20xx技能競賽指導(dǎo)方案-wenkub
2024-10-09 14 本頁面
【正文】 追求卓越，勇于創(chuàng)新活動范圍XX分公司所有自有營業(yè)員、客戶經(jīng)理，以縣級分公司為單位開展競賽。最終技能比武取前5名，第一名獎勵5000元，第二名獎勵3000元，第三名獎勵2000元，第四名、第五名各獎勵1000元；最終獲得第一名的選手，可優(yōu)先推薦為長平公司先進生產(chǎn)工作者和崗位標兵的候選人。第一篇：2011技能競賽指導(dǎo)方案2011年度無錫市技能競賽輔導(dǎo)方案為了提高學(xué)生的專業(yè)技能，積累專業(yè)的辦學(xué)成果，突出本專業(yè)的實踐性，本教研室參加了2011年度無錫市的技能競賽，為了保證競賽的質(zhì)量，特擬定本輔導(dǎo)方案。本月20號不再進行考試?；顒訒r間2012年7月8月活動內(nèi)容業(yè)務(wù)技能考試業(yè)務(wù)技能考試采取筆試形式，主要考核一線人員對2012年重點宣傳內(nèi)容、常識性業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、營銷活動內(nèi)容的掌握情況，題型包括：選擇題30題，填空題20題，判斷改錯題10題，簡答題4題，案例分析2題?？偡?00分，打分表見附件。獎勵：（1）本項筆賽只設(shè)獎勵。比賽地點：XX分公司五樓會議室比賽時間：2012年7月15日業(yè)務(wù)知識競賽本次業(yè)務(wù)知識競賽旨在業(yè)務(wù)考試的基礎(chǔ)上，進一步創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、競爭氛圍，提高一線員工的學(xué)習(xí)熱情。競賽流程： 主持人講話競賽開始評選—頒獎領(lǐng)導(dǎo)致辭競賽結(jié)束獎勵：評選出一二三等獎頒發(fā)證書，獎金為500元、300元、200元，觀眾獎為價值20元禮品。如果確實是因為設(shè)備故障原因?qū)е逻x手終端或終止競賽，由競賽評判長視具體情況作出決定。若仍不能分出先后，取相同名次。游戲的選擇是否適宜（是否適合教學(xué)對象、是否體現(xiàn)了教學(xué)目的等）游戲的創(chuàng)編是否體現(xiàn)了的游戲的目的，是否考慮了學(xué)生的安全及實際教學(xué)條件等。公司生產(chǎn)部各線單位負責其所在單位參賽選手的挑選、召集及競賽組織協(xié)調(diào)事宜。選手在開賽后遲到15分鐘者不得參加競賽。如果選手提前結(jié)束競賽，應(yīng)舉手向裁判員示意。，不得以任何理由拖延競賽時間。，不得觸動非比賽用設(shè)備。、工作人員、參賽選手、領(lǐng)隊進入指定比賽區(qū)域。，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為要追究當事人單位責任。個人賽：：（1）活塞連桿組拆裝及測量（時限：30分鐘）；（2）氣缸測量：測量氣缸筒磨損（時限：20分鐘）；（3）簡單故障診斷排除：豐田卡羅拉轎車汽車電控系統(tǒng)故障（時限：30分鐘）。：10分鐘：10分鐘：5分鐘六、獎項設(shè)置本次客房服務(wù)專項技能競賽設(shè)個人單項獎和團隊集體獎個人單項獎：（1）、一等獎：1名，獎勵現(xiàn)金四千元（2）、二等獎：2名，各獎勵現(xiàn)金兩千元（3）、三等獎：3名，各獎勵現(xiàn)金一千元（4）、
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