【正文】 行調(diào)查，并協(xié)調(diào)做好事故善后處理工作。對隱瞞事故不報者要加重處罰。發(fā)生未遂事件應在發(fā)生當月報上一級安全主管部門。發(fā)生死亡事故指揮部立即上報公司安全管理部及主管領(lǐng)導。五不放過指事故原因查不清楚不放過，責任不明不放過，責任人員得不到處理不放過，職工群眾受不到教育不放過，沒有制定出防范措施不放過。依據(jù)原勞動部頒發(fā)《重傷事故范圍》或經(jīng)醫(yī)師診察后認為受傷較重，由公司人力資源部門會同工會做出研究提出初步意見，由地方勞動部門審查確定為重傷的事故。（5）區(qū)、縣勞動保護監(jiān)察機關(guān)或企業(yè)主管部門報市勞動保護監(jiān)察機關(guān)認定的職工因工傷亡事故。一、術(shù)語和定義職工因工傷亡事故，是指企業(yè)職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)或工作有關(guān)的傷亡事故，包括：（1）職工因從事生產(chǎn)或工作發(fā)生的傷亡事故。事故發(fā)生原因的初步判斷。二、事故報告應當包括下列內(nèi)容事故報告單位、報告人、時間及聯(lián)系方式。事故防范和整改措施。事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失?？偨Y(jié)事故教訓，提出防范和整改措施。事故調(diào)查領(lǐng)導小組應當將事故調(diào)查處理報告報縣級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和市國資委。只造成人員輕傷，或者未造成人員傷亡但造成10萬以下直接經(jīng)濟損失的一般事故，公司安全事故調(diào)查小組對安全事故進行調(diào)查處理。三、原則和要求事故調(diào)查處理要堅持實事求是、尊重科學。四、事故調(diào)查領(lǐng)導小組履行下列職責查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失。提交事故調(diào)查報告。事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì)。安全生產(chǎn)事故報告制度一、基本原則和要求事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應當立即向公司安全生產(chǎn)辦公室（電話XXXXX）報告，同時向分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理（電話XXXXXX）報告；分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理接到報告后應立即向市安監(jiān)局和市國資委報告。事故發(fā)生的時間、地點及事故現(xiàn)場情況。事故發(fā)生后采取的措施以及事故控制情況。（2）在生產(chǎn)時間、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)，職工雖未從事生產(chǎn)或工作，但由于企業(yè)的設(shè)備、設(shè)施、勞動條件、工作環(huán)境不良而造成的傷亡事故。職業(yè)病指勞動者在生產(chǎn)勞動及其他職業(yè)活動中，因接觸職業(yè)危害因素導致的疾病。死亡事故是指一次事故死亡12人的事故。二、事故的報告發(fā)生生產(chǎn)安全事故，必須保護現(xiàn)場，積極搶救傷員，迅速逐級上報。報告內(nèi)容（1）事故發(fā)生的單位、時間、地點；（2）事故簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、傷害程度、傷亡者姓名及自然狀況；（3）事故現(xiàn)場采取的控制措施；（4）報告人姓名、工地電話。發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應立即啟動應急救援預案。對打擊報復檢舉、控告和投訴單位和個人的，要依照有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的應移送司法機關(guān)處理。發(fā)生火災、交通事故，由集團公司消防和交通的主管部門成立調(diào)查組進行調(diào)查。任何單位和個人不得以任何借口拒絕、干涉、阻礙調(diào)查組的工作。在事故調(diào)查過程中，玩忽職守、徇私舞弊或打擊報復的，由集團公司按照有關(guān)規(guī)定給予行政處分。死亡事故的處理，經(jīng)事故調(diào)查小組召開分析會，由事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，事故報告單位向事故調(diào)查組提出書面結(jié)案申請。對未遂事件，指揮部部應及時采取預防控制措施，并對事件責任人進行必要的處罰。制定的糾正措施和預防措施要通過綜合評價后實施。1為維護員工的合法權(quán)益，工會應監(jiān)督工傷、職業(yè)病患者有關(guān)待遇的落實情況，需要時代表員工與行政領(lǐng)導溝通、協(xié)商解決。