公司廉潔自律規(guī)定-wenkub
2024-10-13 12 本頁面
【正文】 及家庭成員婚喪嫁娶、升職調(diào)動、升學、遷新居、生病住院等期間濫發(fā)邀請、濫收禮金；向單位員工索要錢物或變相推銷商品；賭博或變相賭博，傳播、聽、看淫穢物品和參與迷信活動；1違反有關規(guī)定，在工作日午間飲酒；1不進行部務公開的；1其他違反公司有關規(guī)定、紀律的行為。如有違反上述任何條款(情形)之一，經(jīng)查證屬實后，將按公司有關制度處理，觸犯刑法的，依法追究其刑事責任。第二篇：公司廉潔自律規(guī)定**********公司廉潔自律規(guī)定根據(jù)《中華人民共和國招標投標法》及《中華人民共和國行政監(jiān)察法實施條例》的有關規(guī)定，杜絕在工作當中的各類腐敗和違法違紀情況的發(fā)生，確保工作質(zhì)量、降低成本、維護國家和企業(yè)利益，保證招標投標工作正常順利的開展，特制定本規(guī)定。不準違反規(guī)定借用公款、公物或者將公款、公物借給他人或者私存私放公款。不準接受與公務有關的單位或個人贈送的禮品、禮金、信用卡和各種有價證券以及任何名義的不正當收入，對未能拒收的要按規(guī)定登記上交。第一篇：公司廉潔自律規(guī)定為進一步加強集團公司員工廉潔自律的工作態(tài)度及觀念，弘揚集團公司求真務實的優(yōu)良作風，使干部員工努力做到自重、自省、自警、自勵，特結合集團實際，制定如下廉潔自律規(guī)定。不準接受供應商和顧客及相關方的宴請。不準利用職務之便，為他人謀取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定關系人收受對方財物；不準用公款旅游或者變相用公款旅游。一、嚴格按照《招標投標法》中規(guī)定的程序和要求進行招標投標工作，遵守“公平、公開、公正和誠實信用”的原則；（1）不得利用投標報名登記環(huán)節(jié)收受或索取潛在投標人財物（2）公司工作人員不得向他人透露已獲取招標文件的潛在投標人的名稱、數(shù)量以及可能影響公平競爭的有關招標投標的其他情況，不得收受或索取潛在投標人財物。*********有限公司2014年4月30第三篇：公司管理人員廉潔自律若干規(guī)定公司管理人員廉潔自律若干規(guī)定（試行）為進一步規(guī)范管理人員從業(yè)行為,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》以及集團黨發(fā)[2005]46號文件精神，本著立足于教育，著眼于防范，筑牢思想道德防線的原則，結合我公司實際，制定本規(guī)定。第二章對違反規(guī)定行為的處理第四條管理人員有下列行為之一的，按照公司黨委和公司行政辦公會有關規(guī)定，給予黨紀政紀處分或組織處理：違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、向員工索要錢物等，一經(jīng)查實，按組織程序先免職，再依據(jù)規(guī)定作出處理；打擊報復，克扣員工工資獎金和其他收入的，給予責任人行政警告或撤銷職務處分；未經(jīng)批準，偷賣本企業(yè)、本部門的財產(chǎn)、物品，一經(jīng)查實，給予責任人撤職處分，追繳所得款項；未經(jīng)批準私設“小金庫”，經(jīng)過批準的單位現(xiàn)金存放量不得超過3000元，違反規(guī)定，給予部門負責人行政警告或通報批評；參與賭博或變相賭博的、傳播、聽、看，淫穢物品以及迷信活動、邪教組織的，給予撤職處分或黨的紀律處分；未經(jīng)批準，擅自招用員工，或采用冒名頂替的手段，安排他（她）人進公司工作，一經(jīng)查實，給予責任人撤職處分，相關人員警告處分并調(diào)離原工作崗位；不按規(guī)定和程序要求，進行陽光采購或在采購中弄虛作假的，給予責任人批評教育，情節(jié)較重的，給予撤職或調(diào)離原工作崗位；違反財務規(guī)定，造成資金流失的，給予主要責任人撤職處分，相關人員通報批評；違反“禁酒令”，情節(jié)較輕的，對負主要責任的人員給予通報批評；情節(jié)較重的，對負主要責任的人員給予黨內(nèi)警告、嚴重警告或行政警告、記過處分；第五條違反本規(guī)定受到撤職或紀律處分的，三年內(nèi)不得擔任部門領
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