6衛(wèi)生局人員管理意見(jiàn)-wenkub
2024-09-24 23 本頁(yè)面
【正文】 理。各醫(yī)療衛(wèi)生單位在編職工由縣衛(wèi)生和人事等部門按各自職能依法管理。 需長(zhǎng)期借用，時(shí)間超過(guò)一年的，由用人單位提報(bào)申請(qǐng)，經(jīng)局黨委考察研究并按人事管理權(quán)限報(bào)請(qǐng)縣人事部門批準(zhǔn)后方可借用，批準(zhǔn)材料報(bào)縣人事部門備案。各醫(yī)療衛(wèi)生單位確因工作需要，擬招錄編外人員的，僅限于招錄按規(guī)定取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。 對(duì)不具備資質(zhì)未被錄用人員一律不準(zhǔn)使用，并嚴(yán)格按照《縣衛(wèi)生系統(tǒng)編外專業(yè)技術(shù)人員聘用管理規(guī)定（試行）》執(zhí)行。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要積極創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)工作人員通過(guò)多種途徑和形式學(xué)習(xí)新理論、新技能，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平。對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)自行報(bào)考者，不予辦理相關(guān)手續(xù)。具體情況參照人事部《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》執(zhí)行。被辭退人員的人事檔案，按中組部、國(guó)家人事部《關(guān)于加強(qiáng)流動(dòng)人員人事檔案管理工作的通知》進(jìn)行移交、接轉(zhuǎn)和管理。對(duì)無(wú)故離崗人員，或超出單位規(guī)定的進(jìn)修、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)期限的，由單位督促本人及時(shí)返回工作崗位。凡因事、因病請(qǐng)假應(yīng)提前辦理
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