7學(xué)習(xí)型組織個人心得體會-wenkub
2024-09-26 07 本頁面
【正文】 中去，解放思想、開動機(jī)器。 學(xué)習(xí)型組織所強(qiáng)調(diào)的學(xué)習(xí)，并不是通常我們在學(xué)校所接受的那種灌輸式學(xué)習(xí)，是自己以一種積極的心態(tài)主動去學(xué)習(xí)。 學(xué)習(xí)型組織的核心是創(chuàng)新，如果你連基本技能都沒有掌握，都不能做好，何言創(chuàng)新。工作著是快樂的，工作著是美麗的?！痹诿刻斓墓ぷ髦形覀儾粩嗟膯栕约?、不斷的總結(jié)，從辛勤的勞動中去體現(xiàn)自身的價值。 五、標(biāo)桿學(xué)習(xí) 在學(xué)習(xí)中，光局限在自己的領(lǐng)域中還不行，這樣到了一定程度以后就會停步不前。這樣，你就具備了創(chuàng)新的能力，當(dāng)你的創(chuàng)新能應(yīng)用到你的工作中的時候，這就是學(xué)習(xí)型組織管理理念在你的工作中的體
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