經濟秩序，樹立了工商機關的執(zhí)法權威。三是食品安全監(jiān)管向日常規(guī)范化管理轉變。XX年8月以來，全局所有案件全部通過網絡審
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