7一季度建立“學(xué)習(xí)型”企業(yè)情況匯報(bào)-wenkub
2024-09-25 23 本頁(yè)面
【正文】 、學(xué)習(xí)完之后，綜合辦在4月份通過(guò)組織舉辦以科室為單位的演講比賽和編寫(xiě)“形式目標(biāo)任務(wù)責(zé)任”測(cè)試題，來(lái)檢驗(yàn)全體員工對(duì)公司形勢(shì)、目標(biāo)，自身崗位的任務(wù)、責(zé)任的掌握和落實(shí)程度，演講比賽中獲得名次的員工，公司將給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。一季度建立“學(xué)習(xí)型”企業(yè)情況匯報(bào) 2006年是全面落實(shí)西北公司“兩會(huì)”精神的一年，是全面實(shí)施“1455”戰(zhàn)略的開(kāi)局之年，為加快培育企業(yè)學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，引導(dǎo)員工樹(shù)立“終身學(xué)習(xí)、終身教育”的理念，保證公司“1455”戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)，西北公司制訂了詳細(xì)可行的實(shí)施方案，按照公司實(shí)施方案，寧夏分公司結(jié)合實(shí)際，在年初黨建工作重點(diǎn)工作安排中將建立學(xué)習(xí)型企業(yè)作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，現(xiàn)將一季度工作開(kāi)展情況做以匯報(bào)： 一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，明
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