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正文內(nèi)容

36職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度-wenkub

2024-10-09 12 本頁面
 

【正文】 測結(jié)果。:(1)職業(yè)病診斷證明書;(2)職業(yè)病診斷過程記錄(3)用人單位和勞動者提供的診斷用所有資料;(4)臨床檢查與實驗室檢驗等結(jié)果報告單;(5)現(xiàn)場調(diào)查筆錄及分析評價報告。(4)健康體檢綜合分析報告。:指企業(yè)、事業(yè)和個體經(jīng)濟組織(統(tǒng)稱用人單位)的勞動 者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等 因素而引起的疾病。2適用范圍在公司安全生產(chǎn)經(jīng)營過程中,凡涉及職業(yè)危害因素的作業(yè)場所和 工作內(nèi)容必須嚴格執(zhí)行本制度。3管理職責綜合管理部是從業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護檔案的管理部門。管理內(nèi)容與要求:(1)健康監(jiān)護檔案內(nèi)容。(5)職業(yè)健康體檢復查人員名單及復查結(jié)果報告。;;,以免檔案損壞;,并辦理借閱手續(xù);、損壞,歸還時須進行檢查,確認完好后方可存檔。對生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的職工應及時組織救治或醫(yī)學觀察,并記入個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。,凡涉及職業(yè)危害因素的作業(yè)場所和工作內(nèi)容必須嚴格執(zhí)行本制度。:指企業(yè)、事業(yè)和個體經(jīng)濟組織(統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。(5)職業(yè)健康體檢復查人員名單及復查結(jié)果報告。;;,以免檔案損壞;,并辦理借閱手續(xù);、損壞,歸還時須進行檢查,確認完好后方可存檔。,應在離職后三個月后進行封存,并保存10年以上,以備上級部門查閱。二、組織擬從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的新錄用人員(包括轉(zhuǎn)崗到該作業(yè)崗位的人員)、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進行上崗前職業(yè)健康檢查。四、對即將離崗的從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工,職業(yè)健康管理部門應組織其進行離崗前職業(yè)健康檢查,未進行離崗體檢的,不得解除或終止與其訂立的勞動合同。八、職業(yè)健康管理部門應當建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案和企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案,并按規(guī)定妥善保存,接受安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。九、對員工要求查閱、復印其本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案的,企業(yè)應予以提供。十二、建立職業(yè)危害事故后參加應急救援人員的職業(yè)健康體檢制度
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