四川龍曌建筑工程有限公司第三篇：安全生產(chǎn)事故報告及調(diào)查處理制度(最新)溫州市排水有限公司安全生產(chǎn)事故報告及調(diào)查處理制度（試行）第一條 總則一、目的：為建立有效的事故處理機制，及時報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理員工傷亡事故，積極采取預防措施，防止傷亡事故，使發(fā)生的事故得到及時的控制和正確的處理，降低事故產(chǎn)生的影響，根據(jù)國家、行業(yè)的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。二、較大事故：指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1千萬以上5000萬以下直接經(jīng)濟損失的事故。六、輕傷事故指受傷后歇工一個工作日以上，但夠不上重傷的事故。第三條 事故的信息報送一、事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應及時、準確、完整地報告事故，并及時、有效地組織事故救援，減少事故損失，任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。五、特大事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應立即采取措施減少損失并向部門負責人匯報，由部門負責人向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組匯報，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組接到事故的報告后應立即啟動公司安全應急預案，并派出公司相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場處理事故。九、發(fā)生火災事故，應迅速逐級上報。二、重傷事故由公司企管安全處組織設(shè)施運營處、綜合辦公室、工會等人員組成事故調(diào)查組，確定事故責任。六、發(fā)生未遂事件，由企管安全處組織相關(guān)人員進行調(diào)查。八、事故調(diào)查期間，未經(jīng)事故調(diào)查組同意，事故發(fā)生部門必須負責保護好事故現(xiàn)場，相關(guān)人員不得離開事故現(xiàn)場。二、重傷事故的處理，由公司級事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，經(jīng)部門負責人領(lǐng)導認可后，報公司企管安全處，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組責令企管安全處負責處理。四、發(fā)生各類因工傷亡事故的應急救援措施詳見公司《事故應急救援預案》。事故現(xiàn)場必須經(jīng)調(diào)查人員現(xiàn)場查證并做出有關(guān)指令后方可進行清理，恢復審查。九、對工傷與職業(yè)病患者的處理，應嚴格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)職工工傷范圍和保險待遇暫行辦法，為工傷和職業(yè)病患者安排合適的工作崗位，并辦理相關(guān)手續(xù)。十三、各級安全主管部門應建立健全職工工傷事故檔案、臺賬，保存安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的所有記錄。三、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。注1：事故是一種發(fā)生人身傷害、健康損害或死亡的事件。 分公司：事故發(fā)生單位負責人要在第一時間內(nèi)進行事故報告、及時采取應急措施，防止事故擴大，并協(xié)助主管部門調(diào)查和處理工作。工作程序 a)特別重大事故：死亡30人以上、重傷100人以上，經(jīng)濟損失1億元； b)重大事故：死亡10人以上—30人以下、重傷50100人，經(jīng)濟損失5000萬元1億元；c)較大事故：死亡3人以上10人以下、重傷1050人，經(jīng)濟損失1000萬元5000萬元；d)一般事故：死亡3人以下、重傷10人以下，經(jīng)濟損失100萬元1000萬元。a)事故發(fā)生的責任單位、時間、地點以及事故現(xiàn)場情況； b)事故的簡要經(jīng)過及事故原因的初步分析判斷；c)事故類型、傷亡人數(shù)、初步估計的直接經(jīng)濟損失； d)事故應急救援措施及善后處理情況； ，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應在1小時內(nèi)立即向公司經(jīng)理或企業(yè)負責人報告，企業(yè)負責人接到事故報告后，應在1小時內(nèi)向當?shù)匕踩O(jiān)管部門報告。在緊急情況下可以越級上報。如隱瞞事故不報或虛報，任