[創(chuàng)建規(guī)范化辦公室總結材料]規(guī)范化達標創(chuàng)建-wenkub
2024-09-28 13 本頁面
【正文】 表”重要思想為指導，以省局開展的創(chuàng)建“規(guī)范化辦公室”活動為契機，從服務全局出發(fā)，積極轉變工作思路，以實現政務服務優(yōu)質化、工作程序規(guī)范化、辦公管理自動化、稅收宣傳經?；?、檔案管理標準化為目標，認真做好管理、服務、參謀咨詢、綜合協(xié)調等工作，使辦公室的各項管理工作出現新的面貌，上了一個新臺階。圍繞“四新”的目標，我們成立了以“一把手”為組長的創(chuàng)建規(guī)范化辦公室領導小組。 總結以往工作中的實際情況，我們形成了一種共識。同時，我們嚴格按照人才求優(yōu)、工作求實出發(fā)，重新調整了辦公室人員，把政治素質高、業(yè)務和綜合協(xié)調能力強、人品好、靠得住、有培養(yǎng)潛力的干部選調到辦公室，提高了辦公室整體的綜合素質。我們還按照實際建立了從分局信息員到各科室信息員、從主管局長到科長的縱橫兩條信息網絡，使分局在稅收收入、稅收征管、精神文明建設、“雙評”活動中各項信息得到及時的采集、反饋、整理，為領導科學決策、指導各項工作提供及時、準確的信息。尤其在廣域網系統(tǒng)運行后，全科干部認識到提高計算機操作與運用水平是大勢所趨，大家自覺掀起了學習計算機知識和運用局域網處理日常工作的熱潮，形成人人學計算機辦公、人人用計算機辦公的良好局面。 針對稅收征管改革的新形勢和地稅工作面臨的新問題，我們把稅收宣傳作為打開地稅工作新局面的突破口，以宣傳要有新內容、宣傳要有新對象、宣傳要有新形式、宣傳要有新效果為目標，堅持連續(xù)性、針對性、廣泛性并重的原則，充分利用每一個空間，堅持不懈地開展了多種形式的宣傳活動。我們從實際出發(fā)，從思想上、方法上、制度上、目標上狠抓落實，收到了理想效果。同時，按照“效率與利益”一致性的原則，量化考核指標，全面落實稅收執(zhí)法責任制，解決職責不清，工作責任感不強的問題，確保了各項制度落到實處。
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