20xx年藥店工作計劃與20xx年藥店工作計劃2匯編-wenkub
2024-10-10 16 本頁面
【正文】 這是管理藝術(shù)，士為知己者死，作為一個有責(zé)任心的店長，對于每天的工作細(xì)節(jié)，都要留心。 協(xié)助主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)。 負(fù)責(zé)管理專柜的日常工作，監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn)，及時反映員工動態(tài)，并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn)。了解周圍品牌銷售情況，登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊，商品陳列。印點(diǎn)彩頁去附近的自行車停車處等發(fā)一下.在人事方面，店長有權(quán)利參與營業(yè)人員的招聘、錄用的初選；有對員工給予獎勵和處罰的權(quán)利；有權(quán)利辭退不符合公司要求或表現(xiàn)惡劣的員工；有權(quán)利根據(jù)員工表現(xiàn)提出調(diào)動、晉升、降級、辭退的意見；有權(quán)利對員工的日常工作表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評定；有權(quán)利對店內(nèi)的突發(fā)事件進(jìn)行裁決；對店內(nèi)的貨品調(diào)配有決定權(quán)..了解品牌的經(jīng)營方針，依據(jù)品牌的特色
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