6市新居民服務(wù)管理工作總結(jié)-wenkub
2024-09-25 19 本頁面
【正文】 對32名考核不達(dá)標(biāo)的協(xié)管員責(zé)令限期整改，其中有26名協(xié)管員整改后仍不達(dá)標(biāo)的，給予辭退處理。努力促進(jìn)新居民政策制度覆蓋面更廣，使新居民受惠群體更大、受益面更廣，及時(shí)出臺了《xxxx年度市新居民服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位爭先創(chuàng)優(yōu)工作考核辦法》、《xxxx年xxxx市新居民服務(wù)管理“十大項(xiàng)目”任務(wù)表》、《xxxx市新居民議事委員工作制度》和《關(guān)于實(shí)施新居民積分制管理的意見》等文件，圍繞新居民的就學(xué)、就醫(yī)、就住、維權(quán)以及促進(jìn)新居民議事等方面進(jìn)行了明確的規(guī)定，并在全市范圍推廣積分制管理辦法，按積分高低提供相應(yīng)公共服務(wù)，通過政策引導(dǎo)，鼓勵(lì)優(yōu)秀新居民為xxxx經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展做貢獻(xiàn)。同時(shí)，召開所長季度例會、各個(gè)專項(xiàng)行動推進(jìn)會等，及時(shí)部署工作任務(wù)，分析存在的問題，改進(jìn)工作方法，提高工作成效。截止今年12月20日，全市新居民在冊數(shù)達(dá)706544人，在冊出租房104408戶。新居民登記率、人戶一致率、人走注銷率、出租房登記率、%、%、93%、%、100%。市委常委張亨利副書記、李銀巧常務(wù)副市長多次調(diào)研指導(dǎo)新居民工作，要求大力推進(jìn)新居民社會管理創(chuàng)新工作。這些政策的出臺不僅增強(qiáng)了職能單位齊抓共管的合力，也為我市做好新居民服務(wù)管理工作提供強(qiáng)有力的政策支持。 （二）狠抓“三項(xiàng)舉措”，著力提高隊(duì)伍整體素質(zhì)全面推進(jìn)新居民協(xié)管員隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)和管理，按照新居民在冊數(shù)800：1的要求，配齊配強(qiáng)1060名協(xié)管員，同時(shí)狠抓協(xié)管員隊(duì)伍管理，在4月10日至7月31日期間，組織開展“強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、提能力”專題教育活動，有效地提高了協(xié)管員的工作能力和水平。二是抓隊(duì)伍管理。將教育活動同基礎(chǔ)信息采集競賽和雙月大排查行動、“進(jìn)村入企”大走訪活動相結(jié)合，組織協(xié)管員深入村居（企業(yè)）開展特困新居民幫扶活動。同時(shí)，加大《XX省居住證》辦證力度，通過深入排摸企業(yè)中繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員名單、分解協(xié)管員辦證數(shù)、出臺獎(jiǎng)罰政策、加強(qiáng)宣傳力度等措施，不斷拓寬辦證渠道，共發(fā)放居住證10860個(gè)。一是認(rèn)真制訂實(shí)施方案。二是明確工作職責(zé)。全力夯實(shí)“以業(yè)管人”機(jī)制軟硬件基礎(chǔ)，由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分別對全市100人以上企業(yè)排摸、專（兼）職管理人員配備和信息報(bào)送情況進(jìn)行專項(xiàng)督查。要求各所及時(shí)上報(bào)較大的矛盾糾紛問題，違法犯罪線索，反映比較強(qiáng)烈的訴求等影響社會穩(wěn)定的涉及流動人口的各種不安定因素。全面落實(shí)《xxxx市流動人口治安重點(diǎn)人員排查管理工作規(guī)定》，防止漏管現(xiàn)象，切實(shí)加強(qiáng)對重點(diǎn)人員的走訪。今年以來，共印發(fā)《xxxx新
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